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株式会社栃木屋
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前
ルートセールス／地域限定勤務（静岡県浜松市）／年休１２５日以上
株式会社栃木屋 / 法人営業
  • 給与
    月給 23万円 ～ 28万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    静岡県浜松市中央区
    • 上島駅
  • 勤務時間
    09:00 ～ 17:30 完全土日祝休み
年間休日120日以上 転勤なし 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（2件）

募集要項

仕事内容

「買ってもらう」のではなく「採用してもらう」のが栃木屋の営業
スタイルルート営業を中心とした提案活動を行います。お客様はモ
ノづくりをしている企業で、設計者や部品購入の担当者とお会いし
ます。部品は適した用途・材質・サイズでなければ使用できないの
で、簡単には売れません。そこで、新製品に取り付けていただくた
めの提案をします。もし、新製品の部品に採用されると、継続的な
販売が見込めるからです。提案する為には、お客様や新製品の情報
を聴きだす必要があり、小さなことでも拾っていける力や聴く力が
求められます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

普通自動車運転免許（AT限定可）

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

募集人数1名

給与

月給23万円 ～ 28万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
365万円 ～ 442万円

上記額には固定残業代（15時間分、26,000円～）を含みます。超過分は別途残業手当を支給します
※固定残業代は基本給に応じて変動します

勤務地

静岡県浜松市中央区 / 上島駅
  • 勤務先 : 東海営業所（上島から徒歩10分）

★転勤はありません

【原則転勤なし】
※将来的に昇進等に伴う転勤の可能性はありますが、その際も本人と協議の上決定します。

従業員数
就業場所2名（うち女性0名、うちパート0名）

＜住所＞
静岡県浜松市中央区上島5-3-18

＜交通＞
遠鉄西鹿島線「上島駅」より徒歩10分

勤務時間

09:00 ～ 17:30

うち休憩1時間

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制（土日）、祝日、夏季・年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災
退職金制度(勤続3年以上を対象)
健康支援
・健康診断
・常備薬
・病気になった時の保証金支給
育児支援
・時短勤務の延長
・産前産後休暇
・看護休暇
慶弔
・慶弔休暇制度
・慶弔見舞金制度
資産形成
・財形貯蓄制度（希望制）
・団体保険（希望制）
自己啓発支援
・社内図書レンタル
・社外セミナー
・Eラーニング
・資格取得支援
社内交流
・国内旅行（年1回）
・新年会（表彰金支給あり）
・野球部
通勤費・家賃補助
・通勤費（上限なし）
・家賃補助（条件あり）
保険組合のサービス（*随時変更の可能性あり）
・レジャー施設の割引（東京ディズニーランドなど）
・インフルエンザ予防支援
・健康促進に関するクオカードやクーポンの配布
保養所利用可（新潟県湯沢市）

※賞与：年2回（7月・12月）支給額は業績・評価により変動
※昇給：年1回（4月）

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社栃木屋の採用・求人情報

最終更新日： 2024年04月12日
”気働き”で
人と社会を支える
ABOUT
栃木屋について
創業100年以上にわたり、
「機構部品」を販売しております
公共交通機関、半導体製造装置、医療機器、通信インフラなど
産業機器全般に機構部品が使われています
  • 5,000品以上の取り扱いがあります
  • 創立1913年から金物屋として人々の暮らし、日本の産業を支えてきました
PHOTOS
製品使用例
こんなところに栃木屋製品💡
ABOUT
企業理念
「気働き」をモットーに、お客様・社員を大切にする会社です！

▶「気働き」とは？
相手の立場になって考え行動すること。
  • ▶お客様への「気働き」
    栃木屋では、”オーダーメイド”の製作も行っております。
    ルートセールスにて、お客様が抱える問題・要望を伺い、
    お客様が望むものを形にするお手伝いをしています。
  • ▶社員への「気働き」
    社員が健康的に働けるように、
    運動アプリの導入、ストレスチェックの実施、
    健康コラムの発信など様々な取り組みを行っています。
    また子育てと両立できるよう長期的に時短勤務できる制度を設けたり、
    有給休暇の取得推奨なども行っています。
    年間休日125日以上、残業時間の少なさなど、
    プライベートな時間を確保できるのも当社の魅力です。
    こうした取り組みを通して、認可を頂いており、
    外部機関から見ても働きやすい環境であることが証明されています。
    （取得認可：健康経営優良法人／健康優良企業／くるみん）
MORE INFO
職種
ルートセールス（営業系）
  • ▶営業部
    国内のメーカー様に、
    当社製品を組込んでいただくため、
    最適な製品を提案します
  • ▶リリエル営業部
    住宅設備メーカー様に、
    当社製品を組込んでいただくため、
    最適な製品を提案します
  • ▶海外営業部
    海外のメーカー様に、
    当社製品を組込んでいただくため、
    最適な製品を提案します
    主に電話、メールでの営業となります
MORE INFO
職種
内勤系
  • ▶営業事務
    電話、メール、FAXなどでお客様の問合せ対応をします
  • ▶設計開発
    お客様から頂く要望に沿って、
    オーダーメイド品を設計します
  • ▶製品検査
    専用の器具を使い、図面に書かれた寸法通りの大きさになっているか検査します
  • ▶倉庫作業
    製品の発送準備、協力工場様から納品される製品の受入作業など物流に関わる業務を行います
  • ▶経営管理
    お金の収支を管理する”経理部門”、
    パソコンやスマホなど通信機器全般を管理する”情報システム部門”です
  • ▶人事総務
    採用業務を行う”人事部門”、
    社員の労務を管理する”総務部門”です
MEMBERS
社員インタビュー
  • 横浜営業所 所属
    上原 崇志
    2022年 入社
    文学部 卒

    ◆はじめて任された仕事
    担当の営業エリアにあるお客様に挨拶活動をしました

    ◆やりがい
    自分の提案した製品がお客様に役に立ったとき

    ◆学生へのメッセージ
    自分は文系ですので、
    不安がありましたが、
    先輩方に教わりながら少しずつ仕事に慣れていきました
  • 人事課 配属
    八尋 勇貴
    2015年 入社
    産業理工学部 卒

    ◆はじめて任された仕事
    学生の前で会社説明を行いました

    ◆やりがい
    自分の説明で学生が入社し、活躍する姿を見かけたとき

    ◆学生へのメッセージ
    わからない事や不安な事は何でも相談いただければと思います！
MORE INFO
研修
栃木屋では、社内教育や自己啓発支援を行っています
研修を通して、社員の仕事の質を向上させ、高品質な製品の提供に繋げています
  • ★新入社員研修（入社～2日間）
    本社（東京）およびR&Dセンター（埼玉）で行います
    栃木屋のことやビジネスマナーについて学んでいただきます
  • ★OJT研修（半年間）
    配属先の部署で先輩社員と実業務を研修していきます
  • ★フォローアップ研修（1日間）
    新入社員同士でグループディスカッションを行います
    これまで学んだことを振り返り、
    反省点や課題をみんなで考えて模索していきます
  • ★商品勉強会（随時）
    製品や図面の書き方などを勉強します
  • ★取引先様工場研修（随時）
    自社製品がどのような工程で作られているか研修・体験いただきます
  • ★Eラーニング
    ご自身で好きなコースを選び、
    スマホなどで受講いただきます
  • ★社外セミナー研修
    東京、大阪会場で開催されております
    ご自身で好きなセミナーを選び受講いただきます
  • ★資格取得支援
    資格を取った方に会社からお祝い金を支給します
    仕事に活かせる資格であれば何でもOK!
    （当社では入社後に必ず取得しなければいけない資格はありません
    自己啓発として当制度をご活用ください）
MORE INFO
福利厚生
  • 「育児・介護」
    ●時短勤務の延長
    ●産前産後休暇
    ●看護休暇
  • 「健康・医療」
    ●運動促進
    ●ストレスに関する無料診断
    ●インフルエンザ予防接種にかかる費用の補助
    ●お薬、サプリメントをお得な価格で販売
    ●病気になった時の保証金支給
  • 「通勤・住宅」
    ●通勤費 全額支給
    ●Iターン就職支援（家賃補助）
  • 「慶弔」
    ●結婚祝い金
    ●出産祝い金
    ●死亡見舞金
    ●葬祭費
    ●結婚休暇
    ●忌引き休暇
  • 「財政形成」
    ●財形貯蓄制度
    ●持株会
    ●団体保険
    ●ゴールドカードの無料発行（年会費無料）
  • 「自己啓発・スキルアップ」
    ●資格取得支援
    ●Eラーニング
    ●社外セミナー無料受講
  • 「レクリエーション」
    ●社員旅行
    ●新年会
    ●クラブ活動（野球部）
  • 「保養所」
    ●新潟県湯沢市
BENEFITS
働く環境
  • 労働時間
    ◆就業時間◆
    9：00～17：30（うち休憩1時間）
    ◆休日◆
    年間休日125日以上
    ・完全週休2日制（土日）
    ・祝日
    ・夏季特別休暇
    ・年末年始特別休暇
  • 前年度 働き方データ
    ◆平均勤続勤務年数◆
    15.8年
    ◆月平均所定外労働時間◆
    9時間
    ◆平均有給休暇取得日数◆
    11日
    ◆育児休業取得者数◆
    女性3名・男性0名
MESSAGE
社長の挨拶
【最高の財産は仲間】
私たちの仕事は「あらゆる産業のお役に立つ製品作り」の精神のもと、お客様にあらゆる提案をしています。
その中で最も重要なことは、強いチームを作ることです。個々にアイデアを提案し、お互いに刺激を与え、協力し合い目標を達成させる。当社はそういった個々の力を最大限に引き出すことができる環境づくりを行っています。
その為には、更なる国際企業としての展開を行い、又、女性が活躍のできる企業になることも重要な環境づくりの一つです。
会社にとって最高の財産は「仲間」です。仲間はお金で買えるものではありません。最高の仲間と協働し苦難を乗り越え、共に笑う。そういうチームをいっしょに作りましょう。
COMPANY
会社名 株式会社栃木屋
事業内容 創業100年以上の「機構部品メーカー」です。
鉄道、交通設備、医療機器、電力設備、通信インフラなど多岐にわたり、
日本の産業を支えております。

～当社の魅力～
■お客様第一主義■
様々な用途に応えられるよう、
5,000点以上の製品ラインナップがあります。
またカタログにないものはオーダーメイドで製作することで、
お客様の要望になるべく応えています。
■環境対策■
業界に先駆けてRohS2指令に則り、
環境に優しい製品を作っています。
海外の厳しい基準にも対応できるクリーンな製品で、
お客様の海外取引にも貢献しています。
■品質向上■
ISO9001・ISO14001と呼ばれる外部機関の認証を受けております。
お客様に安心して利用いただけるよう、日々品質の向上に励んでおります。
企業
WEBサイト		 http://www.tochigiya.co.jp
企業
SNS
所在地 栃木屋 本社ビル
東京都千代田区内神田２－１１－１
株式会社栃木屋の
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