仕事内容

長崎県職員研修における運営業務の企画調整等チームリーダーを担っていただきます。

■平成２５年度から１０年間受託している業務です
■毎年業務改善を行っており、高い評価をいただいています
■他２名とチームで仕事をしますので、リーダー経験者は歓迎します
■人材育成事業に関心がある人ならば、未経験でもＯＫです
■研修運営業務を通して、自己成長につなげられる貴重な仕事です■公務の発展に貢献することで、社会に貢献できる仕事です

具体的な業務概要です。
・研修の年間スケジュールの調整
・顧客及び講師と実施内容の調整
・研修実施内容の評価
・実施報告書の作成
・研修事務担当者・運営担当者と業務の連携

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

チームリーダーなどの経験者は歓迎します
事務業務もあるため、Excel、Wordの最低限のスキルが必要です

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

欠員による補充の採用です。

給与

月給22万円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
340万円 ～ 384万円

・月給とは別に毎月３万円の学習手当を支給します。
・所定労働時間を超えた場合は、時間外勤務手当を支払います。
・賞与は、夏期・冬期の年2回、基本給の2か月を目標に支給します。
（令和5年度実績は2か月×2回）
（想定年収は、2カ月×2回の支給を含む）

勤務地

長崎県長崎市 / 長崎電気軌道 大波止駅徒歩３分・県営バス夢鮮都バス停徒歩１分

• 勤務先 : 長崎県職員能力開発センター

★転勤はありません

地域限定社員のため転勤はありません。

＜住所＞
長崎県長崎市元船町１７－１ 長崎県大波止ビル内 長崎県職員能力開発センター

勤務時間

08:45 ～ 17:45

残業は、月平均20時間程度です。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇（例年12月29日～1月3日）
◇ 夏季休暇（交代で2日間）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当てあり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない