仕事内容

週2日～OK！日曜休み！Wワーク・副業OK！扶養内OK！資格取得支援あり！簡単な生活のサポートや入浴介助業務がメイン！

【愛知県大治町/介護福祉士募集】古民家を利用した温かいデイサービスにて利用者様の日々の生活訓練や入浴のサポート、送迎業務などをお願いします。デイサービスなのでもちろん日勤のみで夜勤なし！家庭やプライベートと両立して勤務が可能です！

※利用者様のお話のお相手をしたり、一緒に余暇を楽しく過ごすこと、日常生活のサポートがメイン業務です！

介護業界やデイサービスでの勤務が未経験の方でも、入社後に先輩スタッフが丁寧に教えます！

【具体的な日々の業務例・・・】
・体操や生活リハビリ（簡単な運動のサポートや、決まった体操やリハビリを利用者様と一緒に行います。）

・レクリエーション（ちぎり絵や絵を描いたりなど、工作をしていただくのを見守ったり、お手伝いをします。季節に応じて庭でBBQや流しそうめんを行ったり、生活リハビリの一環として外出も多く取り入れています。また、ボランティアさんによる、音大生さんの演奏会、絵手紙など様々なイベントの補助やお手伝いもお願いします。）

・食事サポート（自分自身で食べられる方がほとんどなので、基本は見守り、たまに食べるお手伝いをします）

・入浴サポート（衣服の着脱のサポートや、着る順番を間違えないか見守ることやお手伝い。自分で洗えない方は洗うサポート）

・トイレサポート（利用者様の半数は一人で行って戻ってこられます）

・送迎業務（1日3件～5件程度の利用者様のお宅へ送迎業務をお願いします。※運転する車両は軽自動車などから選べます！一人で自信を持っていけるまで、先輩スタッフが同乗してサポートします！）

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

デイサービス未経験OK！学歴不問！ブランクOK！久しぶりの仕事復帰もOK！
扶養内勤務OK！
【必須】
・介護福祉士
・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方。

【下記に一つでも当てはまる方は尚歓迎です！】
・人と接すること、人とお話しするのが好きな方
・副業やWワークで週1日からデイサービスの業務を始めてみたい方
・同業からの転職を検討されている方
・デイサービス以外の介護施設や医療機関などでの経験がある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,230円 ～

• 交通費支給あり

・交通費規定支給
※試用期間は1ヶ月で、その間の雇用形態はパートタイマーです。そのほかの条件に変更はありません。

【アピールポイント】
・介護福祉士限定！デイサービスの勤務が未経験OK！初心者でも始められる見守りや日常生活のサポートの介護スタッフ募集です！

・古民家を利用したデイサービスで、温かい雰囲気の施設になっています。

・週2日～OK！副業・WワークOK！夜勤なし、日勤のみ！
小規模の会社なのでスタッフ全員のびのびと自由度高く勤務ができます。

・小さいお子様がみえる方で学校行事などある時も休みが取得しやすいです。資格取得支援制度もあり、資格取得後にはキャリアアップもしやすい環境です！

勤務地

愛知県海部郡大治町

• 勤務先 : こくりこデイサービス大治

＜住所＞
愛知県海部郡大治町砂子高越1707

＜交通＞
車通勤OK！無料駐車場完備！

勤務時間

シフト制

9:00～17:00　※休憩は労働時間に応じます！
（１）9:00～14:00
（２）13:00～17:00
（３）9:00～17:00（休憩45分）
※働き方は上記3パターンから選択可能です！
※勤務の開始時間・終了時間・休憩時間は応相談!
まずはお気軽にご相談ください。

＜勤務時間の特徴＞
●週2～3日の勤務OKです

休日休暇

週2日～OK！副業・WワークOK！シフト制！
・日曜休み！
※お休みの希望はお気軽にご相談ください！
※家庭の都合やプライベートのことなど休日希望はご相談ください！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・社会保険完備
・正社員登用制度
・資格取得支援制度
・食事付き（昼）
・制服支給（ポロシャツのみ）※服装自由
・アルバイト・パートでも健康診断が無料で受けられます！
・グループの接骨院を社割でご利用いただけます！

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない