仕事内容

リニューアルオープンする銀座ブティックの店長候補として、入社していただきます。

■マネジメント業務
■接客・販売及び付帯業務
■来店予約対応
■購入後のアフターフォロー
■商品陳列・顧客管理・在庫管理

経営者など富裕層の方が中心です。日本上陸から日が浅いため「人と被らない」レアさを求めるお客様や海外からのお客様も増えています。

―★接客スタイル
お客様との会話を楽しみながらのゆとりある接客が可能です。

―★商品

360万円～1億円がメインの価格帯。

2023年4月（予定）にジェイコブ銀座がリニューアルオープンします。

そのため、ジェイコブ銀座（ Jacob & Co. 専門ブティック）でのリニューアルオープンスタッフとして販売・マネジメント業務全般を担っていただきます。
2022年10月に日本初のブティックとしてグランドオープンした世界的有名ブランドの日本立ち上げに参画できるという貴重な経験を得ながら、個人とキャリア双方の成長機会をもたらすことのできる仕事環境を目指しています。

単純に商品を販売するだけでなく、販売戦略・イベント・プロモーションを企画したり等、海外有名ブランドの”日本立ち上げ”という貴重な経験を積むことができます。

アパレルや不動産といった異業界経験者の方も活躍中です！

●英語・外国語を使う仕事です
●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

以下のいずれかに該当する方
・マネジメント経験
・高級消費財の販売経験
・時計に関する業務経験
・英語が話せる方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1人

給与

月給33万円 ～ 60万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
430万円 ～ 800万円

＜年収例＞
●年収800万円／入社2年目／セールスアドバイザー

インセンティブ制度・賞与制度あり
※試用期間は6ヶ月です。給与等の条件に変更はありません。
店長候補として経験を積んでいただき、将来的に店長職を見据えて業務に取り組んでいただきます。

勤務地

東京都中央区 / 新橋駅 徒歩5分、銀座駅徒歩5分

• 勤務先 : ジェイコブ銀座

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

アピールポイント:

1. 将来の店長としてブティックを支えていただく店長職（ブティックマネージャー）を目指せる方を募集しています。

2. 弊社はインセンティブ制度を導入しています。小売業界の中でも非常に高いインセンティブ率となっています。（月給100万円以上可能）

実際に、固定給＋インセンティブで入社1年目から月収100万円超えの先輩社員も。

年収例：30歳（入社2年目）、セールスアドバイザー(時計販売経験者)の場合/年収820万円（月給30万円＋インセンティブ＆賞与450万円＋交通費）

3. 残業もほとんどなく、休みも取りやすくワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。希望休も取りやすく、メリハリをつけて取り組むことができます。

＜住所＞
東京都中央区銀座6-7-9丸喜ビル1階

＜交通＞
新橋駅 徒歩5分、銀座駅徒歩5分

勤務時間

10:30 ～ 20:00

1日あたりの実働時間：8時間
・10時30分～20時00分（休憩1時間半）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ GW休暇
◇ 平日休みあり
◇ 有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない