仕事内容

不動産営業｜未経験ＯＫ！研修充実！ノルマなし◎インセンあり◎｜◎チームワーク重視｜20～30代活躍中

★不動産営業出身の代表が理想を追求した結果、理想的な職場環境を実現！

■□「ノルマ」や「競い合い」を気にせず、営業できます。
不動産の買い取り・販売・仲介を手がける当社にて、ファミリー用物件のご提案に向け、 最初はアポイント取得を中心に担当します。
お客様に誠実に向き合いやすいように、皆で協力し合う環境です。

■□用意されたマニュアルにそってアポイント獲得へ 資産形成やお客様のライフスタイルにしっかりと 耳を傾け、アポイントを取得。ご提案へ クロージング(商談)は、成約率が高い先輩社員が しっかりクロージング(商談)を行います。

＜仕事の流れ＞
▼12：00　出社
・基本的には、会社に出社せずに配属エリアに自宅から直接向かって頂きます。
・全社員でオンラインにて朝礼
※毎週月曜日出社(中野区)
※試用期間中は、先輩とマンツーマン

▼12:30～16:00 　お客様先へ訪問
・お客様宅を訪問してアポイント獲得へ

▼16:00～17:00 　休憩
※この休憩以外にも10分休憩などございます。

▼17:00～20:00　お客様先へ訪問
・お客様宅を訪問してアポイント獲得へ

▼20:00 現地解散

✅インセンティブ有り
※毎週：目標達成報酬　
※月一：社長面談報酬　
※成約：歩合（件数の上限無し！やればやるほど稼げます）
《不動産業界あるあるのインセンティブ支給まで時間かかる》を弊社ではすぐに頑張りを評価してインセンティブをもらえる制度があります。

✅研修あり
マニュアルを用いた座学研修 ※研修内容は、自社の営業コンサルターが 数年かけて開発した論理的営業マニュアルを 用いて行います。
未経験でも、安心して結果がついていきます。

✅選考の流れ
一次面接→二次面接→結果のご連絡。
※場合によっては二次面接からスタートすることもございます※

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・フランクな環境で働きたい方
・チームで助け合いながら働きたい方
・自ら裁量権を持って働きたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき、5名募集しております！

給与

月給22万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
450万円 ～ 3,000万円

＜年収例＞
●年収2,500万円／入社7年目／営業統括
●年収1,500万円／入社4年目／管理職
●年収600万円／入社2年目／一般

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

愛知県名古屋市中区 / 金山駅・東別院

• 勤務先 : 愛知県名古屋市中区平和1-22-5パルティール金山アネックス101

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 直行直帰！
◇一人一人に営業車支給

＜住所＞
愛知県名古屋市中区平和1-22-5パルティール金山アネックス101

勤務時間

12:00 ～ 20:00

《平日》
12：00～20：00（実働7時間／休憩1時間）

《土日祝》
10：00～21：00（実働7時間／休憩4時間）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休制
毎週水曜日/隔週火曜日水曜日

◇GW休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 定期的な換気
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない