仕事内容

＜未経験歓迎！エンジニアとしての新たなスタートを切りませんか？＞
＜社会人マナーとITスキルを学べる安心のスタート＞
＜あなたのスキルや知識に応じた業務をお任せします＞

若手が活躍する会社で、一流のエンジニアを目指しましょう！
未経験からのスタートでも大歓迎です。スクール卒業生もぜひご応募ください。
丁寧なサポート体制で、安心して新たな一歩を踏み出せます。

【レベルや適性に応じた仕事を担当】
研修後は、あなたの適性に合ったプロジェクトを担当していただきます。
アプリの設計や業務システムの開発、サーバやネットワークの改修など、多彩な案件があります。
先輩のフォローを受けながら、実践的なスキルを磨ける環境です。

◾︎プロジェクト例◾︎

・Webシステム/オープン系システム/アプリ開発
開発言語：Java/PHP/Python/Ruby/Go/Scala/Swift/C#/C++ など
・システム基盤の導入
クラウド：AWS/Azure/GCE など
サーバ：CentOS/RHEL/Solaris/Windows など
ネットワーク：Cisco/Juniper/Allied Telesis/YAMAHA など
・RPA導入/ディープラーニング/データマイニングを用いたデータ分析

※最初から難しい業務をお願いすることはありません。徐々にレベルアップしていけます。

【取引先の特徴】
・金融系や飲食系などの上場企業が9割以上
・駅近で綺麗なオフィスが多い！

【充実の研修制度】
ビジネスマナーやIT基礎知識からスタートし、2ヶ月後には実践的なスキルを身につけることができます。

学歴や職歴は不問！人柄と意欲を重視します。
弊社はグループ面接なしで、一人ひとりとじっくり向き合います。キャリアについての考えをありのままにお話しください。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・卒業後未就職OK
・フリーターさん歓迎
・早期転職者OK
・既卒歓迎
・第二新卒歓迎

※スキル一切不問
ITエンジニアになりたいという意欲があればご応募大歓迎です！

文系出身者でも「興味がある」「 PCが好き」今から知識を身につけておきたいという意欲のある方であれば大歓迎です！
全く知識が無い状態でも研修制度がしっかりしているので安心です＾＾

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

入社月応相談！就業中の方もお気軽にお問い合わせください。

給与

月給23万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
322万円 ～

＜年収例＞
●年収720万円／入社10年目／38歳（月給46万円＋賞与）
●年収514万円／入社7年目／32歳（月給32万5,000円＋賞与）
●年収450万円／入社5年目／27歳（月給28万円＋賞与）

※上記はあくまで初任給です
※スキル・ご経験を考慮して決定します

勤務地

東京都豊島区

※ 東京を中心に全国に多くのプロジェクト先がございます。
※ 通勤のしやすさやプロジェクトの内容を含めてご相談の上決定させていただきます。
※ 駅から徒歩数分内の勤務地がほとんどなので通勤が便利です。

＜住所＞
東京都豊島区

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：８時間
※ プロジェクトによっては夜勤でのシフト勤務がございます。
※ 残業時間は平均で20時間程度/月。1日1時間程度なのでみなさんプライベートを大切にして勤務されております。

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
（基本は土日）
年間休日122日以上
※プロジェクトごとに異なる場合がある（応相談）
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
育児・介護休暇
産前産後休暇
生理休暇
骨髄ドナー休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

昇給年1回
賞与年2回
交通費・残業代全額支給
独身・家族寮
社会保険完備
親会社の持株会制度
確定拠出年金制度
転居費用負担
健康保険組合のサービス利用
ベネフィットステーション／全国で利用できる福利厚生サービス
サークル活動／バスケ、フットサル、英会話等
試用期間6ヵ月／同条件

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない