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株式会社ひとはな
所要時間
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アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問 30+日前
[パート]未経験でも安心♪横浜瀬谷のケアマネジャー募集中!新人研修でしっかりサポート♪福利厚生充実♪
株式会社ひとはな / ケアマネジャー
  • 給与
    時給 1,550円 ~ 2,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県横浜市瀬谷区
    • 三ツ境
  • 勤務時間
    08:45 ~ 17:45 残業なし / 完全土日祝休み
年間休日120日以上 転勤なし
同じ会社の求人を見る(10件)

募集要項

仕事内容
在宅におけるケアマネジャー業務
■ 相談援助
■ 給付管理
■ 認定調査
■ ケアプラン作成
■ サービス調整等

★経験豊富なケアマネジャーが多数在籍!
 ケアマネジャー15名在籍。主マネ6名。事務員1名在籍。
 相談しやすい職場です。
★職員の定着率が高く、アットホームな環境で安心して働けます。
★子育て中の方も多数活躍中  
★先輩職員が多いので安心してケアマネ業務が行えます。
★職員の在籍期間が長い職場です。
★充実した研修制度でスキルアップを応援

新人研修・現任研修・週1回カンファレンスも充実しており不安なことへの相談場所が多々あります。

また子育てと仕事の両立の為、子ども特別休暇(入社後、半年間は子どもが体調崩した際に休暇を取得)や子ども式典休暇(入園・入学、卒園・卒業式の休暇)、任意参加の忘年会や夏のキャンプ等もお子さんと一緒に参加することができ、福利厚生も充実しております。

人を大切にできる企業を目指しております。職員の退職がとても少ない職場で1年後には介護支援専門員として成長できる環境が整っております。

\☆\3期連続よこはまグッドバランス賞の認定企業です。/☆/
横浜市は女性の活躍やワーク・ライフバランスを推進するために、
男女がともに働きやすい職場環境づくりを積極的に進める市内企業等を
「よこはまグッドバランス賞」と認定しています。

\☆\えるぼし認定企業【3つ星】/☆/
女性の活躍推進に関する取組の実施状況が優良である等の
一定の要件を満たした場合に厚生労働大臣より認定されます。
3つ星は「採用」「継続就業」「労働時間等働き方」
「管理職比率」「多彩なキャリアコース」5つの基準を
すべて満たしている企業に認定されます
応募資格
未経験者、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

■ 要普通免許(AT可)
 またはバイク・自転車に乗れる方
■ 介護支援専門員(未経験者大歓迎)
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です

1名
給与
時給1,550円 ~ 2,000円
  • 交通費支給あり

▶パート 1,550円/時+各種下記諸手当

・昇給:年1回(能力により昇給額査定)
・交通費全額支給
・各種社会保険完備
■手当1
・入院時情報連携加算手当
・退院退所加算手当
・ターミナルケア加算
・外部認定調査手当
・プラン変更調整手当
・バトン手当
■手当2
・SNS手当
・登録ヘルパーさん紹介手当
・サプライズ企画でのプレゼント等あり
・誕生日月クオカードプレゼント
・表彰
・永年勤続表彰
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断
・慶弔見舞金制度
・職務発明手当

■研修・資格補助 ※勤務として参加、会社全額負担
・外部研修手当
・ケアマネ法定研修更新手当
(介護支援専門員更新研修・主任介護支援専門員更新研修)
スキルアップ研修
・資格取得支援制度(主任介護支援専門員)

※試用期間:3か月(雇用条件変更なし)
勤務地
神奈川県横浜市瀬谷区 / 三ツ境
  • 勤務先 : 介護相談センター ひとはな

★転勤はありません

事業所ごとの運営。人事異動が殆どなし

<住所>
神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3-3-4 神谷ビル1階

<交通>
◆ 相鉄線 三ツ境駅よりバス8分、向原バス停下車 徒歩1分
◆ 相鉄いずみ野線 いずみ野駅よりバス9分 
 向原バス停下車 徒歩1分
※車通勤相談可
勤務時間
08:45 ~ 17:45

※8:45~17:45のうち
6時間以上8時間未満(固定時間制)勤務可能な方

※週4日以上勤務できる方。
完全週休2日制(土曜日・日曜日・祝日休み)

<勤務時間の特徴>
●残業はありません
休日休暇
●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
※8:45~17:45のうち6時間以上8時間未満(固定時間制)勤務可能な方
詳細時間については相談可能です。
■土・日・祝休み

■希望休制度あり
☆授業参観や運動会等、都合に合わせて調整可能

■年末年始休暇
☆12月29日~1月3日

■会社が認めた日休暇

■特別休暇(慶弔休暇)

【法定通りの休暇】
・有給休暇・産前産後の休暇
・妊娠中及び出産後の通院休暇
・妊娠障害休暇
・妊娠中の通勤緩和措置
・生理日の休暇
・裁判員休暇
・育児・介護休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

[研修]
・新人研修
・法人新任ケアマネ研修
・法人研修
・週1回カンファレンス
・個別研修計画
・運営会議

[その他]
・正社員登用制度
・主任ケアマネ多数在籍
・バディ・グループ制度
・PC、スマートフォン、IPAD骨伝導イヤホン1人1台
・ペーパードライバー研修
・原付バイクペーパードライバー研修
・バイク・自転車通勤可・車通勤相談可
・通勤バイク貸出
・訪問電動自転車・バイク・車両完備
・パソコン教室
・病児保育室補助
・事業所ごとの運営。人事異動が殆どなし
・任意参加でのバーベキュー、忘年会等、会社負担
・歓迎会・食事会等あり
 ※お子さんと一緒に参加可能です。
・健康促進イベント ウォーキングラリー
・ホームタウンフラッグスポンサー特典
雇用形態
アルバイト・パート

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

株式会社ひとはなの採用・求人情報

最終更新日: 2024年05月17日
株式会社
ひとはな
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
会社がやるべき事
『働きたい』
と思える会社に
「ひとはなで働きたい」と考え
「働いてよかった」と思い
「あの人のようになりたい」と輝き
「自分自身の成長や意義」を感じる事
 が出来る会社作りをします。
BUSINESS
介護保険を専門とする会社です。
「確かな背景把握による提案」
「尊敬・謙虚の心」
「迅速丁寧情報力のある対応」
「憧れのある仕事を」
  • 介護保険事業
    ひとはなの主たる事業です。
    介護保険の指定事業所です。
    横浜市内、瀬谷区・旭区・保土ケ谷区・泉区・戸塚区・緑区・南区で16事業所の運営を行っております。

    【実施事業】
    ・居宅介護支援
    ・訪問介護
    ・訪問看護
    ・通所介護
    ・福祉用具貸与
  • 障害福祉事業
    障害者総合支援法の指定事業所です。

    【実施事業】
    ・居宅介護
    ・指定自立支援医療機関(精神通院医療) 指定訪問看護
  • 介護保険外事業
    介護保険を利用している方を対象に介護保険では行えないサービスの提供を行っております。

    【実施事業】
    ・人・花 生活サポート事業
    ・住宅改修事業
    ・福祉用具販売事業
    ・福祉用具リース事業
    ・横浜市補装具業者登録
    ・WEB介護相談事業
  • ・買い物支援事業
    ・商品開発事業
    ・NETSHOP事業
    地域の高齢者向け買い物支援事業、介護や看護に携わる方を応援できるような商品開発を行っております。
PHOTOS
事業所ごとの運営の為、事業所内外共に連携を大切にしている会社です。
互いにスタッフを大切にし、前向きな気持ちの方が多い職場です。
BENEFITS
福利厚生
福利厚生はスタッフを応援する会社の大切な役割です。
「ひとはな」ではたくさんの福利厚生がある為、
こちらでは一部をご紹介させていただきます。
※詳細は弊社ホームページをご覧ください。
  • 子育て中の方を応援
    独自の「子育て中の働くあなたを応援します」「子ども特別休暇」等の制度あり♪
    病児保育室を利用した場合等の補助等あり。
  • はじめての介護職を応援
    資格取得支援制度充実♪
    働きながら介護系資格が取得できます。経験年数に合わせてスキルアップが行えます。
    初任者研修の通信教育を地域共催事業として行っております。
  • 毎年、福利厚生充実
    給与のベースアップ(昇給とは別)も含め、毎年、福利厚生の充実を行っております。
    時代に合わせた制度の充実を図っております。
  • 職種に合わせた手当充実
    介護のお仕事は、その職種により様々な形態があります。
    職種ごとに手当等を分けることで評価をしっかりと行える工夫をしております。また職種や働き方に合わせて勤務時間形態も64形態あります。
ABOUT
私たちについて
2009年2月 横浜市旭区に小さな事業所を開設しました。
最初は数人だった会社も2023年には190名在籍。
横浜市内15事業所までの展開しております。
「ひとはな」という法人はたくさんの良いスタッフに育てられ成長しております。
  •  今後、ますます高齢化が進み需要と供給のバランスが崩れることだと思われます。数年後も質の高いケアを継続するために良きスタッフとともに良き人材を育て、弊社で働きたいと思われるような会社作りをしていくことが私自身の仕事だと思っております。弊社の特色として、各事業所ごとに運営・経営を委ねることで、地域や環境に合わせた介護の実践、実際、関わっているスタッフの声が反映しやすい職場作りを行い、私自身はそれを応援する立場としてお手伝いしております。
     今まで培ってきた成功・失敗経験を活かし新たな事業の展開を進めるとともに常に初心・感謝の心を忘れずにスタッフ及び関係各所の皆様と連携を重ね、ご利用者・ご家族に、より少しでも「ひとはなで良かった」と思っていただける法人にしていきたいと思います。
                   代表取締役 小松 巧
  •  心強いスタッフと共に、良き会社づくりを行って参りたいと思います。また新しい出会いや経験をさせていただくことを楽しみにしております。
     今後ともご支援のほどよろしくお願い申し上げます。
                     取締役 青木 順子
VIDEO
ひとはな紹介動画です
MEMBERS
メンバー紹介
直接雇用の子育て中の女性が多く活躍されている職場です。
研修や資格取得支援が充実している為、未経験者からのスタートの方が多く活躍されています。
  • ヘルパー管理者
    (瀬谷区)
    訪問介護の仕事は個々との関わり合いが多く、一人一人のご利用者様と一緒に生活スタイルを考え、支えていく仕事だと思います。その為、時にはご利用者様に対して思いが強くなってしまうこともあります。冷静に判断することが難しい職種な分、周りの職員さんたちと話し合いを重ね、適切な判断も必要となる職種だと思います。人・花では、定期会議や研修を通し、職員同士のコミュニケーションを豊富に行っております。突発的な不安なことについては、メールや電話での連絡・相談も行っており、訪問介護の仕事未経験者も沢山活躍している職場です。Wワークや職員の生活スタイルに合わせた業務も行えるので、是非一緒に働きましょう。ご応募お待ちしております。
  • ヘルパー管理者
    (泉区)
    様々な課題に対して介護技術の課題でしたら介護のスキルアップが出来る勉強会や研修を開催したり、ご利用者さんとの関係性の悩みであれば間に入り、お互いが気持ちよく生活、業務が出来るような工夫をしていきたいと思います。管理者としてはまだまだですが、私自身も一人で考え込まずに、みんなの意見を聞き、お互いが助け合いながら、その時その時に合わせた課題を前向きに解決していくことが当面の目標だと思います。その上で良い事業所だと周りから言われるような事業所になればとてもうれしく思います。
  • 事務長
    「憧れのある仕事を」を実現するため「ひとはなで働きたい」「働いてよかった」と思えるような会社作りを毎年検討している会社です。
    是非、ひとはなのホームページもご覧いただければと思います。

    【募集について】
    「ひとはな」は、離職率が低い法人の為、ほとんどの求人が追加求人となっており、
    各事業所の管理者に面接・採用の権限があるので、正直、採用についてのハードルは他と比べて高いかもしれません。
    働きたい職種に空きがないかもしれません。スキルアップ以外の人事異動もありません。
    各事業所の成長による募集。
    または開設による募集がほとんどです。
    時々、ひとはなのホームページを覗いていただけると良いかと思います。

    【採用について】
    「がんばっているスタッフ」に働きやすさを追求している会社です。
    謙虚に前向きに勉強したい、事業所を良くしたいという想いのあるスタッフが多く採用されています。
    経験は問いません。人柄重視での面接となります。

    採用後は、スキルにより給与アップや希望とスキルにより自身が管理者になり新規開設も行えます。
    新たなチャレンジとして入職する方もいらっしゃいます。
  • デイサービス管理者
    大変なことも多いかもしれません。ですがその分だけ多くのものに「ふれあう」ことが出来る仕事だと思います。それは人と人とのふれあいだけではなく、知識や経験、または時代や文化かもしれないです。ご利用者、ご家族、職員と様々な世代の人とのふれあいになるので、学ばせて頂く事が本当に多くあります。
     介護を受ける方や、そのご家族、一緒に働く同僚。様々な方々との「ふれあい」を持つことで本当に多くのものを得られる素敵な仕事だと思うので、ぜひ、介護というお仕事に「ふれて」みて頂ければと思います。
VIDEO
動画配信忘年会の様子
VIDEO
2024ケアマネ研修会の様子
VIDEO
訪問看護の様子
VIDEO
デイ陽と花いずみの様子
VIDEO
デイ陽と花本郷の様子
VIDEO
福祉用具の様子
VIDEO
ケアマネ泉区の様子
VIDEO
ケアマネほどがやの様子
VIDEO
ケアマネ瀬谷区・本社の様子
VIDEO
マスコットはな
VIDEO
マスコットかえ
MORE INFO
  • グッドバランス賞の認定企業
  • えるぼし認定企業
  • かながわ女性活躍応援サポーター
  • 横浜市 Y-SDGs認証企業
  • かながわ「健康づくり取り組み」認定企業
  • 横浜健康経営2024 認証企業
  • 経営労務診断実施企業認定
    職場環境改善宣言企業認定
  • 横浜ビー・コルセアーズのホームタウンフラッグスポンサー
DETAIL
福利厚生について
待遇・福利厚生 ひとはなではその職種に合わせた手当や福利厚生をご用意しております。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社ひとはな
事業内容 介護保険事業【横浜市内16カ所運営中】
企業
WEBサイト
https://hitohana.co.jp/
企業
SNS
所在地 神奈川県横浜市瀬谷区阿久和西3-3-4神谷ビル1F
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています