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株式会社スタディーネットワーク
正社員 未経験OK
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株式会社スタディーネットワーク / 塾講師
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
福利厚生:
住宅補助や退職金については今後あるといいなと感じる。

オフィス環境:
各教室によって異なる。相方講師も自分も掃除を怠るとあっという間に汚くなる。広さもそれぞれ異なっており、そもそもキャパシティが小さい教室で生徒を多く集めようと思っても厳しいことがある。

口コミ投稿日:2022年01月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
休みが日祝のみなので人によっては少なく感じると思う。出勤日は夕方から指導なので割とゆったりしてる。しかし、会議が多いため早めに出社しなければいけない日もある。

多様な働き方支援:
就業時間は決まってはいるが個人の裁量次第。早く来て早く帰る人もいれば、夜遅くまで事務作業をしている人もいる。

口コミ投稿日:2022年01月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
個人の裁量で決めれる部分が大きい。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあまりない。1日通して大人と会話しないということはザラ。だからこそ飲み会などの交流の場を大切にしているという印象。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。女性は比較的家庭教師で活躍している人が多い気がする。

口コミ投稿日:2022年03月19日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
夜が遅いので、ライフサイクルが合えば問題ないかと。
ただ前述のとおり急な休みが取れないので、子どもがいる場合はパートナーの協力が必要になることが多くなるかも。

口コミ投稿日:2022年03月19日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
2022年時点の情報
成長・キャリア開発:
一般講師から教室長、エリアマネージャーとキャリア形成される。
また、独立社員制度と言うものもあり、会社から独立し業務委託として働く、働き方も存在。

働きがい:
生徒のテストの点数がアップした際や、志望校に合格した際。

口コミ投稿日:2022年02月21日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
実際入ってみるとやはり週休一日が辛く感じることがある。受験前になると休みはほぼない。また、テスト前には日曜日も開けることもあるため、情熱を持って指導に当たれる人じゃなければ続かない。

口コミ投稿日:2022年01月03日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.7
2022年時点の情報
事業の強み:
余剰人員を抱えないので、月謝が他社と比べて安くできている。また給料として社員に還元出来ている部分が大きい。

事業の弱み:
余剰人員を抱えないので、休みたいときに代わりの人がいないなど、働き方がまあまあ厳しい。

事業展望:
まだまだ全国展開出来ていない部分があるので、成長していくと思う。
全国展開した後はどうなっていくんだろうと思う。

口コミ投稿日:2022年03月19日
2022年時点の情報
回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
2022年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)賞与(年)
350万円26万円0万円0万円
年収350万円
月給(総額)26万円
残業代(月)0万円
賞与(年)0万円
給与制度:
半年ごとに昇給あり。賞与はありません。講習手当のみです。

評価制度:
数字が直接昇給に反映される。半年ごとにランクの改定があり、それによって昇給される。一度に数千円と上がるため、モチベーションアップにはなる。

口コミ投稿日:2022年01月03日