仕事内容

「マーケティングを基軸にした事業グロースの少数精鋭集団」の一員として、経営陣直下でさまざまな業務を行っていただきます。

「誰もが最初は素人」をモットーに、未経験の学生さんでも一流のスキルを身につけられるよう全力でサポートします。

■WEBマーケティング支援事業の推進
クライアント様の事業成長のために、全方位でマーケティングを企画・実行していきます。テレビCMでも見たことがある有名サービスも支援。

＜主な業務＞
・Google/YouTube/Instagram/LINE/TikTokなどの広告運用
・広告クリエイティブの企画・ディレクション
・SEOコンテンツの制作・ディレクション
・MEO対策(Googleマップ対策)の実施サポート
・サイト制作の企画・ディレクション
・マーケティング戦略立案サポート
・数値/データ分析
等、クライアント様の課題感や個人の強みに合わせて、全方位で実施していきます。

■ウェルネス系新規事業立ち上げ
代表/役員中心に、ウェルネス、健康/ヘルスケア・フィットネス・美容/ビューティーなどの領域で新規事業立ち上げを行っています。経営陣と二人三脚で、市場分析～検証～集客～改善まで一気通貫して実行。

＜主な業務＞
・新規事業アイデアの企画立案
・市場調査/戦略立案サポート
・プロトタイプの作成
・テストマーケティングの実施・改善

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

■未経験大歓迎！
WEBマーケティングの知識やスキルはもちろん、インターンや仕事の経験なども一切不問！先輩のほとんどが未経験です。日々、わからないことなどを丁寧に教えていくので、専門知識やスキルは一切必要ありません。

■求める人物像（2つ以上当てはまっている方におすすめです）
・WEBマーケティングに興味がある方
・戦略コンサル/外資金融/大手広告代理店/総合商社/ディベロッパーなどの難関企業に就職できるレベルになりたい方
・スタートアップへの参画や経営に関心がある方
・経営陣直下で本気でビジネスにコミットしたい方
・圧倒的に成果をだして成長をしたい方
・広告、SEO、SNS、動画制作などに興味がある方

募集背景・人数

経営陣直下の募集のため、2名を上限としています

給与

月給8万8,000円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
105万6,000円 ～ 300万円

※能力アップに応じて報酬もアップしていきます

勤務地

東京都渋谷区 / 恵比寿駅

• 勤務先 : 株式会社ｗｅｌｌｙ

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都渋谷区恵比寿1-10-6-5F

＜交通＞
JR山手線「恵比寿駅」より徒歩1分
JR埼京線「恵比寿駅」より徒歩1分
東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩2分

勤務時間

授業やサークル活動にあわせて、勤務時間を柔軟に調整してOKです。
「月曜は2限までだから、午後から出社しよう」など、自分でスケジュールを管理できます。

週3～勤務の変形労働時間制
想定労働時間4～8時間/日
【勤務時間例】
・13:00～18:00
・15:00～20:00
・10:00～14:00

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年末年始休暇あり

◇ 慶弔休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり

◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇ 髪型自由
◇ ピアスOK
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 就職活動支援制度
◇ 社内ランチ手当

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ オンライン商談の推奨

雇用形態

インターンシップ

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない