仕事内容

～新しい介護の形◎ホテルの上質さを目指す施設で働く♪創業70年を超えるシマダグループ／他社にはない魅力的な価値を創造する介護会社～

＜当施設について＞
シマダグループが運営する住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅です。
利用者様はもちろん、スタッフにとっても素晴らしい1日となるよう、明るい雰囲気をスタッフ全員で作り上げています。
業務はマニュアル的な作業ではなく、職員1人1人のアイデアや考えを最大限尊重し実現を目指している職場です。
また、仕事とプライベートの両立のために、夏季・冬季休暇やリフレッシュ休暇など様々な休暇制度をご用意しております。

■業務内容：
・ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助
・グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営
※他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です！

■キャリアアップ：
社内・社外を含め豊富な研修制度をご用意しております。
介護の実務に関してだけでなく、ビジネススキルやPCスキルの研修なども実施しております。
新規施設を立ち上げる際は、窓の大きさなどの企画会議に一介護者として携わることができます。
他職種・業種との連携など1施設に留まることなく、意識的に視野の広さとキャリアの幅を実現することができます。

■魅力点：
・働き方改善が叶います！
残業ほぼ無し、土日を含め月に2～3回程希望休を出すことができプライベートとの両立が可能です。
・充実した研修制度でキャリアアップ◎

応募資格

★経験者のみの募集になります


■必須条件
介護職員初任者研修以上の方
介護福祉士の資格をお持ちの方

給与

月給26万5,000円 ～ 34万5,000円
＜想定年収＞
350万円 ～ 450万円

※固定残業手当は月、20時間0分、34,000円～44,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■賞与：年2回（過去実績）※業績により臨時賞与あり
■昇給（公正な査定評価）

勤務地

神奈川県三浦郡葉山町

＜住所＞
神奈川県三浦郡葉山町堀内251-1

＜交通＞
マイカー通勤可

勤務時間

シフト制

就業時間：7:00～23:00(所定労働時間：8時間0分)
勤務パターン例：7:00～16:00、8:00～17:00、8:30～17:30、9:00～18:00、10:00～19:00
休憩：60分
下記勤務パターンでは休憩120分・23：00～翌日9：00・17：00～翌日9：00

休日休暇

週休2日制
年間有給休暇：14日～30日（下限日数は、入社半年経過後の日数となります）
※シフト制（月8日～9日）
※夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

通勤手当：有 全額支給
住宅手当：有 30歳まで（個人名義に限ります）
家族手当：無 　
厚生年金基金：無 補足事項なし
健康保険：有
厚生年金：有
雇用保険：有
労災保険：有
社会保険完備です。
寮社宅：無 特に補足事項はありません。
退職金制度：有 会社規定に従って支給いたします。
定年：60歳 再雇用制度有（60歳以降65歳まで）
教育制度/資格補助：OJTが中心／研修センター完備

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない