仕事内容

～新施設！LaLa arena TOKYO-BAY～

＊ゲームイベントの運営スタッフ＊

話題の新スポット！でお仕事です。
7/12(金)～14(日)の3日間限定、オープンしたばかりのLaLa arena TOKYO-BAYで開催される、ゲームイベントの運営スタッフを大募集！

業務内容はとってもシンプルなので未経験の方でも問題ありません。
会場は駅チカだから通勤ラクラク！
夏休み前に稼ぎたい！と考えている方ピッタリのお仕事です！

[具体的に]
・入場受付やパスチェック
・会場内外でお客様のご案内
・客席誘導
などなど、シンプルな業務なので未経験者も大丈夫です。

イベントの円滑な運営をアシストしていただきます。
経験者はもちろん未経験者も歓迎、男女問わず募集中です。
まずはお気軽にお問い合わせください。

大人数の現場なので、お友達と一緒のエントリーも大歓迎！
お給料は3日間で45,000円超えです！
しかも嬉しいお弁当支給あり＊

こちらは短期・単発の案件ですが、その他にも夏休みに向けてイベント案件多数あります。
お給料はうれしい週払い！

その他にも都内各所・千葉県内にお仕事満載です！
ちょっとでも興味を持ったらまずは画面下の保存するボタンでキープ！
皆さまのご応募お待ちしております。

[事業内容]
請負業

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

清潔な身だしなみを心がけることのできる方

未経験スタート応援！
大学生・主婦（夫）・フリーター・Wワーカー活躍中！
経験ゼロからスタートした先輩がほとんどです。
「イベント関連の仕事がしてみたい」という方も大歓迎！

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています

50名以上の大募集！
期間限定！短期・単発イベントバイト！

新規オープンの新スポット、
「LaLa arena TOKYO-BAY」でのお仕事です！
できたばかりの会場で、単発案件のお仕事になります。
なかなか出会えないレアバイトです！

先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、
採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。
お早めの応募をよろしくお願いいたします。

エントリー後、個別にご連絡を差し上げます。
ご予定の調整後に会社説明会へご参加いただきます。

会社説明会はWEB、または西船橋支社にて行います。
エントリーの際にご希望をお申し出ください。

※当社直接雇用となります

給与

時給1,200円 ～ 1,800円

• 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

・交通費規定支給
・週払い（日曜日〆/10日後水曜日支払い）
・実働8時間超：時給1,500円
・22時以降：時給1,800円

◇ 給与例 ◇
7月12日(準備日)
10：00～19：00
＝9,600円
＊時給1,200円×8h/休憩1h控除

7月13日～14日(本番日)
7：30～22：30
＝18,750円
＊時給1,200円×8h/休憩1h控除
＋1,500円×時間外5.5h
＋1,800円×深夜時間外0.5h

期間計：47,100円
＋交通費別途支給(規定有)

勤務地

千葉県船橋市 / 南船橋

• 勤務先 : ららアリーナ東京ベイ

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
千葉県船橋市浜町

＜交通＞
[勤務地]
京葉線「南船橋駅」から徒歩5分
京成本線「船橋競馬場駅」から徒歩16分
[面接会場]
・JR各線「西船橋駅」から徒歩1分
・東京メトロ東西線「西船橋駅」から徒歩1分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日
勤務日程により残業あり
勤務日数：必須3日間(1～2日だけご希望の方は応相談)

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●単発または、1日のみOKのお仕事です
●1ヶ月以内の短期のお仕事です

休日休暇

勤務日：7/12(金)～7/14(日)のみ

＊勤務予定時間
準備日1日間：7/12(金)10:00～19:00
本番日2日間：7/13(土)、7/14(日)7:30～22:30

＊1～2日だけご希望の方は応相談（エントリーの際にお申し出ください）
＊以降のスケジュールは勤務希望による
（都内・千葉県内のイベント運営業務あります）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●労災保険

◇ 労災保険
＊適用されない社会保険がある理由：本件3日間のみの場合、加入なし
＊長期希望者は社保完備(法令に準じる)
◇ 交通費支給あり
◇ 食事支給あり
◇ 週払いOK

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない