仕事内容

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ファミリーに人気の温泉リゾート【レイセニット城崎スイートVILLA】
大手ならではの充実した待遇で安心！
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難しい業務はなく、先輩スタッフと一緒に接客してお仕事を覚えられます。分からない事はすぐに質問できる環境ですよ！
まずは笑顔でお客様をおもてなしからのスタートです!
是非ご応募お待ちしております。

、*、【お仕事内容】、*、
ホテルで提供している朝/夕のお食事について、お任せしていきます

*夕食のご提供*
お部屋でのお料理提供となりますため、
台車でお料理を運ぶ・お食事後に食器の回収をすることがメインです

*朝食のご提供*
レストランにて会場準備、お食事の配膳、後片付けがメインです。

経験や能力は問いません！あなたのお人柄を活かしてお客様が気持ちよくお食事を召し上がっていただけるよう、笑顔で明るいサービスをしていただければと思っております！^^

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‥‥アピールポイント‥‥

ホテル業界未経験の方も大活躍中！難しい業務がないので心配事なし！
交通費全額支給！
マイカー通勤もできちゃいます！ガソリン代支給あり！
フルタイムOK！扶養内もOK！
シフトの希望休が出せる！
社会保険完備！
アルバイトの方も有給が使えます！

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【職場環境】
学生・フリーター・主婦パート（主夫）20代・30代・40代・50代等幅広い年齢層が活躍中！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

＜歓迎条件＞
・ブランクのある方も歓迎
・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎
・学歴不問！
・資格不要・経験不問
・長期勤務できる方
・友達と一緒に応募もOK！
・ガッツリ稼ぎたい方


■ダブルワークについて
ダブルワーク先との合計労働時間が週40時間以内であれば勤務可能です。
※正社員でお勤めの方は、弊社規定にて就業不可の為ご遠慮ください。

■全館禁煙

【入社までのスケジュール】
こちらのページよりご応募ください。3営業日以内に選考のご案内をメールにてお送り致します。
面接はレイセニット城崎にて行いますので写真付きの履歴書をご用意ください。
尚、入社まで大体2週間を予定しております。

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

給与

時給1,050円 ～ 1,300円

• 交通費支給あり

※試用期間は３カ月で、その間の雇用条件に変更はありません。
※高校生：時給1050円

勤務地

兵庫県豊岡市 / 富岡駅、城崎温泉駅

• 勤務先 : レイセニット城崎（株式会社リロバケーションズ）

★転勤はありません

【レイセニット城崎ってどんなホテル？】
風情漂う城崎温泉街の入口、城崎温泉駅から車で約7分。全室60平米を超える客室は、全て靴を脱いで入る和洋室タイプ。清潔で日本人ならでは寛ぎの時間がそこにはございます。2012年より開湯した「こうのとり天然温泉」をご用意しており、ゆっくりと疲れを癒せます。お食事は地元の野菜と旬の海の幸にこだわり、季節のものをご用意。

＜住所＞
兵庫県豊岡市小島1220

＜交通＞
*豊岡駅より電車で30分*
*城崎温泉駅より車で7分*

【公共機関の場合】
バス停「小島」より徒歩10分　（全但バス　日和山・豊岡線）
※ 城崎温泉駅行の最終は19：18発となります。

★交通費全額支給
★マイカー通勤OK（ガソリン代当社規定に基づき支給）

勤務時間

シフト制

(1)7：00～10：00　（実働3時間）
(2)17：00～21：00　（実働4時間）
どちらかだけでも、両方勤務できる方もどちらも大歓迎！

【勤務日】
月曜日～日曜日
上記日程から週3～5日勤務できる方歓迎！

希望の働き方を教えてください！

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

毎月シフトが出るので予定に合わせやすい職場です。
希望休を出す事が出来るのでプライベートも充実できます!
あなたの希望する働き方をご相談くださいね。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

皆さんに長く働いて頂きたいから福利厚生充実!

＼1,300円×勤務時間+交通費全額支給／

・給与月末締め翌月25日支払い
・交通費全額支給（月額上限100,000円まで）
・マイカー通勤可（当社規定に基づき支給）
・社会保険完備（法令に準じて加入可）
・労災完備
・賄い（1食250円）
・有給あり（法令に基づく）
・制服あり

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない