仕事内容

各課にて、行政事務全般の業務を担います。より住みよい街づくりを市職員として引っ張っていく、社会貢献性の高い仕事です！

＜安芸市の目指す姿＞
内原野公園のつつじ祭り、情緒を醸す野良時計とひまわりなど、魅力の多い安芸市。基幹産業である農業を強化するため、農業移住者への支援も行なっており、22年度県内2位の移住者数を誇ります。また、高齢者福祉にも力を入れており、健康寿命の向上にも注力中。

＜配属先の組織、携わる業務の一例＞
総務課（広報の発行、人事・給与、条例改廃、公共交通、庁内外の情報化）
企画調整課（移住・定住、予算編成）
財産管理課（庁舎管理、公園管理、市営住宅新改築、公共施設新築）
税務課（市税の課税、徴収）
市民保険課（住民票・戸籍・マイナンバーカード、国民健康保険）
健康介護課（介護保険、市民の健康増進）
環境課（ごみ処理施設・火葬場の管理運営、環境保全）
福祉事務所（障がい者・児童福祉、保育所の運営、生活保護）
商工観光水産課（観光振興、ふるさと納税、市民納涼祭など各種イベント）
会計課（市の収入・支出金管理）

＜各課で共通して行なう業務＞
■窓口対応
各課の窓口にて、来庁者のご意見やご要望にお応えします。お1人ずつ丁寧にご対応しましょう。「挨拶が素敵ですね」「真摯に対応いただけて安心しました」と感謝されることも多いです。

■事務処理
計画の立案や業者の選定など、様々な業務を担当。プロジェクトの一員として、推進していくうえで欠かせない事務処理を担い、下支えすることもあります。

＜仕事のポイント＞
◎市民の方々と直接ふれあいます。
市民の方々とコミュニケーションをとりながら、窓口対応や事務処理を進めていきます。ほかにも、市民のお宅へ訪問調査に伺ったり、自治会の方々と顔を合わせて会議をしたりすることもあります。

応募資格

未経験者、大歓迎！

■平成6年4月2日から平成19年4月1日までに生まれた方

◎「公務員として腰を落ち着けたい」「安定した環境で働きたい」「市町村の発展に貢献したい」という方、大歓迎です！

募集背景・人数

＜安芸市の未来を担う人材を、早期採用！＞
人口15,779人。高知県の東部に位置し、太平洋を望む安芸市。三菱財閥の創立者である岩崎弥太郎の出身地としても知られ、阪神タイガースのキャンプ地にも用いられるほどの温暖な気候が特徴です。県東部の中心都市であり、内原野公園のつつじ祭りや野良時計などの観光スポットのほか、冬春なすや土佐ジロー、ちりめんじゃこといった美味しい食文化など、さまざまな魅力にあふれています。

現在は農業移住者支援にも力を入れており、未来ある街づくりに向けて幅広い取り組みを進行中。そんな安芸市の発展を支える仲間として、今回新たな職員を募集することとなりました。

給与

月給16万6,600円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～

月給16万6600円以上＋残業代全額＋各種手当＋賞与年2回（昨年度4.5ヶ月分）
※月給は経験・能力を考慮して決定します。

勤務地

高知県安芸市 / 安芸駅
★転勤はありません

安芸市役所／高知県安芸市土居82-1
※2024年1月に新庁舎（安芸市土居82番地1）がオープン！綺麗なオフィスで働けます。
※転勤はありません。
◇ 転勤なし

＜住所＞
高知県安芸市土居８２番地１

＜交通＞
ごめん・なはり線「安芸駅」より徒歩15分

勤務時間

08:30 ～ 17:15

実働時間：7.75時間/日
8：30～17：15（実働7.75時間）
◎残業は月8時間程度とほとんどありません！

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

＜年間休日123日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇（6日）
■夏季休暇（5日）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇（40歳・50歳時に3日）
■子どもの看護休暇（未就学児対象5日/年）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●服装自由
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（6月・12月／昨年度実績：4.5ヶ月分）
■交通費支給（月5万5000円まで）
■社会保険（労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■家族・扶養手当（配偶者：月6500円、子ども1人につき：月1万円）
■住宅手当・家賃補助（月2万8000円）
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■服装自由（私服可）
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない