仕事内容

物流センターの運営管理スタッフ（未経験歓迎）◆トヨタグループ／正社員登用あり／賞与年2回／研修充実

お任せするのは、医薬品・衣料品・食品・機械部品を扱う物流センター内での物流管理。実際に作業を行なうパートスタッフを管理しながら、計画通りに業務が進むよう、調整や指導を行ないます。

＜メインのお仕事＞
■スタッフの管理
センター内では、80～100名のパートスタッフが、仕分けや検品、ピッキング作業を行なっています。社員1人あたり約10名のパートスタッフを担当。「予定通りに仕事が進んでいるか？」「何かトラブルは起きていないか？」といったことを確認します。

※現場での進捗管理がメインです。終日、重い荷物を運ぶことはありません。
※センターは常温と低温の倉庫に分かれています。（事業所ごとに異なる）熱中症対策も万全です。

＜ゆくゆくは、こんな業務にもチャレンジ！＞
■改善業務
例えば、とあるパートスタッフの作業が他の人よりも遅れている場合。「体調が良くないのか」「機械に問題があるのか」といったあらゆる可能性を考えながら、原因を突き止め、解決を図ります。簡単な改善であれば、入社3ヶ月～半年ほどで、徐々にできるようになります。

＜仕事のポイント＞
★仲間とのコミュニケーションがカギ！
パートスタッフとの信頼関係が大切なこの仕事。急な依頼時にも「◎◎さんのお願いなら…」と気持ちよく動いてもらえるよう、日頃の挨拶やお礼などの声掛けを大事にしましょう。パートスタッフの年齢は20代～60代と幅広く、女性が8割です。

★あなたのアイデアで、業務の質が向上！
「うっかり枚数を間違えてしまった」「誤ったラベルを貼ってしまった」という事案が、月に数件発生します。現場の声にしっかりと耳を傾け、同じミスを起こさないために自分たちにできることを、社員とパートスタッフ全員で考え、対策を共有します。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

◆学歴・経歴不問。
◆社会人未経験の方やブランクのある方もOK！
★前職が、不動産営業、アパレル店員、シェフ、コンビニスタッフなど、異業種からの未経験入社スタッフが多数活躍中です！

⇒トヨタグループのノウハウが根付いた会社です。主体性を持ってアイデアを発することができる方、コミュニケーションが得意な方は活躍できます！
⇒仕事内容について不安がある方もご安心を。研修とOJTを通して、少しずつ慣れてもらえればOKです。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

トヨタグループの起源「株式会社豊田自動織機」の100％出資で設立された当社。トヨタ工場内での資材運搬や製品配送を通じて培った物流管理のノウハウを活かし、今ではグループ内外問わず、物流センターの企画・運営を任されるようになりました。現在、全国に23拠点を展開しています。

今回募集を行なう事業所は、医薬品・衣料品などを扱う物流センター。各メーカーから配送される製品を集約し、全国の店舗に届ける工程を担っています。近年、増加するニーズにお応えするため、物流センターの拡大を図っている最中です。その一環として、運営管理スタッフを増員します。

給与

月給24万3,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
291万6,000円 ～

＜年収例＞
300万円（経験1年）
334万円（経験1年）

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与は時給1,300円となります。

勤務地

茨城県つくば市

• 勤務先 : 高野台事業所

★転勤はありません

◎転勤はありません。

＜住所＞
茨城県つくば市高野台2-1　沼尻産業つくばメディカルセンター内

＜交通＞
JR常磐線「牛久駅」下車
関東鉄道バス「農業環境技術研究所」下車徒歩1分

◎車通勤可、駐車場完備

勤務時間

シフト制

（実働8時間）
・8：00～17：00
・9：00～18：00

※事業所によって、日勤と夜勤をローテーションしています。
※夜勤のみなどのご希望のご相談にも応じます。
※場所によって異なりますが、残業は月10～30時間程です。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制（土日、祝日）
GW・夏季・冬季長期休暇・年末年始休暇・有給休暇あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（入社月）
■賞与年2回
■交通費全額（通勤区間距離2km以上より支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当全額
■深夜手当
■役職手当
■次世代育成手当（扶養家族1人目／月1万円、2人目以降／月5000円　※入社1年目から支給）
■資格取得支援制度
■制服貸与
■車通勤可／駐車場完備
■保養所
■退職金制度　※社内規定あり
■職場レクリエーション活動費支援
└活動の幅は広く、みんなでお昼ご飯に行ったり、慰安会としてボウリングや飲み会をしたり、日帰り旅行に出かけたりとさまざま。パートスタッフの方も利用できます！
※感染症の感染状況を考慮しつつ実施しています。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり