仕事内容

家づくりのアドバイス、ハウスメーカー・工務店の紹介など★中立・公平な立場から提案する！

◆お客様に「後悔しない家づくり」をしていただくため、
さまざまな側面からサポートするアドバイザー業務です。

多くのお客様は、家づくりが初めてです。
・何から始めればいいかわからない
・家づくりに必要なお金を知りたい
・優良住宅会社を紹介してほしい
そうした悩みを解決するアドバイザリー業務を主に担当します。

例）個別相談の場合
▼ご来店いただいたお客様からヒアリング（Web相談の場合あり）
・家づくりでわからないことのヒアリング、
どんな家を建てたいか、どんな暮らしをしたいかなど
▼各種レクチャー
・不明点の解消、ハウスメーカー選びのポイント、
予算に対する考え方、住宅ローンの組み方などのアドバイス
▼住宅会社のご紹介
公平・中立の立場で、適した会社を4～5社提案します。
▼見学会の予約
モデルハウスや見学会の予約を取り
お客様に行っていただきます。

※その他、セミナー講師としてテーマに沿った
講義・レクチャーを行っていただきます。

◎住宅会社への訪問も実施
アドバイザーが住宅会社のことを詳しく知らないと最適なマッチングは図れません。
一社一社の特徴を理解するために訪問したり、
住宅会社の情報を掲載する紙面の掲載提案なども行っていただきます。

◎住宅や建築、不動産の専門は必要ありません。
入社後は、座学＆ロープレを通じて、アドバイザーとしての成長を支援します。
約1か月後にはセミナー講師デビュー、2か月後には個別相談も対応できるように
手厚い研修を実施していきます。

今後は建築に関しての深い知識を得られる研修や
FP（ファイナンシャルプランナー）の知識習得支援を行っていき、
一人ひとりのレベルアップを図る取り組みも検討中です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

求人・住宅・釣り・レジャーなど、地元のニーズに向き合いながら、暮らしに価値ある情報を発信してきた当社。中でも今回の配属先となる住宅領域においては、「家づくり学校」を中心に多くのお客様を獲得。安定した経営基盤を築いています。

おかげさまで多くのニーズが寄せられており人員確保が必要に。今後は滋賀や群馬に新店舗のオープンも計画しています。そこで今回の募集では、新たにアドバイザーを5名以上お迎えし、組織体制を強化したいと考えています。

給与

月給24万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
2,288万円 ～

＜年収例＞
●年収500万円／入社5年目／28歳
●年収550万円／入社8年目／35歳
●年収600万円／入社10年目／40歳

※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。
※上記金額には固定残業代（71時間分8万7000円以上）が含まれています。
※固定残業はあくまでみなし残業であり、残業0分でも全額支給されます。
（実際の残業時間実績は月平均11時間です。）
※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。
※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
※各都道府県の最低賃金以上を支給いたします。

勤務地

香川県高松市

• 勤務先 : 家づくり学校 高松校

◇林道駅から徒歩15分以内

＜住所＞
香川県高松市今里町2-11-17

＜交通＞
栗林公園駅
林道駅

勤務時間

10:00 ～ 18:30

実働時間：7.5時間/日

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日123日＞
■（火曜定休＋他1日)
■年次有給休暇
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（1月）
■決算賞与年1回（12月／昨年度実績：2～6ヶ月分）
■交通費支給（月3万円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社宅あり
■役職手当
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■オフィス内禁煙
■定期健康診断あり
■オフィスカジュアルOK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない