仕事内容

【夜の羽田空港×未経験者も高収入×5月中旬】滑走路の計測作業スタッフ　★丁寧な研修あり・土日休み可♪

夜の羽田空港の滑走路で行う地盤の変位計測スタッフです。
工事現場でのお仕事ですが、PCを操作している時間が殆どです♪
汚かったり、走り回ったり、力仕事ではないため、現在女性も大活躍中！

■作業の流れ
(1)現場事務所集合、打ち合わせと準備をしてみんなで羽田空港内の滑走路・誘導路に入場します。

(2)工事開始後、各担当エリアに向かい、機材を設置して工事による影響で変位する路面の動きを計測します。
不安に思われる方！機材の使い方は研修でイチから丁寧にお教えします。現場でのOJTもありますので、ご安心を♪
パソコン操作もスマホと同じタッチ操作で難しくないです。
もし現場で困ったら、近くに正社員か先輩スタッフに気軽に聞ける環境ですから、戸惑うなどの問題は生じません。

(3)工事終了後、2人1組で観測ポイントの高さを再度チェックします。

(4)現場作業が終了したら、現場事務所に戻って片付け・現場データの移行をして終了です。

■契約満了後の支度金制度
7カ月間の業務ですが、数か月後に必ず始まる業務です。
引き続き業務を行う方には、待機期間の支度金制度があります！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

・職種・業界未経験歓迎！学歴不問
※イチから学べる研修あり。
※先輩の9割は未経験からスタートしています。

・車の運転できる方歓迎！手当1000円/日
・責任を持って取り組める方
（無断欠勤・無断遅刻などをなされない方という意味です）

★20代・30代の若い方から、40代～50代まで幅広い年齢層の男女が活躍中！
男性・女性（今までで、ピアノの先生をしている方も無理せず参加されました）・文系・理系問わず無理なく活躍できます♪

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

15名
新規現場で作業スタートにつき

最初にWeb面談にて業務の詳しい内容をご説明いたします。
次に本社（最寄り駅：二子玉川）での直接面接を実施します。

給与

日給1万5,000円 ～ 1万8,000円

• 交通費支給あり

日給：15,000円　※早終わりでも日給保障

諸手当
・運転手当：1,000円×運転した日数（車両運転手のみ）
・報奨金　：最大2,000円×実働日数（諸条件あり、契約期間満了時に支給）
・交通費　：30,000/月を上限に支給(指定経路実費)、社保完備
※休業補償制度も有り（台風等による作業中止の場合）

研修期間
研修4～7日(習熟度による)/9～17時
時給1,150円

報奨金を含めた給与の例
●現場で運転をしない方
（15,000円+2,000円（報奨金））×21日＝357,000円/月
●現場で運転をする方
（15,000円+2,000円（報奨金）+1,000円）×21日＝378,000円/月
※報奨金に関しては、勤務終了時最後の給与支払い時に総額支払

勤務地

東京都大田区 / 天空橋駅

• 勤務先 : 羽田空港地盤改良工事の工事区域内

★転勤はありません

羽田空港ワークステーションにある現場事務所に集合

＜住所＞
東京都大田区羽田空港２丁目１０

＜交通＞
京急空港線天空橋駅より徒歩11分

勤務時間

20:30 ～ 06:30

●勤務時間目安（昨年度実績）
・21時集合の日：翌5時半頃解散
・22時集合の日：翌6時半頃解散
※曜日により変動有
※実働時間8時間以内/日
※仕事が早めに終わっても、日給は保障いたします。

●勤務期間　※相談可
5月下旬開始予定で期間が7ヶ月程度・応相談可
◎長期歓迎
開始前に機材研修4～7日(習熟度による)

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
・休日は現場スケジュールによる（金曜・土曜休み　もしくは　土曜・日曜休み）
・週5日勤務できる方を優遇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・雇入れ時健康診断費用の一部を弊社負担
・インフルエンザ予防接種費用の全額を弊社負担
・作業服、熱中症対策の水筒、冬季の防寒着などの装備品各種を貸与または支給
・社保完備、交通費支給（月3万円迄）

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない