仕事内容

個人営業(キャリアアドバイザー)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。
※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。
※変更の範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。

■個人営業(CA)
求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。
キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、
転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。
≪具体的には≫
◇面談(ヒアリング・求人企業紹介)
◇応募書類の添削
◇応募企業への書類推薦
◇書類選考の結果連絡
◇面接の日程調整
◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど)
◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有
◇求人の再提案
◇進捗管理
◇求職者と企業のマッチング
◇各種雇用条件の交渉
■法人営業(RA)
中途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。
経営者や人事担当者に対する営業です。
担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。
≪具体的には≫
◇企業訪問
◇募集要件のヒアリング
◇応募書類の添削、面接対策、転職に向けた進捗管理
◇求職者と企業のマッチング
◇入社条件の確認、入社日の調整
【社風】
入社歴関係なく活躍可能で役職者のうち20代が57％！
互いを称賛する文化があり、風通し◎
■制度
フェアでクリア／ガラス張りの評価制度／全社の約8割が昇給(2023年10月実績)
■働き方

応募資格

未経験者、大歓迎！

●英語力は問いません！

業界・職種未経験大歓迎　
・社会人経験2年以上かつ接客・販売・営業などの顧客折衝経験がある方
・経験社数4社まで
※入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界問わず

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

書類選考→1次面接（対面もしくはWEB）→最終面接（対面もしくはWEB）→オファー面談・内定
※選考中に対面面接が1回以上必須です。
※1次面接通過後、適性検査／タイピングテスト／事前確認書対応のフロー有

給与

月給24万6,550円 ～ 24万6,550円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
410万円 ～ 620万円

※試用期間は３ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
月給：246,550円～
【月給内訳】
基本給：182,950円～
固定残業代：63,600円～を含む/月
固定残業代制 45.0時間/月超過分別途支給
賞与：年2回　※別途決算賞与有
昇給：年2回
通勤手当：会社規定に基づき支給
＜グレード制度＞
※月次達成インセンティブは最大月6万円／定額手当は最大月7万円／四半期達成インセンティブは上限設定なし
＜年2回の給与改定＞
四半期毎に1枚作成いただく人事評価シートの平均点数に基づき、給与改定が行われます。売上以外の評価項目に関しては上司と相談しながら個人毎に沿った目標を設定するため、しっかりと自身と向き合いながら、業務に取り組んでいただくことが可能です。
※昇給率約8割(2023年10月実績)

勤務地

岡山県岡山市北区 / JR「岡山駅」

• 勤務先 : 人材紹介専業の総合転職エージェントです。 『「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける。そんなキャリアの港のようなインフラを創りたい』という想いを社名に込め、2003年に設立しました。

＜地域限定社員制度があります＞
総合職の方は全国（転居を伴う転勤の可能性あり）と、地域（転居を伴わない異動の可能性あり）とで、選択ができます。

＜住所＞
岡山県岡山市北区駅元町15-1 リットシティビル4F

＜交通＞
JR「岡山駅」運動公園口（西口）から徒歩2分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

所定労働時間8時間、休憩時間60分
※配属ポジション、事業部・拠点により変動有
残業時間：全社平均約29時間／CA・RA平均約32時間
※事業部・拠点により変動有

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休二日制、土曜 日曜 祝日　年間121日
有給休暇（入社半年経過時点10日、8割以上勤務した場合。最大20日）／年末年始休暇／サンクス休暇／夏季休暇(最大9日間の連続休暇取得可能)／慶弔休暇／産前・産後休業／育児休業／護休業
※CC配属の場合は目安1-2日程の土日出勤有(振替休日有)、RA配属の場合は(土,日)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備／定期健康診断制度／永年勤続表彰制度／累積貢献表彰制度／四半期MVP・VP・BP表彰／四半期MVU・VU表彰／個人面談制度／タレントワーク制度(一定の範囲内で副業を認める制度)／時差出勤
＜称賛 ( 喜びをシェア ) し合う文化があります＞
永年勤続表彰制度、累積貢献表彰制度、四半期表彰制度で頑張った社員を表彰しています。
初めて売上があがったときや達成したときなどに拍手でお祝いしてもらえたりと、やりがいを感じながら業務に励むことができます。

＜クリアな評価制度があります＞
社歴や年齢、役職等に一切関係なく、成果を上げた方をしっかりと評価したいと考えており、数値に基づいたクリアな人事評価制度を整えています。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない