仕事内容

【業務内容】

自動車販売店『カーニバル』の店長候補としてお迎えします


■ご入社後は、プレーヤーとして弊社のシステムや仕組みを
　身に付けて頂きます

その後、知識やスキル習熟具合、販売実績、お人柄等を
考慮し店舗のマネジメントをお任せしていきます


今回は、店舗や営業組織のマネジメント経験をお持ちの方を
想定しております

※経験業界は不問です

自動車販売業界でのご経験者をお持ちの方は即戦力として
お迎え致します
※店舗管理、店長または同等の業務経験2～3年程度を想定


カーニバルは、今年で6年目のまだまだ新しい体制です
ライバルも少なく、キャリアアップのチャンスが多く存在します

これまでのご経験を活かして、自己成長や
キャリアアップを真剣に考え直してみませんか？

・お客様の目線で商品を提案したい
・インセンティブ比率が高く給与が安定しない
・ベテランスタッフが多くキャリアアップが見込めない
・もっと知識やスキルを高めたい

など、現職では改善が難しそうな状況を打開し
新たなキャリアで活躍しませんか？


そんな、スタッフの思いに応える為、
カーニバルでは、スタッフの自立を目標に
各種制度設計を行なっております


例えば・・・

＜住宅家賃補助制度＞
毎月家賃(ローン)の50％を補助致します。※規定あり

＜車両購入補助制度＞
自社制度を利用して車両購入の場合毎月1万円を補助　※規定あり

＜研修制度＞
毎年、新入社員を対象に各種研修を実施しています

・マナー研修・・・社会人としての基本マナーを習得します
・査定研修　・・・中古車の査定資格取得研修を実施しています
・ローン研修・・・自動車ローンの仕組みや制度を習得します
・保険研修　・・・自動車保険についての研修を定期開催

その他、適宜費用な研修をご用意致します。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

・学歴不問

＜必須応募資格＞
・普通自動車免許(AT限定可)
　※業務内で車両移動が発生する為

・営業部門のマネジメント経験
・販売・接客・サービス業でのマネジメント経験
※2年以上　※業種業界不問


＜大歓迎条件♪＞
・自動車業界での営業・販売経験(2年以上）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

事業拡大・業績好調の為、2名の募集

給与

月給42万2,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
500万円 ～

＜年収例＞
●年収546万7,000円／入社2年目／販売スタッフ（未経験26歳）
●年収623万8,000円／入社4年目／店長代理（未経験36歳）

上記額にはみなし残業代（月33時間分、42,919円分）を含みます。
※超過分は全額支給します

勤務地

埼玉県上尾市

• 勤務先 : カーニバル上尾店

【カーニバルの店舗紹介】

＜カーニバル春日部店＞
埼玉県春日部市備後東4-2-18

＜カーニバル久喜インター店＞　
埼玉県久喜市江面1479

＜カーニバル岩槻店＞
埼玉県さいたま市岩槻区仲町2-3-11

＜カーニバル上尾店＞
埼玉県上尾市向山1-13-13

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※勤務先は、勤務時間を考慮して決定致します。
　カーニバル各店のいずれかの店舗へ配属となります

※転居を伴う異動はございません

＜住所＞
埼玉県上尾市向山1-13-13

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
(毎週水曜日+1日)
※シフト制

◇ 年間休日(110日)
◇ 年末年始休暇
◇ G.W振替休暇
◇ 夏季休暇
◇ 有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保障完備

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 退職金制度

◇ 役職手当
◇ 資格手当
◇ 勤続手当
◇ 禁煙手当　※非喫煙者のみ対象
◇ 家族手当　※規定あり

◇ 資格取得支援制度
◇ インセンティブ制度
◇ 家賃補助制度(毎月家賃の50％補助）※規定あり
◇ 車両購入補助制度（毎月1万円まで補助）※規定あり
◇ 通勤交通費支給あり　※上限あり
◇ マイカー通勤OK
　※従業員専用駐車場完備

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない