仕事内容

4tトラックを運転し、精密機械・ボイラーの運送をお任せいたします。指定の場所まで運転し、積み下ろし作業を行ないます。はじめは既存のドライバーに同乗して覚えていきます。

レクチャーをしっかり行ないます。むずかしい仕事ありません。
未経験の方も安心してご応募ください。

＜どんな車に乗るの？＞
4t車・オープントップ仕様のトラックをあなたの専用車両としてお任せします。
★全車禁煙車★
クリーンな室内環境で運転することができます。エアサス仕様・カーナビ・ETC・バックカメラが付いており安心してお仕事をしていただけます。
★スマートホンを支給★
勤務時間内での通話料金の心配もありません。

＜どこからどこまで運ぶの？＞
主に工場 ⇔ 倉庫間輸送がメインとなります。
茨城県常総市
埼玉県加須市
　
配送先は日によって異なりますが、1日約100km～250kmを走ります。


＜ある1日の仕事の流れ＞
▼荷受け
お客さまの工場から荷物を積んで、自社の倉庫に運びます。積込・荷下ろしはクレーン・フォークリフトにて行います。
主な積込先は私どもの社員が出荷をしてる工場ですのでスムーズに積込が出来ます。

▼倉庫 ⇔ 倉庫　配送
初めて通る道も、カーナビで通るルートを調べながら運転しましょう。

▼洗車は温水スチーム機にて行えます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【必須】
◎中型免許または大型免許をお持ちの方
→2007年6月以前に普通自動車免許を取得された方は、中型免許がついているので対象となります。（免許証の条件欄に『中型車は中型車（8t）に限る』と表記されている方）

※人物重視のため、学歴、転職回数、ブランクはいっさい問いません。
※職種や業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。

【歓迎】
◎玉かけ免許
◎フォークリフト免許
※持っていない方は、入社後に取得していただきます。

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給28万円 ～ 33万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～ 420万円

※試用期間最大3ヶ月あり。
試用期間中の給与、その他条件に変更はありません。

◎平均月収32万円～

※売上に対して歩合が付くので、頑張るほど収入がアップします。

勤務地

埼玉県加須市 / 加須駅
★転勤はありません

マイカー通勤可
※駐車場あり

＜住所＞
埼玉県加須市2-12-16

＜交通＞
加須インター１㎞
加須駅徒歩15分

勤務時間

シフト制

※労使協定の特例にて締結済み。
変形労働時間制（月平均実働時間240時間）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休制
◇ 祝日（出勤頂く場合もあります※代休取得をいただきます。）
◇ GW
◇ 夏季休暇（6~7日間）
◇ 年末年始休暇（6～7日間）
◇ 有給休暇
◇ 慶弔休暇

★3営業日前までの申請で、急な休みの取得が可能なこともあります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◇ 昇給年1回
◇ 交通費支給あり
◇ 時間外手当
◇ 皆勤手当（月1万円）
◇ 資格手当・取得支援制度あり
◇ 作業着支給
◇ マイカー通勤可
◇ 駐車場あり
◇ 車内禁煙
◇ スマートホン支給

【応募後の流れ】
応募
↓
面接
↓（1~2日程度で合否通知）
内定

※内定後、最短3営業日後、勤務開始可。
（入社日応相談）

＜採用担当者からのお願い＞
当社の求人をご覧いただき有難うございます。
最近、応募後に、連絡がとれない方や、
面接日に連絡なくキャンセルされる方がいらっしゃいます。

都合がつかなくなった場合は、面接日時の再設定も可能なため、
日程変更希望のご連絡をいただけますと幸いです。
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない