仕事内容

【人間関係が良くて残業もない、誰とでも気兼ねなく話ができる=辞める理由がない！】
保育士が仕事を辞める理由のアンケート調査があります。
調査によれば、その原因して最も多く挙げられているのが、「上司・同僚との人間関係上の問題」で63.9％、次いで「業務量や残業の多さ」が19.8％、「園長・施設長に対する不満」が16.7％。つまり、およそ80％が人間関係を理由に挙げています。
保育士の経験がある方なら、心当たりがあるのではないでしょうか。

そこで、ハッキリと大きな声でお伝えします。
当園には『人間関係のもつれ』、残業もありません！
そもそも『人間関係のもつれ』には理由があります。
・お互いを尊敬しない。利己的である。
・社会的秩序に欠けている。
これらが大きな理由ですが、当園は子どもたちに教えている通り、これらのことが守られています。

また、『残業』が発生することにも理由があります。
・人手不足で勤務時間内に業務を処理しきれない。
・仕事の進め方が非効率的。
・周りが残っているので帰りにくい。
これらが主な理由ですが、当園は書類の簡素化を実現しています。
お互いの仕事を把握し助け合う体制ができています。

今後も『誰も辞めたくならない保育園』を定着していきます。

「子どもに囲まれて仕事がしたい！」
「自分のやりたい保育を実現したい！」
「休みはしっかり取って、自分時間を大切にしたい！」
あなたが保育士の資格と取るときに思い描いた保育士ライフは、当園で手に入れることができるはずです。

園の規模は、スタッフ約20名、子どもたちは60～62名（0歳児～5才児）です。
土曜日は5～10名程度が登園しています。

応募資格

★学歴は一切問いません！

【求める人材】
・保育士資格をお持ちの方
・子どもに囲まれて仕事がしたい方
・自分のやりたい保育を実現したい方
・人間関係のストレスがない職場で働きたい方
・休みはしっかり取って、自分時間を大切にしたい方

【苦手があっても大丈夫】
当園は『得意を活かす』をモットーにしており、子どもたち同様にスタッフも得意なことを取り入れて自分自身が楽しめるようにしています。
苦手なことのひとつやふたつ、誰にでもあるものです。
みんなで協力すれば解決策は必ずあります。
だから、安心してあなたの得意なことで活躍してください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

【認可保育園だからできること】
好きなことを仕事にしたいけど、コロナ禍で閉園した保育園のニュースを見ると、不安になりますよね？
でも当園は認可保育園なので安心してください。
児童福祉法で定められた基準をすべて満たしているので、子どもの数に対して保育士が少なすぎて激務になってしまうことや、そのストレスでのギスギスした人間関係といったものもありません。
業務のバランスに配慮し残業はありません。
あなたがベストの状態で働ける環境を整えてありますので、あなたがしたい保育を実践し、当園で活躍してみませんか？

まずはお気軽にお問い合わせください。
あなたに面談でお会いできるのを心待ちにしています。

給与

時給1,120円 ～ 1,250円

• 交通費支給あり

【給与】
時給
1,120円　～　1,250円
経験等を考慮（応相談）

【昇給】
年1回（4月）※実績に応じて

【各種手当】
担任手当　※該当者
交通費全額支給

【社会保険】
労災保険

【採用までの流れ】
1.園見学および面接の日時を決めます。
2.園見学→面談→（適正テスト ※簡単なもの）
3二次面接

2日以内に合否等をお知らせします。

勤務地

神奈川県横浜市南区 / 地下鉄ブルーライン 蒔田駅

• 勤務先 : 蒔田ひまわり保育園

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
神奈川県横浜市南区花之木町2丁目26番地

＜交通＞
地下鉄ブルーライン 蒔田駅から徒歩5分
京浜急行　南太田駅から徒歩10分

交通費
全額支給

勤務時間

シフト制

1．8：00～17：30のうち、6時間～8時間ご勤務できる方
　 ・週1回程度、遅番ができる方
　 ・月1～2日、土曜日出勤ができる方
　　※勤務時間はAM／PMでも可
　　　
2．15：00～19：00 　
　※園児の降園により18:30までの場合もあり
　※土曜日出勤の方

詳細はお尋ねください。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●週2～3日の勤務OKです

休日休暇

●年末年始休暇あり

◇ 年末年始休暇　12月29日～1月3日
◇シフト制です。前月に希望を聞きます。
◇ご家庭の都合に合わせて仕事ができるよう相談しながら進めていきます。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●労災保険

【理想の職場環境の実現】
当園では、このようないわゆる『やりがい搾取』を排除し、スタッフひとりひとりの個性や人間性を活かした保育に取り組んでいます。

・現在の職場で、あなたのやりたい保育ができていますか？
・女性ばかりの職場で、人間関係に悩んでいませんか？

●職歴や年齢、雇用形態を問わず、いろいろな角度から多くの意見を取り入れています。
●『お互いさま』の精神で、チームワーク重視の働きやすい環境作りをしています。
●書類の書式を改良したり、職員間で連携を取ったりして、業務時間内で終えられるようにすることにより、プライベートの時間も充実させられます。
●スタッフの心身の健康管理にも努めています。

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない