仕事内容

グランピングホテルのフロント受付（フルタイム/週2日～扶養内シフト調整OK）

週2日～5日の「フルタイム」のフロントスタッフの募集です。
業務内容は、受付やお客様のサポート業務をお任せします。

【具体的には…】
・チェックイン／アウト受付
・お客様のサポート業務
・電話対応（ご予約・お問合せ対応）
・簡単なPC作業（予約フォーム操作）
・フロントの商品販売（ノルマなし）
・客室の設備管理（備品類の貸出しや補充）
・フード提供の補助
…など

【研修期間あり】
業務の幅が広く感じるかと思いますが、どれもすぐに覚えられる内容です。
先輩スタッフが丁寧に業務を伝授する環境を整えているので、未経験でもお気軽お問い合わせください^^

【ここがオススメ！】
★必須条件なし！未経験から始められます
→既に働いているスタッフは20～40代と幅広く活躍中。
提案が通りやすい職場なので、伸び伸びと働けるのが魅力！

★フルタイムですが週2日～OK（扶養内OK）
→希望シフト調整可、ご家庭持ちやWワークの方も活躍中。
もちろん週5日でガッツリ働きたい方も大歓迎です！

★待遇がしっかりしているので安心
・交通費月3万円まで支給！余計な出費なし
・社割や医療費補助など嬉しい福利厚生あり
・昇給あり、頑張った分しっかり給与に反映
・制服あり、髪型やネイル・ピアス自由です

《職場ついて》
吹上浜の雄大な内海と自然の中で“非日常”が体験できる「グランピング × リゾート」ホテルです。
様々なアクティビティやテントサウナ、温泉プールもご利用いただけます。
HP：https://ff-h.jp/

◯休憩室あり（電子レンジ・ウォーターサーバーあり）
◯喫煙所あり（敷地内）

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

18歳以上　 ※22時以降の深夜業務がある為

＜歓迎条件＞
★金土日にシフトに入れる方
・主婦(夫)、学生、フリーターの方
・チームで動くことが得意な方
・相手の立場で考え行動できる方
・受付、コールセンター、販売、アパレル等の経験者

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1名程度

給与

時給950円 ～ 1,187円

• 交通費支給あり

交通費支給：実費（上限3万まで）
夜勤手当：あり

その他：昇給あり
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます

勤務地

鹿児島県いちき串木野市

• 勤務先 : 吹上浜フィールドホテル

★転勤はありません

◎車/バイク/自転車/通勤OK！
★駐車場完備（無料）

＜住所＞
鹿児島県いちき串木野市湊町1丁目101

＜交通＞
JR鹿児島本線「神村学園前」駅から車で5分（徒歩15分）

勤務時間

シフト制

■実働8時間＋1時間休憩
※実働5～6時間の勤務も相談可能です

■週2日～週5日勤務（扶養内の調整OK）
▽シフト例
・7時～16時
・9時～18時
・13時～22時
・14時～23時
・15時～24時
・24時～翌9時

○毎月20日迄に翌月シフト提出→月末確定
○金土日にシフト入れる方優遇

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

・週５日勤務の場合は月８日休み
・週２日勤務の場合は月22日休み
※どちらもシフト表による
★希望休に関しては柔軟に対応します。

その他、日数に応じて有給休暇あり（入社から半年後以降）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・社会保険あり（条件を満たしたときに加入）
・交通費支給（月上限3万円まで）
・昇給あり（評価基準に基づく）
・従業員割引あり（併設の温泉センター飲食割・入浴割）
・医療費補助あり（実働週20時間以上で適用）
・制服貸与
・研修あり

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【応募後のプロセス】
engageから応募→面接1回→採用
最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。
・職場見学歓迎
・入社日はご相談可能

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《電話でのお問い合わせ》
099-222-4567（ホテル採用担当）まで
「engageを見た」とお問合わせください。
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雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない