仕事内容

私たちはコールセンター事業、BPO(企業の業務の一部を受託する)事業を行っています。
クライアントは不動産や食品、自治体など、様々な業界からの依頼を受けてバックオフィス業務の一助を担っています。

▶仕事内容
・採用関連（求職者対応、選考に係る事務）
・入退社に係る事務
・スタッフ管理（シフト、勤怠）
・備品管理、発注
・書類作成・整理、情報管理
・電話、メール、来客応対
・取引先対応
・経理業務補助

仕事内容は多岐に渡りますが、同部署のスタッフと連携しながら業務を進めています。
分からないことがあればすぐ誰かに確認できる環境です。
社会貢献度が高く、「誰かの役に立てている」というやりがいとステータスにともなう収入UPが見込める魅力的な仕事です。

昨今、益々ニーズが増えているアウトソース業界。
業務拡大に伴い、今後を見据えてスタッフを増員し組織強化を図っています。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
●英語力は問いません！

【必要な経験等】
・パソコンの基本操作（Excel/Word/メール）ができる方
・タイピングができる方（タッチタイピングは必須ではありません）
・事務の実務経験がある方（業種不問）

【こんな方歓迎】
・これまでの経験を活かし新たなチャレンジをしてみたい方
・細かいチェックや整理整頓が得意な方
・土日のいずれかに勤務が可能な方

【選考方法】
ご応募いただきましたらこちらからメールにてご連絡いたします。
1.電話面接（所要時間：15～30分）
　面接日までに履歴書及び職務経歴書を送付いただきたいため、ご準備をお願いいたします。
2.適性検査（オンライン）
3.来社面談（対面またはオンライン）
面談から1週間以内に、選考結果をお知らせいたします。

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

創業10年目のまだまだ若い会社ですが、多くの女性が活躍するコンタクトセンターとして毎年成長を続けております。
2023年11月には、函館コンタクトセンターをオープンしました。

創業当時から、毎月多くのご依頼を継続的にいただいており、さらなる事業拡大に向け、バックグラウンド業務の管理をしていただける方が必要となりました。

現在の当社は、ほぼ女性の職場環境です。
社員が長く続けている実績もあります。

給与

時給1,100円 ～ 1,800円

• 交通費支給あり

▶試用期間は2カ月（研修の進捗状況により最長4カ月）です。

▶給与額は、経験・能力を考慮のうえ決定します。

▶昇給・賞与あり
　あなたのスキルや頑張りをしっかりと評価します。
　※賞与は規定対象者且つ業績により。

▶通勤手当：公共交通機関を利用の場合に限り、1万円を上限に実費を支給します。

▶支払回数：月1回

勤務地

埼玉県川口市 / ＪＲ京浜東北線「川口駅」東口　徒歩7分

• 勤務先 : 川口コンタクトセンター

★転勤はありません

※車通勤はご遠慮ください。公共交通機関の利用を推奨。

＜住所＞
埼玉県川口市本町3-2-12
東急ドエルデュアルコート川口イーストビュー

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日（休憩1時間）
※始業・終業時間は相談に応じます。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年末年始休暇あり

▶週休2日制（希望シフトによる、毎週土日いずれかの勤務あり）
▶年間休日110日
▶有給休暇
▶出産・育児休暇（取得実績あり）
▶慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

▶社会保険完備
▶昇給・賞与あり（社内規定による）
▶通勤手当（社内規定による）
▶慶弔見舞金
▶定期健康診断の実施
▶社員割引制度あり（化粧品、健康食品）
▶制服なし／服装自由（オフィスカジュアル程度）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています。
▶消毒液設置
▶定期的な洗浄・消毒
▶定期的な換気
▶オフィスでの座席間隔確保
▶フロア用スリッパの着用

※個人情報の取り扱いについて
本サイトを通じて取得した個人情報は、採用活動のみに使用いたします。
また、本人の要請に応じて合理的範囲内で開示、訂正、削除に応じます。
ただし、採用判断に関わる情報の開示は、業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがあるため応じておりません。

※本求人は、自社スタッフの採用を目的とした求人です。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない