仕事内容

初年度想定年収400万～560万！
医療機器用のシステム開発
エンジニアを募集中！
（お仕事番号：19-2 E）

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・医療の分野で活躍できます
・高収入＜月給30万～＞
・賞与年2回＆昇給あり！
・慣れればリモートワークあり
・残業少なめ◎年休120日以上
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【仕事詳細】
・医療検査機器のソフトウェア開発
　（製造、テスト）　　
・テスト設計、不具合調査/改修

※開発言語：C、C++

【仕事環境】
入社後は大阪オフィスでの
勤務になりますが
慣れてくればリモート勤務可能です。

半年に1度実機テストを行う為、
1カ月程度、京都市の客先への
出張がございます。
出張による経費は別途支給がございます。

〓〓〓〓〓求人の魅力〓〓〓〓〓
◆20代・30代・40代男女活躍中！
キャリアチェンジした方や
中途入社の方など経験・知識豊富な
先輩社員が多数在籍しています。

◆活躍をしっかりサポート
充実した研修体制有！在宅ワーク中も
活発なコミュニケーションが強みで
些細な事も質問しやすい環境です。

◆残業少なめで仕事終わりも充実
年間休日120日以上、長期休暇も
あるので家族や友人との予定も
立てやすく、趣味や家庭を最優先に
働けます。

◆正社員で腰を据えて働ける
無期雇用の正社員！
転勤も無い為、定年まで長く働けます。
社保完備、入院保険加入、賞与有、
退職金制度有、昇給有など好待遇！
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【勤務先情報】
東証プライム上場の親会社を持つ、
駆動系のECU開発を中心に数多くの
システム開発を手掛けている企業様です。
社内では新しい技術や開発手法も随時
取り入れており、スキルを磨いて
ご活躍頂けますよ。

※当社正社員としてクライアント先に常駐する勤務です。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◎学歴不問
◎資格不問

【必須条件】
・C、C++による組込機器開発経験　
　（5年以上）
・上流工程経験者
　（設計からの経験がある方）

【歓迎するスキル・経験】
・ミドル層やドライバ層の経験を有する方
（ドライバ周りの開発の経験）
・H8系、STM（ARM）系マイコン上で
　動作するソフトウェア開発経験

【求める人物像】
・積極性をもって何事も前向きに
　取り組んでいただける方
・物事を論理的に説明できる方
・効率を考え自発的に作業に取り組める方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき、増員のための募集です。

選考の際の面接は1回のみです。
その後職場見学の機会を設けております。

【選考フロー】
▽応募書類の提出
▽面接１回
▽職場見学
▽内定

＜オンライン面接実施中＞
パソコン、スマートフォンがあれば
ご自宅で面接を受けて頂けます。
通信環境等が整っていない場合は、
来社頂き対面面接も可能です

給与

月給30万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
420万円 ～ 560万円

※スキル・経験により大幅な増額の場合もあり
※想定年収に残業代は含んでおりません。

＜別途支給＞
残業代
交通費
（出張手当は別途支給）

◎昇給制度あり
◎賞与年2回（7月、12月）
◎遅刻・早退・欠勤等は給与控除あり。
◎退職金制度あり

◎入社後３か月は試用期間
※試用期間は給与等条件変更なし、社会保険加入

勤務地

大阪府大阪市淀川区 / JR「新大阪駅」

• 勤務先 : 菱田産業(株)と雇用契約を結ぶ、正社員となります。

★転勤はありません

※転勤はございません。
※慣れればリモートワーク可能です。

＜住所＞
大阪府大阪市淀川区

＜交通＞
＜交通費全額支給します＞
・JR「新大阪駅」より徒歩圏内

勤務時間

09:30 ～ 18:30

休憩：60分　
実働：8時間
残業：少なめ（月平均20時間以下）
※残業代は別途支給します。
※みなし残業ではありません。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土日)
祝日休み
有給休暇（作業調整次第で消化しやすい環境）
長期休暇(GW、夏季、年末年始など)
特別休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇

◎産休・育休取得実績多数あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

雇用保険
厚生年金
労災保険
健康保険
残業手当
出張手当
交通費支給(全額支給)
育児・介護休暇あり
入院保険加入済み（自己負担なし）
インフルエンザ予防接種補助
その他備品貸与
退職金制度有り（入社4年目以降）
ストレスチェック、健康診断（年1回）
賞与年2回（7月、12月）
（※初回支給は試用期間終了後6ヶ月継続勤務者が対象です）
昇給制度あり
在宅勤務あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇消毒液設置
◇定期的な洗浄・消毒
◇定期的な換気
◇オンライン商談の推奨
◇オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない