仕事内容

ナイトレジャー業界のお客様に対し、
自社で運営するポータルサイトやWebシステム、
代理店商材の提案を行ないます。

＜どんな商材？＞
ナイトレジャー全般のサイトで情報を
自動更新するシステム「Mr.Venrey」や、
ポータルサイト「エステラブ」、その他代理店商材を扱います。

「Mr.Venrey」は業界トップクラスのシェアを誇る
業界認知度の高いシステム。

「エステラブ」はSNSで8000人以上のフォロワーを持つ
人気の高いポータルサイトです！

＜仕事の流れ＞

▼アポイント獲得
新規のお客様の場合、電話やSNSのDMなどを通じアポイントを獲得。

▼訪問・商材の提案
お店の状況をヒアリングし、お客様に沿った広告商材やシステムを提案。
代理店商材の営業では、成約後も他媒体やSNS運用の提案、
集客面でのアドバイスを行ないます。

≫お客様のお悩み例
・お客様を増やしたい
・忙しく作業が追い付いていない　など

▼社内で制作依頼・準備
社内のデザイナー・クライアントサポート課に画像制作や準備を依頼。

▼掲載・システム導入＆アフターフォロー
掲載・導入後は、システムの使用状況や広告の効果など、
その後の状況を確認。

また、他店舗の成功例をもとに新たな提案などを行ない、
契約後もお客様をサポートしていきます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2023年8月に設立された当社。
そこで、今後さらに飛躍していくためにも、
新たに営業担当を迎え組織強化を図ることになりました。

一人ひとりに合わせた指導・サポートを行なっていますので、
未経験の方も安心して飛び込んできてください！

給与

月給26万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万円 ～ 600万円

＜年収例＞
●年収450万円／入社2年目／未経験28歳
●年収600万円／入社3年目／未経験32歳

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。
　そのほかの条件に変更はありません。
※固定残業代（月30時間分／4万9691円～）を含む。
　超過分別途支給。

勤務地

広島県広島市中区 / 広島電鉄本線「八丁堀駅」 / 広島電鉄宇品線「袋町駅」

• 勤務先 : 株式会社ミスターベンリー　広島営業所

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
広島県広島市中区三川町5-2

＜交通＞
広島電鉄本線「八丁堀駅」より徒歩7分
広島電鉄宇品線「袋町駅」より徒歩7分

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日130日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇（9日）
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（4日）
■有給休暇 ★半休取得も可能です！消化率90％以上
■特別休暇 ★有休を使わないお休みです。
■慶弔休暇
■介護休暇
■誕生日休暇
■配偶者誕生日休暇
■結婚記念日休暇
■自己啓発奨励休暇
■昇進特別休暇
■産前産後・育児休暇 ★男女共に100%取得していただけます。
■ペット忌引休暇
■長期休暇
※10日以上の連休取得可

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（12月）
■賞与
└年2回分を評価給（前払い賞与）として支給します。
■交通費（社内規定あり）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当（みなし超過分）
■精勤手当
■皆勤手当
■役職手当
■資格手当（対象資格40以上）
■家族手当（子ども1人あたり：5000円／月）
■引越し費用会社負担（転勤時）
■住宅手当
■子女教育手当
■慶弔見舞金
■リファラル手当
■食事・ドリンク補助（東京・福岡）
└100円～で食べられる「オフィスでごはん」というサービスを導入。
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■入院費用の補助制度
■万が一の給与保証
└万が一の病気やケガで、一定期間働けなくなった時の所得を補償。
■確定拠出年金制度
■奨学金返還支援制度
■ブラザーシスター制度
■書籍購入制度
■人事考課制度
■一部テレワーク可
■リフレッシュルームあり

★「誰もが行きたくなる会社」を目指し、独自に福利厚生・制度を整えています！

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない