仕事内容

SNSなどで話題のTAクリニックが2024年8月頃（予定）に美容皮膚科クリニックを新規立ち上げ!
話題の最新美肌治療や痩身の施術、サプリメントの取り扱いなど、多くのメニューを提供するため、自費診療に幅広くかかわることができます。

患者様のお悩みにご来院からしっかりサポートしてくれるスタートアップメンバーの募集です。
一から組織作りに関わることができ、自身も早期キャリアアップが目指せます！
美容皮膚科で経験を積まれているスタッフ思いで優しいお人柄の先生を中心に、患者様に「また行きたい!」と思っていただけるようなクリニック作りを一緒に目指しませんか？

少しでもご興味がある方は是非ご応募ください！


【仕事内容】
■受付業務
来院された患者様を最初に対応する受付スタッフはクリニックの顔になります。
また、予約やお問い合わせの電話・メール対応などもお任せします。

■事務業務
パソコンで電子カルテや予約表の管理、ドクターのサポート業務をしていただきます。
基本的なパソコン作業ができれば、未経験でも問題ございません。

■カウンセリング
患者様はお悩みを抱えて来院されますので、気持ちに寄り添ったカウンセリングを行っていただきます。
取り扱っている施術内容やダウンタイムをしっかり勉強した上で、患者様に施術のメリットや価格などを説明し、最適なプランをご提案します。
営業や接客の経験が生かせるだけでなく、専門的な知識も身に着けることができます。

■契約・お会計業務
契約手続きや医療ローンを含むお会計業務をお任せします。
契約の際は、患者様と一緒に契約内容を確認しながら進めます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【応募条件】
■学歴不問・無資格可
■基本的なPCスキル（Word・PowerPoint・Excel等）
■人とお話するのが好きな方
■向上心があり、高いポジションを目指したい方
■接客業、営業経験、組織マネジメント いずれかのご経験がある方

【歓迎スキル】
■美容業界（美容外科・エステ・コスメなど）のカウンセラー・販売員経験
■不動産営業やホテルフロントスタッフなどの営業・接客経験者
■スーパーバイザーなどの接客マネジメント経験

◆ご入職後の流れ
令和6年4月以降～入職　(研修・開院準備) 　※入職時期はご相談可能です!（即日入職も可）
令和6年8月頃開院
※開院準備の関係で、多少変更される可能性がございます

◆選考プロセス
1.書類選考
2.一次：オンライン面接
3.二次：対面面接（最終面接）
4.採用合否

※選考プロセスは変更になる可能性がございます

給与

月給25万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
340万円 ～

・月給25万円～
※スキルや経験によっては応相談　

・年収340万円～
・想定年収には賞与を含みます。

勤務地

東京都中央区 / 銀座駅、銀座一丁目駅、有楽町駅

• 勤務先 : 銀座グラントビューティクリニック with TAC

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都中央区銀座2-3-1 Ray Ginza5階

＜交通＞
■JR「有楽町」駅京橋口より徒歩４分
■地下鉄有楽町線「銀座一丁目」駅 ３番出口より徒歩１分
■地下鉄銀座線・日比谷線・丸ノ内線「銀座」駅 C８番出口より徒歩４分

勤務時間

10：00～19：00(予定)(実働8h・休憩1h)

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり

◇週休2日(シフト制)
※開院後の数ヶ月は休診日を設ける可能性がございます。
(休診日に電話当番をご勤務をお願いする場合は、開院後からシフト制)
◇GW休暇、夏季休暇、年始休暇（年間休日120日程）
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇出産・育児休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇社会保険完備
◇昇給(年1回)
◇賞与(年2回）
◇交通費規定内支給(月3万円迄）
◇時間外手当あり(1分単位で支給)
◇制服貸与

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない