仕事内容

未経験大歓迎！買取スタッフ＆多彩なキャリアを目指すスタッフ募集！

◎当社の魅力はここ！！
・複業をサポートしています！
社員の新たな可能性を引き出すために、制度を作り多くの方が利用いただいております！
例えば、として働きながら、俳優活動など行ってる方もいます♪
一つの仕事に頼らず、社員に新しい経験やスキルアップをしていただきたいと思っております！

・社内公募制度
マーケティングや採用など、他部署への移動が可能で、多彩なキャリアを築けます！

・初期研修
中途入社では珍しく、最初の1ヶ月は本社で研修を受け、会社の理念や取り扱いブランドの基本知識を学びます！
店舗配属後も、先輩社員のサポートを受けながら実務を開始するのでご安心下さい♪

◎スタッフの声
【前職：エステティシャン】 2019年9月入社
「異業種からの転職でしたが、上司や同僚との距離が近く、何でも相談できる環境が心強かったです！
お客様のニーズを汲み取る商談には、エステティシャン時代のカウンセリングスキルが活かされています。
次の女性店長を目指して頑張っています！

◎仕事内容
買取専門店にて、宝石・貴金属・骨董品・ブランド品などを査定・鑑定します。高級アパレル製品や腕時計の専門買取を行い、査定から買取までの全プロセスを担当していただきます。

◎業務の流れ
お客様対応：来店されたお客様を明るく丁寧にお迎えし、商品の背景やストーリーをヒアリング。
商品査定：社内データベースと習得した知識を用いて査定し、適正価格を提示。
取引成立：お客様に納得いただければ取引成立となります。

異業種からの転職者が90％以上です！
ですので、教育体制や研修体制を充実して快適に業務ができるような仕組みを整えております！
一緒に私たちと頑張ってみませんか？

応募をお待ちしてます♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

様々なことに挑戦したい！自分らしい働き方をしたい！など色んな想いを持って入社してくれる仲間がたくさんいます！
ほとんどが異業種からの転職が多いので、ご安心ください！

◎お人柄重視で採用しています！

是非お待ちしております！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

新たなプロジェクト拡大のため、新しい仲間を募集しています！

【入社までの流れ】
応募→書類選考→面接→内定→入社
面接では希望や不安などをお話しください！
ご応募をお待ちしております！

給与

月給25万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収350万円／入社1年目／23歳　メンバー
●年収400万円／入社3年目／26歳　店長
●年収600万円／入社4年目／27歳　エリアマネージャー

上記額にはみなし残業代（月20時間分、33,800円分）を含みます。
※超過分は全額支給します

【インセンティブも用意しております！】
個人成績インセンティブ：各自の営業成績に応じた報酬を支給！
営業成績ランキング報奨金：月次での営業成績が上位2名に報酬を支給！
特定商品成約インセンティブ：特定商品を成約すると特別インセンティブを支給！

◎インセンティブは半期ごとに支給され、日々の努力が直接的な報酬へと反映！

勤務地

兵庫県姫路市 / 姫路駅
★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
兵庫県姫路市南町63

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：8時間
シフト例
・10時～19時
・12時～21時
実働時間：8時間/日
▶︎シフト制です！
早番は夜の時間をゆっくり過ごせる！
遅番は満員電車を避けてゆったり出勤できるのも魅力です！

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

年間休日127日

シフト制／月10日休み
休日が週3日になる週もあります。
※シフトの希望は最大限考慮するため、
　土日に休むことも可能です！

夏季・冬季休暇
有給休暇
慶弔休暇
産育休取得実績あり（取得実績あり）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◎福利厚生も充実しております！
社会保険完備
福利厚生施設利用制度
社内表彰制度
永年勤続表彰
持ち株会制度
研修制度・外部研修あり
服装自由
外部研修・書籍購入・資格取得などの補助あり
（年万円上限/会社指定資格取得の場合は年20万円上限）
副業・社内複業制度（規定あり）

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない