仕事内容

＼無資格・未経験大歓迎！／
資格や経歴など一切不問の、
完全人柄採用です！

*・゜★.。.:*・゜オススメPOINT３選★.。.:*・゜★.。.:*・゜★

＜POINT１＞
未経験でも高時給1,550円からのスタート！
(18～21時:時給1,800円 / 22時～:時給2,100円)
＜POINT２＞
週１日～OK！副業・Wワークも歓迎！
＜POINT３＞
直行直帰＆残業なしでプライベートと両立可能！

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障がいのある方の日常を
やさしくサポートするお仕事です。
障がいのある方が
ご自宅でゆっくりと過ごせるように
生活のサポートをお願いします。

＜具体的には…＞
・障がい者の方の食事のお世話（調理・食事介助）
・掃除・洗濯など、その他身の回りのお世話
・買い物や病院への通院の付き添い など

介護の"しんどい"イメージとは違います！
基本的に１日に関わる利用者様はひとりだけなので
負担も少なくゆとりを持って働けます！
だからこそ利用者様ともしっかりと向き合えます。

実際に、長く勤務されているスタッフからも
「やってみたら、想像していたよりも楽だった」
「利用者様に感謝されて、すごくやりがいがある」
という感想をいただいています。

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アピールポイント:

＼働きやすいPOINTはココ！／

✅無理せず働ける！
夕方からの夜勤のみ・土日の週1日のみもOK！

✅無資格でも無料で資格取得できる！
全額会社負担で参加できる3日間の外部研修で
資格取得できるので、この先も使えて便利

✅研修が手厚いので未経験でも安心！
仕事覚えるまで何回でも先輩職員が同行するので、
未経験で不安な方でもじっくり学べます

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

求める人材:

★資格不問
★経験不問
★学歴不問

＜歓迎条件＞
・30代・40代・50代のスタッフが活躍中！
・副業・Wワーク希望者も歓迎
・大学生・専門学校生歓迎
・フリーター歓迎
・主婦(夫)歓迎
・ブランクありOK
・「重度訪問介護従業者」資格あり歓迎
・「介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）」資格あり歓迎

＼こんな方にオススメです！／
・家族のために副業でもう少し稼ぎたい！
・福祉関係に興味がある！
・未経験でも、できるならやってみたい！
・平日の夕方以降や土日に効率よく働きたい！
・プライベートはしっかり確保したい！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1名

給与

時給1,550円 ～ 2,100円

• 交通費支給あり

※時給1,550～2,100円
(処遇改善加算含む)

※研修期間は最大1ヶ月(期間中は時給1,004円)

例）週２回/17:00～22:00（5時間）

<1,550×1(H)+1,800×4(H)>×2(回)×4(週)
＝月額￥70,000(円)

勤務地

兵庫県神戸市長田区

• 勤務先 : 社会福祉法人えんぴつの家 たくと（面接場所）

★転勤はありません

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【勤務地】
神戸市内
（主に長田区・兵庫区・中央区・灘区）
　※訪問先の利用者様のご自宅によります
☆直行直帰で通勤も便利♪

【交通費】
訪問1件につき1,500円まで支給

＜住所＞
兵庫県神戸市長田区大塚町６丁目１－１池内ビル１F

＜交通＞
（面接場所までのアクセス）
阪神「高速長田」駅より徒歩15分
地下鉄「長田」駅より徒歩15分
市バス「長田5丁目」下車5分

勤務時間

シフト制

週1日～、1日3時間・4時間の短時間ＯＫ！
入っていただく利用者様により時間帯・時間数はさまざま！

平日のみ(土日休み)・土日のみのご希望もアリ。

【勤務時間のほんの一例】
・ 9：00～12：00
・ 9：00～17：00
・14：00～17：00
・17：00～20：00
・17：00～22：00

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●土日祝のみの勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

・有給休暇
・慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・髪型・髪色自由

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない