仕事内容

▼基本的な業務

グランフロント大阪の北館にあるレストランフロア“UMEKITA FLOOR”で、コンシェルジュとして勤務していただきます♪

グランフロント大阪 北館6F UMEKITA FLOOR は、モダンで落ち着いた雰囲気のフードフロア。

店内で各店舗のこだわった料理・お酒を楽しめるほか、各店舗前の共用部席ではすべての店でお好きなメニューを注文し多彩な料理をひとつのテーブルでお楽しみいただける、大人の食空間です。


コンシェルジュはフロアのご案内係として、カウンター・エレベーターホールでお客様をお出迎え。

また、フロアを巡回しながらフロア内の店舗や共用部席のご案内・お客様からのお問い合わせの対応を行います。

外国人の来場も多数。英語を話せる方大歓迎！


〔その他〕

・未経験の方も大丈夫★
スタッフが姿勢・歩き方・言葉遣い・立ち振る舞い・・・先輩スタッフが丁寧に教えてくれます。

・入力作業はiPadで行うので、PC操作が苦手な方も安心！

・研修後も先輩スタッフからの定期的なOJTや、マナー研修の受講機会を設けているので、お仕事をしながら自身のスキルアップも可能！

・お客様に最も近い現場スタッフ＝コンシェルジュの声に耳を傾け、常によりよいサービスの提供を目指しています。あなたの「こうしたい！」をお聞かせください。

ご応募、お待ちしております！

応募資格

未経験者、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

【こんな方歓迎】
◎美しい所作・言葉遣いを学びたい
◎英語スキルを活かしたい！
◎⼈と話すことが好きな⽅、積極性のある方
◎コミュニケーションをしっかり取ることができる⽅
◎コンシェルジュとしての更なるスキルアップを目指している方
◎インフォメーションスタッフ経験者、外国語対応が可能な方優遇

商業施設内やイベント会場等のインフォメーションスタッフ・コンシェルジュ運営を行うほか、関西を中心に施設内外での催事・音楽イベント制作、また、動画制作なども手掛ける当社。

日々、様々なお問い合わせ・ご案内を行いながらお客様をおもてなし。

ネイルOK！ご友人同士の応募も歓迎しています。
9月からの勤務開始も◎

おもてなしの心を活かせる環境で、仲間と楽しくお仕事しませんか？

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

6名前後

20代～30代の女性中心に活躍中♪

・フリーター歓迎
・未経験・初心者歓迎
・学生歓迎
・副業・Ｗワーク歓迎
・シフト制
・フルタイム歓迎
・長期歓迎

＜＜週末（土日祝）入れる方特に歓迎！＞＞
残業はありませんので、定時退社ＯＫ♪
週2日～無理なく働ける完全自己申告のシフト制です。

＜＜あなたのライフスタイルに合った働き方でＯＫ！＞＞
＊学校終わりに
＊扶養内で家計の足しにしたい
＊フルタイムでこれ１本で稼ぎたい
＊土日祝だけのＷワーク

給与

時給1,200円 ～ 1,500円

• 交通費支給あり

研修期間（48時間）あり
※研修期間の時給は1,070円

★22時以降時給1500円～
★能力によって昇給あり

勤務地

大阪府大阪市北区大深町3-1 / JR各線 大阪駅・北新地駅、阪急各線 大阪梅田駅、阪神各線 梅田駅、地下鉄各線 梅田駅・東梅田駅・西梅田駅

• 勤務先 : グランフロント大阪

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

駅から直結なので雨の日の通勤も安心です♪

＜住所＞
大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪 北館6F

＜交通＞
大阪・北新地・大阪梅田・梅田・東梅田・西梅田 (大阪府) 各駅 徒歩5分

勤務時間

シフト制

17：00～23：00内　シフトは完全自己申告制

※業務時間変動の可能性あり

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●土日祝のみの勤務OKです
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

シフト自己申告制

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由

◇交通費全額支給
◇服装自由（ 制服貸与 )
◇契約更新の可能性あり

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない