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  5. 不動産の企画営業（地方創生に関わる企画を提案）◆残業月20h未満／在宅勤務OK／昨年度賞与3ヶ月以上
株式会社HITOTOWA
所要時間
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正社員 学歴不問 30+日前
不動産の企画営業（地方創生に関わる企画を提案）◆残業月20h未満／在宅勤務OK／昨年度賞与3ヶ月以上
株式会社HITOTOWA / 不動産の企画営業
  • 給与
    月給 28万円 ～
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都東久留米市
    • テレワーク・在宅OK
  • 勤務時間
    フレックスタイム制
転勤なし 時短勤務制度あり 服装自由

募集要項

仕事内容
「ともに助け合うまちをつくる、人が幸せな社会」というビジョンのもと、都市の社会環境問題の解決に取り組む当社。今回あなたには、不動産仲介や土地・建物の利活用、小規模開発を通して「まちなみの継承」を担う企画営業をお任せします。

【具体的な仕事内容】
◆不動産仲介の企画提案
地主やオーナーなどの方々に対して、土地や建物を有効活用できるような提案を行ないます。リノベーションやバリューアップを提案し、その街の風景やコミュニティが継承されるような企画が重要です。

◆不動産の利活用
「空き家・空間の利活用」「シェアハウスやコミュニティスペースなどの提案」「運営者の誘致」などをお任せ。「まちなみの継承」を実現する利活用を第一に考え、多彩な視点から最適な方法を提案しましょう。

◆不動産の小規模開発
「小規模開発に必要な資金調達・スキーム構築・プロデュース」「開発事業主の誘致や開発」などをお任せ。お客様の構想段階から当社が関わり、開発企業の誘致を行なうことがメインです。将来的には当社も開発主としてリードしていくことも想定しています。

【デベロッパーへの企画・コンサルティングも担当】
商業施設や都市開発を手掛ける大手デベロッパーや行政機関に向けて、「地域が抱える課題やニーズの調査」「調査結果に基づいたコミュニティのコンセプト企画提案」を行ないます。土地や建物の活用によって、どのような効果が期待できるのかなど丁寧に伝えることが重要です。

＜過去の企画例＞
◎教育施設への利活用提案
高齢化によって使われなくなった教育施設を活用したいという依頼に対して、「付加価値をつけて集客機能を持たせること」を提案。飲食施設などを誘致し、集客を実現しました。人が集まる心理を分析し、企画・コンサルティングした結果が表れた事例です。
応募資格
★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

◆不動産営業の経験をお持ちの方
└売買仲介、開発などの経験者を想定しています。
◆宅地建物取引士の資格をお持ちの方

☆地方創生や地域活性化に興味がある方、歓迎です！
募集背景・人数
●募集背景：増員に伴う募集です

＜組織力強化のため、増員募集＞
ネイバーフッドデザインやソーシャルフットボール、HITOTOWAこども総研といったオリジナリティある事業を通じて、都市のローカルコミュニティの活性化、防災減災の推進といった社会環境問題の解決など、新しい価値を提供している当社。社会に対して高い貢献性を実現する事業内容に注目が集まり、現在多くの依頼が届いています。

近年では、新しく不動産事業に着手し、現在立ち上がり真っ只中。今後5年～10年規模で基幹事業へと成長させていきたいと考えています。それに合わせて、今回新しく営業企画を募集することになりました。これまでの経験を活かしながら、各方面に貢献できる仕事です！
給与
月給28万円 ～
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
336万円 ～

＜年収例＞
●年収500万円／入社5年目／30歳
●年収600万円／入社5年目／40歳

月給＋各種手当＋賞与年2回（昨年度支給実績3～3.5ヶ月分）

※上記には固定残業代（2万290円以上／10時間分）を含み、超過分は別途全額支給します。
※経験・スキルを考慮して決定します。

※6ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇に変更はありません。
勤務地
東京都東久留米市
★転勤はありません

※転勤はありません。
※出社頻度は自由ですが、社員の多くは週3出社、週2在宅をしています。

＜住所＞
東京都東久留米市学園町1-14-31 アンナプルナ101

＜交通＞
西武池袋線「ひばりヶ丘駅」より徒歩6分
勤務時間
フレックスタイム制

（コアタイム／10：00～14：00、標準労働時間／1日8時間）
※残業は月20時間未満です。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり
休日休暇
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◆完全週休二日制（土曜もしくは日曜のどちらか／平日のお好きな1日）☆希望を考慮して決定！　
◆祝日
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇（8日）
◆夏季休暇（5日）
◆GW休暇
◆産前産後休暇（取得・復職実績あり）
◆育児休暇（取得・復職実績あり）
◆介護休暇
◆慶弔休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給 年1回（11月）
◆賞与 年2回（5月・11月／昨年度実績：3～3.5ヶ月分）
◆交通費全額支給
◆時間外手当（超過分）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆報奨金
◆時短勤務OK
◆資格支援制度（月5000円／年6万円支給）
◆オフィス内禁煙
◆服装自由（私服可）
◆副業OK
◆在宅勤務、リモートワークOK
◆勤務時間応相談（週75%～勤務可）
雇用形態
正社員

●試用期間あり
一緒に働く社内のメンバーです。入社後はわたしたちがしっかりサポートしますので、分からないことは気軽に声をかけてくださいね。
基本的に、代表を含めた2～3人のチームでプロジェクトを進行。みんなで協力しながら進める仕事なので、終わった後の達成感も人一倍感じられます！

会社情報

株式会社HITOTOWAの採用・求人情報

最終更新日： 2024年03月19日
HITOTOWA INC.
私たちと一緒に働きませんか？
ABOUT
HITOTOWA INC.とは
人と和のために仕事をし、
都市の社会環境問題を解決する

理想の社会を実現するため、「人と和」のために働く―。
それがHITOTOWA INC.の信条です。

そのうえで、都市を形成する企業の新しい在り方や、
そこで暮らす人々のより豊かな暮らし方を提案することで、
社会環境問題の解決に力を尽くします。
  • 都市生活にゆるやかつながりをつくり、いざというときに助け合える関係性を築きます。
  • 普段は楽しく、困ったときに助け合える、しがらみでも孤独でもない「つながり」が都市には必要です。
BUSINESS
事業内容
3つの事業を通じて、都市を形成する企業とそこに暮らす人々に
新しい「つながり」を創造し、そこから生まれる価値を提供します。
  • ネイバーフッド
    デザイン
    事業
    ネイバーフッドデザイン事業は、街に住む人たち同士の繋がりを作るまちづくり・コミュニティデザイン事業です。

    この事業では、近くに住む人々の信頼関係づくりを通して、都市におけるさまざまな課題を解決を目指しています。コミュニティコンセプトの企画コンサルティング、コミュニティスペースの企画運営、住民主体の団体立ち上げ・伴走支援を行い、「しがらみ」でも「こどく」でもない人々のつながりを、集合住宅や商業施設を軸として地域にデザインします。
  • ソーシャル
    フットボール
    事業
    ソーシャルフットボール事業は、より多くの人々に防災に興味を持ち、災害に備える知識やノウハウを学べる、サッカー防災®︎ワークショップ「ディフェンス・アクション」を中心に展開している事業です。

    親子で楽しみながら「共助」を育める防災イベントとして、マンションや行政が主催する防災フェスタなどを企画・運営し、JリーグやJクラブ・元選手と一緒に事業を展開しています。
  • CSR/CSV
    コンサルティング
    事業
    CSR/CSVコンサルティング事業では、企業の皆様と社会環境問題の解決に向けて伴走しています。

    特に、防災・減災、環境問題、子育て、高齢者共生、福祉といった都市の社会環境問題や、東日本大震災の復興に関するNPO/NGOとのマッチング、パートナーシップによる商品開発・顧客創造から寄付金の適切なコーディネート、従業員の教育研修・ボランティア派遣を得意としています。
MESSAGE
HITOTOWAが
目指すこと
人と和のために仕事をする
会いたい人がいる。そんな街が好き。

HITOTOWAは、人と和のために仕事をし、企業や市民とともに、
都市の社会環境問題を解決する会社です。

防災減災、子育て、お年寄りの生きがいの創出。
それらを地域の住民の方々が助け合って行動できるように。
そのためにエリアマネジメントやマンションコミュニティづくり、
サッカー防災、CSR/CSVコンサルティングを行なっています。

つくりたいのは、会いたい人がいて、寄りたい場所がある街。
なにげない会話やほっとする笑顔があふれている風景。
ふだんは思い思いに楽しく過ごしていながらも、いざというときに助け合える関係性。
自分や誰かの困りごとを相談できる間柄とちょっとした学習の機会。

私たちが大切にしているのは、ひとりひとりの人とひとつひとつの街の違い。
暮らしのなかの本当に大切なことから眼をそらさないために。
そのために人と街に向き合い、寄り添い、ともに考え、ともに悩み、ともに編み出す。

街の活性化も、地域の共助も、心地よくて学び合える人と人のつながりから。
会いたい人がいる。そんな街を未来へ。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社HITOTOWA
事業内容 私たちHITOTOWAは、人と人のつながりを通して、防災・減災、子育て支援、お年寄りの見守りといった都市の社会環境問題の解決を目指す企業です。

主な事業に、ネイバーフッドデザイン、ソーシャルフットボール、HITOTOWA こども総研があります。
ネイバーフッドデザインは、ゆるやかなつながりを通して、地域に「共助の関係性と仕組み」をつくる都市型コミュニティのあり方です。

ネイバーフッドデザイン事業では、デベロッパーや行政をクライアントに、コミュニティスペースの企画運営や、エリアマネジメントを行っています。
企業
WEBサイト		 http://hitotowa.jp
所在地 東京都東久留米市学園町1-14-31アンナプルナ101
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