仕事内容

当社ゲームブランド、ニトロプラス、ニトロオリジン、ニトロキラルの開発チームの一員として以下の業務をお任せします。

ゲーム開発チームの一員として、
・デバッグ
・進行管理（スケジュール管理）
・制作における窓口、編集業務など

その他ゲーム開発におけるさまざまな業務を行っていただきます。
仕事の下地を身につけてながら少しずつステップアップしていきましょう。

■ポジション
専門的な職種というよりはゲーム制作における総合職(なんでも屋)のイメージです。
シナリオ、イラストやプログラムなどの知識や経験があると仕事はしやすいですが、
基本的に管理寄りのポジションです。

■キャリアパスの一例
デバッガー/開発補助（具体的にはSE制作やスクリプト補助など）として
専門職以外で発生する開発雑務を中心にしつつ、全体の工程を把握。
↓
進行管理としての業務を覚え各部署の制作を管理。外部の窓口などADやAP的なポジションを行う。
↓
開発ディレクター、制作プロデューサー

■応募にあたり
履歴書・職務経歴書・作文の提出をお願いしております。
書式や提出方法についてエントリー後、採用担当から連絡させていただきます。

※昨年採用した新人が定着したため増員を行います。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

■必須項目
　・ニトロプラス、ニトロオリジン、ニトロキラルのPCゲーム作品を5タイトル以上プレイした事がある。
　　(家庭用移植版でも可)
　
■歓迎項目
　・ニトロキラル作品２タイトル以上プレイした事がある
　　(新規プロジェクトが控えているため)
　・窓口業務など、人と人との間に立つ仕事をした事がある
　・対面でもテキストでもコミュニケーションが取れる方

■こういう方が向いてます
・ニトロプラス、ニトロオリジン、ニトロキラルのゲームを作りたい
・人の話を聞くのが好き
・他人と協力して何かを成し遂げたい
・自分の好きなもののためにアクティブに動く方である

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1～2名

給与

月給23万7,000円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 400万円

上記額にはみなし残業代（月40.5時間分、56336円）を含みます。※超過分は全額支給します。
月給は能力・実績を考慮して提示を行わせていただきます。

勤務地

東京都中央区 / 三越前、新日本橋、神田

• 勤務先 : ニトロプラス本社

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都中央区日本橋本町2-2-2 日本橋本町YSビル7F

＜交通＞
東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩3分
JR総武線「新日本橋駅」より徒歩4分
JR山手線・中央線・京浜東北線「神田駅」より 徒歩8分
◎三越前駅からコレド室町の地下道を通ることで、ほとんど雨に濡れずに通勤できます。

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日
休憩：1時間
◎時差出勤を取り入れており、一番早い時間で8：30出勤、17：30退勤が可能です。

＜勤務時間例＞
◆8：30～17：30
◆9：12～18：12
◆10：00～19：00

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【待遇・福利厚生】
■昇給：年1回（業績・評価による)
■賞与：年2回（業績による）※実績として過去10年以上毎回支給！
■交通費支給（月4万円まで）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■深夜手当
■役職手当
■職位手当
■扶養手当
■社員研修旅行（2023年は大阪USJに行きました。）
■服装・髪型・髪色自由
■社内分煙
■フリードリンク設備あり（ウォーターサーバー、エスプレッソマシンなど）
■全自動麻雀卓設置

【正社員登用について】
入社6ヶ月間は契約社員採用ですが、積極的に正社員登用を行っております。(入社6ヶ月後の正社員登用実績は3年間で17人中15人です※他職種含む)

【勤務形態について】
基本的に出社勤務です。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない