仕事内容

＜概要＞
電話・メール・チャット等の非対面チャネルやオンラインツールを使ったtoC、toB向けのセールス業務の運用管理全般
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＜詳細＞
・KPIマネジメント（課題形成・原因分析・対策立案・対策実行・効果測定の一連の改善サイクルの管理・実行）
・セールススキルを主としたオペレータへの研修・指導
・新規業務立ち上げおよび業務設計
・お客様企業への実績報告および提案
・社内上層部への報告対応
・収支管理　など
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＜仕事のやりがい＞
・成長領域にあるセールス業務を自身の力でさらに拡大していくことができる
・様々なソリューションを試すことで、仕事を通じて社会に影響を与えていくことができる
・業界最大手の現場で安心・安定・安全に働くことができる
・自身の役割を果たして、人に役立ち、感謝されることができる
・自分の仕事の成果がインセンティブや昇給などの金額で見える
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＜入社後の流れ＞
OJT担当の社員が1名専属で付きますので、わからないことがあれば聞きやすい環境です。
まずは現場でオペレータ稼働していただき、商材に慣れながらご自身で実績をつくる。
その後、管理業務をOJTで教えながら進めていく予定です。
ご経験や業務習熟度に応じて業務改善などもお任せします。
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＜キャリアパス＞
首都圏の業務からスタートし、将来的には全国のセールス業務の改善を担当していただきます。
直属の上司と1on1や面談も定期的に実施しており、ご希望をヒアリングしながら会社の状況適正に合わせてキャリア形成を一緒に考えていきます。

応募資格

【必須要件】
・非対面チャネルやオンラインツールを使ったセールス経験１年以上（業界不問）
・KPIマネジメント、研修内容の企画立案、研修講師、チームでの課題解決取組の各経験
・リーダーシップスキル
・Microsoft Access、ピボットテーブル等を使ったデータ集計スキル

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給21万5,675円 ～ 32万3,738円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
435万円 ～ 526万円

※試用期間は3ヶ月で条件に変更はありません。

【昇給・賞与について】
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）※入社時期に応じた基準有

勤務地

東京都新宿区
★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
東京都新宿区

勤務時間

09:00 ～ 17:30

実働時間：7.5時間/日
月平均残業20時間程度

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

★年間休日123日（2023年度）
・完全週休2日制
土曜日・日曜日・祝日・年末年始（12月29日～1月3日）
※業務によってシフト制の可能性あり
・年次有給休暇　※入社6ヶ月後より適用、最大20日/年付与
・特別休暇（弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇など）
・私傷病休暇
・産前産後休暇
・育児／介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険）
・通勤費全額支給
・時間外手当（1分単位支給）
・住宅手当（総合職のみ）
・勤続給（専門職のみ）
・KDDIグループ共済会（慶弔見舞金、資金貸付制度、団体保険など）
・ベネフィットステーション
・KDDI健康保険組合
・KDDI社員持株会（任意）
・評価制度（目標管理制度）
・テレワーク
・転勤時社宅制度
・各種研修制度・eラーニング等
・社内表彰
・定年：60歳
(再雇用：65歳迄※雇用形態：嘱託社員）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない