仕事内容

＼＼魅力ポイント！／／

◎ワークライフバランス
┗テレワーク、オフィス、現場への直行直帰など、
ハイブリッドな勤務が可能です。
原則土日祝休み（一部土曜日出勤あり）の完全週休2日制、
毎年5連休以上の連続休暇を取得する制度や、
男性の育休取得促進もしており、
仕事とプライベートの充実にも力を入れてます！

◎安定企業
┗PLT（プライムライフテクノロジーズ）グループ、
ミサワホームグループの会社ですので、
しっかりとした経営基盤で、安定した環境で働くことができます。
※PLTとは：パナソニックホームズ、トヨタホーム、
ミサワホーム、パナソニック建設エンジニアリング、
松村組のホールディングス会社です。

◎やりがい
┗今回募集する工事主任（施行管理職）は
設計図や施工図などを基に、お客様の夢が詰まった
住まい方をカタチにしていきます。
職人や関係者との強い信頼関係を築いて住まいをカタチにし、
お客様にとても満足していただけるお仕事です！


《仕事内容》
■工事スケジュールの作成・管理
（進捗状況の確認、納期のコントロール）
■工事安全・品質の管理
■工事を担当する協力業者・職人さんの手配やコミュニケーション
■工事原価管理等
となります。

主にミサワホームが受注した新築住宅・集合住宅
ビル・マンション・商業施設建設・外構工事設備工事
リフォーム工事における施工管理業務全般をお任せします！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

《未経験OK》
施工管理未経験者でもしっかりと育成します！
※業界経験者・施工管理経験者は優遇します！

《必須条件》
・普通自動車運転免許
・PCの基本スキル（Excel/Eメールの基本スキル）

《優遇条件》
・建築士（1級/2級）
・建築施工管理技士（1級/2級）
・土木施工管理技士（1級/2級）
・管工事施工管理技士（1級/2級）
・造園施工管理技士 （1級/2級）
★上記資格保有者優遇

《求める人物像》
◎協力業者や職人さん、社内関係者と円滑にコミュニケーションができる方
◎チームワークを大切に仕事ができる方
◎明るくまじめに元気よく仕事に取り組むことができる方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給23万7,000円 ～ 38万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
374万3,000円 ～ 607万9,000円

＜年収例＞
●年収520万円／入社8年目／30歳

上記額には固定残業代(25時間分、3.8万～6.2万円※基本給による)を含みます。超過分は別途全額支給します

勤務地

神奈川県横浜市磯子区 / 登戸駅、溝の口駅

• 勤務先 : 川崎事業所　他

川崎事業所・千葉事業所・横浜事務所・川口事務所の内いずれかの事業所に所属し、首都圏を中心に東京・神奈川・埼玉・千葉エリアの現場を担当します。
※本人希望を考慮し、本社及び各事務所に配属。

＜各事務所＞
◆高井戸本社所在地：
〒168-0072 東京都杉並区高井戸東2-4-5

◆川崎事業所
〒216-0026 神奈川県川崎市宮前区初山1-24-11

◆千葉事業所
〒264-0028 千葉県千葉市若葉区桜木6-23-1

◆横浜事務所
〒235-0044 神奈川県横浜市磯子区峰町690

◆埼玉事務所
〒362-0048 埼玉県上尾市川1-29-8


<通勤手段>
・公共交通機関
・社用車通勤可
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 転勤なし

＜住所＞
神奈川県横浜市磯子区峰町690

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働時間：8時間/日
30分単位で始業・終業時刻をスライド可能です。

その日の業務予定やプライベートの予定に合わせて
最適な勤務形態の選択が可能です！！

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■完全週休2日制
■年間休日122日
■原則、土日祝休み（一部の土曜日は勤務日※当社カレンダーによる）
■年次有給休暇（半日単位、時間単位で取得可）※入社月に応じて、入社時に最大１０日付与
■年次有給休暇積立制度（サポート休暇※最大８０日まで積立、病気療養、家族の介護、子の看護に利用可能）
■年次有給休暇を活用した5日以上の連休取得制度（GO!GO!休暇）
■慶弔休暇
■特別休暇
■産休・育休制度（産後パパ育休含む）
■夏季休暇（5連休）※2023年度
■年末年始休暇（９連休）※2023年度
■子の看護休暇（法令通り）
■介護休暇（法令通り）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇昇格制度あり
◇退職金あり
◇テレワーク勤務手当あり
◇家賃補助制度（要件あり）
◇交通費全額支給
◇各種社会保険完備
◇ミサワホームグループの福利厚生を利用可能
◇社内表彰制度
◇入社時研修あり
◇社内持家割引制度
◇確定拠出金年金
◇退職金制度
◇社内サークル補助制度あり
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ オンライン選考OK
◇ 在宅勤務手当あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない