仕事内容

1940年の創業以来、「衣・食・住すべての要素を段ボールで支えたい」と、段ボールを使った様々な製品を生み出してきた当社。あなたには、そんな当社の工場にて段ボール製品の製造に携わっていただきます。仕事に必要な知識やスキルは入社後に学べるのでご安心ください。

【具体的な仕事内容】
希望や適性に応じて製段、もしくは加工をお任せします。いずれもマニュアルや手順書を用意しているので、シンプルな作業をコツコツと繰り返すことが活躍のカギです。1枚の紙からエコスペースや非常用トイレなど様々な物が出来上がる面白さがあります！

■製段業務
原材料の紙を貼り合わせて板状の段ボール紙を作る作業です。作業自体は機械が行うため、製造スタッフは機械に紙をセットしたり、出来上がったものを運んだりといったオペレーションがメイン

■成形・印刷
板状の段ボールを機械にセットし、箱の形にする工程です。
インクなどの取替も行います。

■加工業務
お客様の希望に合う形に段ボール紙を加工する工程です。段ボール紙のカットや貼り合わせをします。マシンオペレーターや手作業による段ボール加工などがメインなのでモノづくりが好きな方であれば、日々楽しく働けるでしょう。ペアで作業をすることが多い仕事です。

☆勤務地となる工場内は空調が完備されており、快適な環境です！

◎先輩が作った手順書があるから安心です。
当社で用意しているマニュアルや手順書は先輩達が適宜更新してきました。そのため、分からないことがあればそれらを見ながら業務を進めればOKです。未経験の方でもご安心ください！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

☆これまでの経験は一切問いません。人柄や意欲重視の採用です！
☆社会人デビューの方、社会人経験10年以上の方も歓迎です！
☆何かしらの製造経験をお持ちの方も大歓迎です！
☆フォークリフトや玉掛けの資格をお持ちであれば、活かせます！

＼マニュアル通りの作業なので、未経験でも安心です！／
シンプルな業務の上、入社後の3～6ヶ月間は研修期間。マニュアルや手順書も用意しています。そのため、未経験から始めた先輩が多数活躍中。未経験の方もぜひチャレンジしてください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

＜組織力強化のため、増員募集＞
地球環境を守る新しい包装のあり方を創造し、多くの企業と取引を重ねてきた当社。1940年の創業以来、安定して業績を伸ばし続けてきました。世の中的に、SDGs（持続可能な開発目標）への関心が高まっている現在、古紙100％かつリサイクルできる当社の段ボール製品はニーズが拡大。飲食、医療、アパレル、食品メーカー、物流など、多くの業界から依頼が届いています。

こうした依頼に対応していくため、昨年8月に新工場へ移転。お客様のニーズに応えられるように施設を刷新しました。今後もより多くの製品を生み出していけるよう、新たな製造スタッフをお迎えします！ぜひ、お気軽にご応募ください！

給与

月給18万8,900円 ～ 27万5,700円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
226万6,800円 ～

＜年収例＞
●年収420万円／入社3年目／22歳※高卒
●年収490万円／入社2年目／37歳※大卒
●年収540万円／入社4年目／30歳※高卒

＋各種手当＋賞与（年2回）

※残業代は全額支給します。

勤務地

群馬県邑楽郡板倉町
★転勤はありません

※転勤はありません。
※最寄駅から会社専用の送迎バスがあります！
※マイカー通勤OKです！駐車場を完備しています！
※工場は昨年移転したばかり。社員食堂や空調が完備されており、快適な環境です！

＜住所＞
群馬県邑楽郡板倉町泉野2-41-23

＜交通＞
東武鉄道「板倉東洋大前駅」から車で5分

勤務時間

08:30 ～ 17:05

（実働7時間45分）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日120日＞
■週休2日制（土・日 ※年に数回の土曜出社があり、2024年度は2回を予定しています）
■祝日
■年末年始休暇（7日）
■夏季休暇（7日）
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■長期休暇
■産休・育休
■介護休暇

※5日以上の連休も取得可能です！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（7月・12月／昨年度支給実績4ヶ月分）
■交通費（月15万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額）
■役職手当
■皆勤手当（月8000円）
■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども1人につき：月5000円）
■住宅手当（社内規定あり）
■資格手当
■資格取得支援制度（受験料や外部研修の費用を会社が負担）
■社内分煙
■マイカー通勤可・駐車場完備
■制服貸与
■社員食堂あり
└専門の調理業者に依頼し、様々な食事をご用意。食事手当があるので1食300円程で利用可能！
■退職金制度
■会員制リゾートホテルの利用可（リゾートトラストエクシブ）

＼資格取得もサポート！／
業務上で必要になる玉掛け作業者の資格取得の際には、受験や研修に必要な費用を会社が負担します。手に職をつけられる環境です！

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない