仕事内容

【完全未経験・学歴不問・高卒大歓迎!!】ITエンジニア/新規事業/未経験から最速でIT業界に！

テクノロジーの進歩に伴い、私生活上のあらゆる場面でアナログからデジタル化されていく時代です。

自身の市場価値を高める最高の環境がIT業界には秘めていると感じ、LifeTechは新規事業を立ち上げました！


【未経験でも、業界最速で”IT業界”へ飛び込める環境があります！】

業界最先端の学習カリキュラムを作成し
未経験から”２週間”の初歩研修でIT現場へ参加できる環境を実現させました。

IT業界の中にも様々な分野で分かれていますが、最初から難易度の高い業務をさせるわけではないのでご安心ください！

※２週間研修内容に比例する作業については下記を参考にされてください

・Windowsサーバーの構築運用、PCのキッティング
・インフラ運用、保守業務

☆簡単なイメージで表すと「エンジニア業務の前段階」という表し方で構いません☆


【☆初歩研修後のIT実務経験から、いざ本研修へ！☆】

完全未経験からのスタートではかなりの不安や心配が勝ると感じ、インフラ運用・保守を経験し、ITエンジニアの”本研修”を開始いたします。

※下記のような資格やスキルが取得できます。

・プログラミング言語
（Java、JavaScript、PHP、Pythonなど）
・システム開発・構築
・ローコード、ノーコードのプログラミングスキル
・取得可能資格30種類以上‼
・問題解決能力
・要件定義能力

これらのスキルを習得するための本研修を実施しております。

本来であれば、2年～4年生の専門学校を経てエンジニアになられる方が大半の中、初歩研修を行なってる優位性を持ち本研修を進めていく
方々は”平均６ヶ月”で終了し実際のプロジェクトに参加していただきます。

※経験者の方は即参画になります。

面接時には、より具体的なご説明させていただきますので
お気軽にご応募されてください！

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

新規事業10名以上の大量募集

給与

月給28万円 ～ 80万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
336万円 ～ 960万円

＜年収例＞
●年収420万円／入社3年目／結合/総合テスター、24歳
●年収600万円／入社5年目／実装/単体業務、27歳
●年収900万円／入社8年目／基本設計、29歳

※初期インフラ研修期間２週間
※試用期間は6~12ヶ月です。
※上記金額にはみなし残業代（月20時間、34,000円分）を含みます。
超過分は全額支給します。

勤務地

東京都品川区
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし
◇ テレワーク・在宅OK

＜住所＞
東京都品川区

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇ 完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 独立支援制度
◇ 上京支援制度
◇ バースデー休暇
◇ アニバーサリー休暇
◇ 社員旅行 社内イベント

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない