仕事内容

特別養護ホーム 上牧の郷は、
「ご利用者様の喜びを
　　　　我が喜びとする」
を基本理念として、
「我が家」をテーマに
自宅で自分のおじいちゃん
おばあちゃんを見ているような
運営を行っています。

地域密着型の
小規模な施設なので、
落ち着いた家庭的な雰囲気の中で
ご入居者様に寄り添うケア、
生活のサポートを
心掛けています。

【具体的な仕事内容】

＜3ユニット：29床＞
☆身体介護
　・入浴
　・移乗
　・服の着脱
　・排泄など
☆日常生活全般
　・食事
　・話し相手
　・見守りなど
☆夜勤業務
　・見回り
　・体位交換
　・排泄など

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

☆資格不問。
　　但し、実務者研修
　　(ヘルパー1級相当)以上
　　別途手当有！
☆年齢制限あり64歳まで
　（65歳定年の為）

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職場の平均年齢は41歳で、
男女比は10：9です。
介護スタッフうちの3分の1が
当施設で初めて
介護職に就いた人なので、
未経験の方も
なじみやすい風土があります。

1ユニット当たり
6.5人の職員を配置し、
ゆとりある介護を行っているので
日々の業務が忙しくて
ご利用者さまと
ゆっくり接する機会が
とれないという方も、
ゆっくりお話しできる
時間がありますよ♪

給与

月給21万4,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
317万3,500円 ～ 385万3,297円

＜年収例＞
●年収356万6,012円／入社1年目／役職・資格手当なし/夜勤月4回
●年収400万7,373円／入社2年目／副主任・実務者研/夜勤月4回
●年収435万890円／入社2年目／主任・介護福祉士/夜勤4回


【給与内訳】

基本給：173,000円

＜一律支給＞
☆職務手当：10,000円
☆処遇改善手当：30,000円
☆被服費手当：1,000円

＜別途支給＞
☆夜勤手当：6,000円/回（月4～6回）
☆深夜手当
☆通勤手当：上限20,000円/月まで
☆資格手当：5,000円～15,000円

＜その他＞
☆賞与年3回（3.5ヶ月分：実績）
☆退職金共済加入（勤続1年後）
☆年末年始手当（12/31～1/3）

※試用期間3ヶ月
（期間中の条件変更なし）
※固定残業代なし

＜収入例＞
☆夜勤6回の場合
月給263,064円～278,980円
＝月給214,000円+夜勤手当+深夜手当+資格手当

勤務地

大阪府高槻市 / 阪急京都本線　上牧駅

• 勤務先 : 特別養護老人ホーム　上牧の郷

★転勤はありません

＜住所＞
大阪府高槻市東上牧2丁目37-8

＜交通＞
阪急京都本線「上牧駅」の
中央改札口を出て左に曲がり、
国道171号線に出てください。
「上牧交差点」を渡り、
用水路沿いに淀川方面に
進んでいくと当施設があります。

勤務時間

変形労働時間制

想定労働時間172時間/月

【シフト例】
・7:00～16:00（休憩60分）
・7:30～16:30（休憩60分）
・9:00～18:00（休憩60分）
・11:30～20:30（休憩60分）
・12:30～21:30（休憩60分）
・夜勤16:30～翌9:30
（休憩60分）

※残業月平均2.9時間

＜勤務時間の特徴＞
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）

休日休暇

☆週休2日制
　（休日はシフトによる）
☆年間休日１０７日
☆有給休暇法定通り支給
☆介護休業取得実績あり
☆看護休暇取得実績あり
☆育児休業取得実績あり
　※産前産後・育児休暇の取得＆
　　　復帰の実績があり、
　　　学校行事等への参加も
　　　推奨しています！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

☆社会保険完備
☆昇給あり
☆賞与年3回
☆交通費規定支給/月2万円まで
☆退職金共済加入
☆年末年始手当
☆夜勤手当
☆残業手当
☆深夜手当
☆資格手当
☆損害保険、傷害保険完備
☆車、バイク、自転車通勤可能
☆受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
☆服装自由

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極端に華美でなければ、
服装は自由です。
基本的に
上：ポロシャツ・ワイシャツ等の
　　　 襟付きのもの
下：ジャージ・綿パン等
　　　 ストレッチ性のある
　　　 動きやすいもの
を着用して頂きます。

※制服貸与ではないため、
  代わりに毎月
  被服費を支給しています。

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇消毒液設置
◇マスク設置

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない