仕事内容

お肉とハイボール…時々ワイン
京都老舗の焼肉店『益市』がプロデュースする肉バル業態「ふうびとすうろ」でのキッチンのお仕事です。

研修でしっかり身に付けて頂けるように準備しているので
未経験の方も安心してください

具体的には・・・

・仕込み
・簡単な調理補助
・盛り付け
・洗い物　など

まずは、出来る事からスタートしましょう！

【ふうびとすうろこだわりPOINT】

厳選した希少部位を活かしたお肉料理を堪能
京都の町家をリノベーションし、現代建築のアレンジを加えた店内では、
厳選した国産牛で作るローストビーフ、ステーキ、グリルをはじめとする、
多彩な肉料理をを楽しめるお店です。

これまで飲食店勤務の経験のない人もご安心ください。
ふうびとすうろでは「お客様の大事な時間の創出と
一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています♪

【履歴書不要！！】

わざわざ面接に来て頂けるのにその上、履歴書の用意となるとちょっと面倒ですよね。
ウチは面接時履歴書ナシでOK！

【食べ放題のまかない付き！美味しい料理を楽しみながら働こう！】

当店では、スタッフ一丸となって楽しさと美味しさを提供しています。
おなかも心も満たされるまかないは食べ放題！
時間が無い人も、お弁当箱に詰めて持っています♪

【オシャレは全部自由！】

ピアス、髪色、ネイルなど個性重視です！！
バイトのために髪型を変える必要はありません！

【アルバイトからの楽しい企画提案】

各店のアルバイトより「お客様・スタッフ共に楽める」企画を提案してもらい実行しています。
日々の営業だけではなく『楽しさ』『やりかい』を感じられる様に、
色々な企画を考えてお客様の笑顔を引き出し、その笑顔で自分達も幸せと感じられます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

学生さん大歓迎
主婦（夫）さん活躍中
フリーターさん歓迎
未経験者歓迎・経験者優遇
土・日勤務できる方歓迎
通し勤務可能な方歓迎
少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください♪

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,008円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

【給与関連】

・昇給あり
・昇格あり
・22時以降時給25％UP
・交通費支給（社内規定あり）

勤務地

京都府京都市下京区 / 河原町駅

• 勤務先 : ふうびとすうろ

★駅から徒歩5分以内です

※店内禁煙

＜住所＞
京都府京都市下京区塩屋町73番地1

＜交通＞
【交通アクセス】

・阪急京都線河原町駅徒歩5分
・阪急京都線烏丸駅徒歩7分
・京都地下鉄四条駅徒歩7分

京都河原町駅から359m

【周辺情報】
近隣には、㐂はる（きはる）さん、麺屋 猪一さん、大丸 京都店さん、一蘭 京都烏丸店さん
ファミリーマート 綾小路東洞院店さん、スターバックス コーヒー 京都信用金庫本店ビル店さん、
灯屋 鉄板焼き 定食 居酒屋さん、ユニクロ 京都河原町店さん、大丸 京都店さん
錦市場さん、ローソン ドラッグひかり蛸薬師高倉店などがあります。

勤務時間

シフト制

【勤務時間】

11：00～23：00

※希望シフト制
※終電考慮
※1日6h以上の勤務は休憩あり
※上記時間帯のうち1日3時間～、週3日～可能
（18:00～、19:00～など授業後に間に合う時間からの勤務でOK）

＜勤務時間の特徴＞
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです

休日休暇

【定休日】

不定休

【希望シフト制】

あなたのご希望を教えて下さい！

【“超”柔軟シフト】

2週間毎の希望シフト提出で働きやすさ◎
昼間だけの勤務、19時～遅め出勤など何でもOK！！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●労災保険

【福利厚生】

・制服貸与（無料）
・社保完備
・社員・契約社員登用制度あり
・髪色自由(常識の範囲内)
・ピアスOK
・ネイルOK
・WワークOK
・履歴書不要
・まかないあり
・自転車・バイク通勤OK

【勤務関連】

・週2日・1日4h～
・扶養内勤務OK
・終電考慮
・希望シフト提出制(2週間毎)
・忙しい時は、シフト減OK
・扶養控除内勤務OK

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない