仕事内容

保育士│正社員│認可保育園でのお仕事│借り上げ社宅制度あり│ひがしやつやま保育園

【即日勤務可】あたたかな環境の中で子どもたちの成長を育む保育のお仕事♪

認可保育園での保育のお仕事です！子どもたちの主体性を育む環境作りをお任せ致します♪木のぬくもりあふれる環境で、あたたかな保育を行えます♪一緒に子どもたちの成長を喜び合いませんか。一人ではできないことも、仲間と力を合わせることで、より大きな達成感を味わうことができますよ。あなたの力を待っています！

”暖かい空間「いえ」が人を育てる”を合言葉に、主体性をはぐくむコーナー保育などを取り入れた、こどもたち一人ひとりに寄り添う保育を行っています。風通しの良い職場で、より良い保育をしたい方にピッタリなお仕事です！

【保育士・認可園・社宅完備】

◎◎このコーナーは園長からのコメントです！
●ひがしやつやま保育園の雰囲気
【職員について】
・中堅の職員が育成計画を考えて助言を行うなど、新人の育成に力を発揮しています。
・会議以外の時間でも、子どもたちの事をよく話しています。「○○ちゃんが～ができるようになりました」等々職員みんなで子どもたちの様子を共有しています。
・子どもたちの話をしている時の職員の顔は笑顔で輝いています。素敵な先生たちです。
・園長としては、職員とはコミュニケションをたくさん取るようにしています。話がある時には、優先して聞くように心がけています。
・体調不良で有給を使用するのではなく、リフレッシュや感性を豊かに磨くために使って欲しいと伝えています。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

保育士資格をお持ちの高卒以上|中途：要保育士資格（未経験OK）、新卒：保育士資格取得見込み　※高卒以上

給与

月給26万7,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万4,000円 ～

月給267,000～329,000円　

【給与備考】
基本給180,000円
資格手当8,000円
施設手当31,000円
特別手当23,000円
職務手当6,000円
指定管理手当,10,000円
行政手当9,000円
別途経験手当あり

勤務地

東京都品川区 / 京急本線 北品川駅

• 勤務先 : ひがしやつやま保育園

車通勤不可
夜勤なし

●園の自慢ポイント
【園内】
・園内は清潔感にあふれ、広々としています。玄関に貸し出し絵本を設置し、いつでも親子で楽しめるようにしています。
また、季節を感じられる装飾を月ごとに飾り、ほっと和める空間になっています。
・園庭には、桜の木があります。春には満開の桜の下、お花見給食を楽しんでいます。
【周辺環境】
・保育園の周辺には公園がたくさんあります。年齢や目的に応じた公園を選び、利用しています。
【保育について】
「体を動かす楽しさを知っている子ども」「意欲と根気のある子ども」「人を思いやれる子ども」「自分の思いを自分らしく表現できる子ども」
にじいろ保育園の目標に向かい、職員一丸となって保育を行っています。
・子どもの主体性を大切に保育を行っています。

＜住所＞
東京都品川区北品川1-16-4

＜交通＞
◆京急本線 北品川駅 徒歩8分
◆JR山手線 品川駅 徒歩11分
◆京浜東北線 品川駅 徒歩11分
◆JR東海道本線 品川駅 徒歩11分
◆京急本線 品川駅 徒歩11分

勤務時間

シフト制

【勤務日】
月～土のうち、週5日勤務
【勤務時間】
7:30～19:30（うち、1日実働8h）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

・祝日、年末年始休暇・年間休日123日（2023年）
・土曜日はシフト勤務（※土曜出勤時は平日振休）
・年次有給休暇（取得率73%！入社時に3日＋半年後に10日付与）
・特別休暇（年5日を有給で取得可／例：結婚の際に5日付与）
・介護休暇/産前産後休暇/育児休暇（取得率100％、復職率83％）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・通勤手当（月額：50,000円まで）
・資格手当
・役職手当
・家族手当
・残業手当(残業代は全額支給)
・昇給:年1回(昨年実績)
・賞与:年2回(夏季・冬季)
・借り上げ社宅制度：家賃１万円／敷金礼金なし／退去時のクリーニング費用相当分3万円の負担あり※入居規定有
・社会保険完備（雇用・労災・健康保険・厚生年金）
・結婚・出産祝い金
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金
・退職金制度あり
定年制あり：定年65歳

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない