仕事内容

土木構造物の維持管理業務（高速道路、橋梁、トンネルなど各種構造物の点検・調査・診断）

まずはご経験に合った内容からスタートしていただきます。
ひとりではなくチーム制で対応していただきますのでご安心ください。

具体的な作業内容；
・施主打合せ
・現地踏査
・点検計画書の検討/作成
・関係機関協議（点検方法や点検日時について警察署や役所との交渉）
・点検時の監督業務（日勤と夜勤は業務に依ります。地下鉄や交通量の多い場所では夜間に点検を行います。）
・点検調書、写真台帳、報告書等の作成
・その他各種書類の作成や事務処理、点検前の周辺住民への周知（ビラ配り）なども対応します。

構造物の維持管理の仕事は、言わば「構造物のお医者さん」です。構造物を点検すること自体は簡単ですが、お医者さんの視点から構造物を診断することが我々の腕の見せ所だと考えます。

多くの人が日々利用する土木構造物を点検する仕事は、多くの人の命を預かる仕事でもあります。人々の生活に欠かせないインフラ交通網の安全を支えます。どちらかといえば裏方的な仕事ですが、人々の安心・安全な生活基盤を支える縁の下の力持ちとも言えるやりがいのある仕事です。

Sustainable（サステナブル、持続可能な）といったキーワードがトレンドとなっているように、世の中では、新設するよりも既存のものを大切に長く利用する流れに移行しつつあり、「維持管理」は少し時代の先を行く職業でもあります。

関連資格の取得支援があり、ステップアップできる環境があります。

皆さまからのご応募、お待ちしています。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

以下のいずれかのご経験があるとよいです：

・構造物調査　5年
・構造物の点検・診断　5年

※年数はおよその目安ですので、年数が不足していてもまずは一度お問合せください。

資格は必須ではありませんが、以下の資格はあるとよいです：

・1級土木施工管理技士
・コンクリート診断士
・道路橋点検士
・RCCM　など

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

中央復建デザインプラスは、土木構造の設計・維持管理分野に特化した専門技術者集団として活動しております。

維持管理部門の業務拡大を目指し、新しい仲間を募集します。中央復建デザインプラスとともに成長し、土木構造物の維持管理を一生涯の仕事として取り組む意志と希望に溢れる人材を求めております。

皆様からの多数の応募をお待ちしております。

◇採用の流れ◇
応募書類：履歴書、職務経歴書（詳しい業務実績）
※こちらの求人からの応募後に、書類提出先を連絡させていただきます。書類選考後、面接のご案内をさせていただきます。

給与

月給20万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万円 ～ 640万円

月給：基本給200,000～400,000円
※経歴、実績、資格等により決定します。
※みなし残業代はありません。勤務時間外の残業代は別途支給します。
※試用期間は6～12ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

昇給：年1回
賞与：年2回(5月、12月)
交通費：実費定期代支給（上限5万円/月）

勤務地

大阪府大阪市東淀川区
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
大阪府大阪市東淀川区東中島4-11-10

＜交通＞
JR「新大阪」駅より徒歩5分
阪急「崇禅寺」駅、大阪メトロ御堂筋線「新大阪」駅より徒歩10分

勤務時間

09:00 ～ 17:00

（一斉休憩12：00～13：00）
※勤務時間は実働7時間と短めです！
※維持管理部門の平均残業時間は約20時間/月、平均退社時刻は18時です（2022年度実績）
※勤務時間外の残業代は別途支給します。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇休日◇
土曜・日曜・祝日
（但し3月の土曜日は出勤、8月に代替休日）

◇休暇◇
国民の休日、年末年始、グループ会社創立記念日6/1、 夏季休暇10連休（2023年実績）、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(年間最多25日)、育児・介護休暇制度など
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇慶弔休暇
◇5日以上連続休暇あり
※維持管理部門の有給消化率105％（平均15.1日/年）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 産休・育児休暇（実績あり）
◇ 育児のための時短勤務制度あり
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援制度あり
◇福利厚生倶楽部加入（宿泊施設、レジャー施設、飲食店やスポーツクラブなどをお得に利用可能、育児・介護サービス利用補助、各種お祝い・支援制度などが利用できる制度です）
◇退職金制度（勤続3年以上）
◇再雇用制度
◇ライフプラン年金、企業DC制度あり（希望者のみ）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない