仕事内容

創業から30年！成長企業で、ポストも豊富！
車の買い取りから整備・保険までワンストップサービスを提供する当社にて、車検車輛の整備士の募集！当社は働く人が楽しくないとお客様満足につながらないという発想から【顧客満足≦社員満足】を掲げています。

社員が快く働ける環境づくりにより、高い定着率多くのお客様からご愛好いただき、横浜No.1の未使用車販売実績を獲得することができました。現在も急拡大・急成長中で本求人も事業拡大による増員の募集です！

【仕事の詳細】検査員とチームになり、検査員がお客様立ち合いの元、車検に通すお車のオイル交換ややブレーキの点検等決まった整備を作業いただきます。

★ブランクありの方/実務経験がなかった方も活躍中★
【必須】■自動車整備士の資格保有者（3級以上）■運転免許（AT可）
評価制度・キャリアアップ◎なので腰を据えて働きたい方大歓迎！

《魅力１》◇実績：愛車精神が強い社長の想いから生まれた当社は車に関する様々なニーズに応え、信頼を獲得してきました！現在は横浜No.1未使用者販売実績や他社平均と比較し二倍以上の車検台数を誇っております。
《魅力２》◇評価制度：160を超える独自の評価基準や役員・上長との定期面談を用い正当に評価！部長・役員クラスの昇格も可能です！
《魅力３》◇働きやすさ：残業少・充実の福利厚生・手当で定着率も◎・

◇配属先◇整備グループ：仕事のメリハリがしっかりしている方が多い部署です。採用HP：https://active-recruit.jp/

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

★ブランクありの方/実務経験がなかった方も活躍中★
【必須】■自動車整備士の資格保有者（3級以上）■運転免許（AT可）
評価制度・キャリアアップ◎なので腰を据えて働きたい方大歓迎！
《魅力１》◇実績：愛車精神が強い社長の想いから生まれた当社は車に関する様々なニーズに応え、信頼を獲得してきました！現在は横浜No.1未使用者販売実績や他社平均と比較し二倍以上の車検台数を誇っております。
《魅力２》◇評価制度：160を超える独自の評価基準や役員・上長との定期面談を用い正当に評価！部長・役員クラスの昇格も可能です！
《魅力３》◇働きやすさ：残業少・充実の福利厚生・手当で定着率も◎

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業務拡大に伴う人員増

給与

月給25万円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収460万円／入社3年目／一般
●年収600万円／入社8年目／リーダー

★前職の給与明細を提出いただければ前職以上の給与支給を検討します（前職の残業手当を除きます）
★上記額にはみなし残業代（月３０時間分、43,000円分～）を含みます。※超過分は全額支給します
【給与備考】
■諸手当あり（勤続手当・定性給・職能給など）（3,000～45,000円/月）
■家族手当あり（扶養家族ありの方対象一世帯5,000円）
■30時間の固定残業代有（超過分別途支給）
【就業時間】
■店舗営業時間が、10:00-18:30のため、就業時間は9:30-18:30となります。
【通勤手当】
■自動車通勤場合、1キロ当たり15円支給。

勤務地

神奈川県横浜市都筑区 / 横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台」駅

• 勤務先 : 「車検の速太郎」横浜店

★転勤はありません

◇ 転勤なし
神奈川県内で支店への移動が発生するような場合には必ず本人の意向を確認しています。

＜住所＞
神奈川県横浜市都筑区仲町台４－８－２０

＜交通＞
横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台」駅下車　10分
横浜市営バス「長福寺」下車目の前
地図コードNO：35.532968, 139.592983

勤務時間

09:30 ～ 18:30

実働時間：８時間/日
平均残業時間：7時間/月

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

★年間110日
内訳：完全週休二日制、水曜
★有給休暇（入社時10日一斉付与）
★有給消化率部署内99％高
★その他（週休2日制（水曜日＋シフトで1日））
★3月変形労働時間制（1年単位）3月のみ隔週二日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

≪待遇について≫
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 交通費支給あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 服装自由
◇ 時短勤務制度あり
◇ 育児支援・託児所あり

《福利厚生について》
■昇給：年１回（４月）
■賞与：年２回（６月，１２月)
■従業員持株会制度
■懇親会
■各種研修
■社員割引制度有
■確定拠出型年金制度

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない