仕事内容

韓国語コンテンツのチェック業務/韓国語力と英語力を活かせます！

大手外資系検索エンジンの会社でのプロジェクトに携わることができます。 韓国語と英語（読解）を使用しますので、あなたの語学力を活かせます！

【仕事内容】
世界中で使用されているGoogleサイトにアップロードされたコンテンツ（写真、動画、テキスト、音声等）を、英文のポリシーに従ってチェックするお仕事です。

クライアントのポリシーを理解し、それに基づいて適切なコンテンツと不適切なコンテンツにラベル分けしていただきます。

※コンテンツの中には一部セクシャル、攻撃的、差別的な表現を含むものもございます。


【勤務開始日】
2024年6月予定　お問い合わせください！


【おすすめポイント 】
●未経験歓迎！充実した研修制度があるため、安心して就業いただけます。さまざまなご経歴の方が活躍しています（前職例：ホテルスタッフ、飲食店勤務、翻訳業、グランドスタッフ 等）。
●韓国語のコンテンツを扱うため、韓国語力を活かしたい方におすすめです。
●韓国ご出身の方も多数ご活躍いただいている職場です。
●ガイドラインが英語のため、英語の読解力を活かせる・伸ばせる業務です。
●安心して長期就業いただける制度が充実！ドリンクやスナックの無料サービスあり！駅直結の快適な新オフィスで、皆さんが健やかにお仕事ができるような環境・イベントを用意しています。
●成長中のプロジェクトのため、経験を積んでキャリアアップを目指せます。
●服装や髪型は自由！
●ビザ切替サポートあり（ワーキングホリデービザで入社→就労ビザに切り替えて長く働いている方もいらっしゃいます）。

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【求める人材・条件】
●コツコツとした業務に抵抗のない方
●基本的なPC操作ができる方
●韓国語力（ネイティブレベル以上）
●日本語力（日常会話レベル以上）
●英文読解力（TOEIC600程度目安）
　※英語はスピーキング・ライティングのスキルは不要です。資格をお持ちでない場合もお気軽にご相談ください！

【こんな方歓迎】
●未経験者歓迎
●学歴不問

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給1,550円 ～ 1,550円

• 交通費支給あり

勤務地

福岡県福岡市中央区天神 / 「天神駅」より徒歩1分

• 勤務先 : 福岡オフィス（アデコ株式会社 アウトソーシング事業本部）

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

● 駅から徒歩5分以内
● 転勤なし

＜住所＞
福岡県福岡市中央区天神

＜交通＞
【勤務地・交通アクセス】
※交通費支給
「天神駅」より徒歩1分
「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩5分
「天神南駅」より徒歩6分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日（休憩時間60分）

【トレーニング期間】
3ヶ月間。トレーニング期間中の時間給は1,500円、その他待遇に変更はありません。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全週休2日制（土日休み）
●年次有給休暇あり
●産休・育休取得実績あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【福利厚生】
●社会保険完備
●年次有給休暇
●完全週休２日制
●定期健診
●服装・髪型自由
●交通費規定支給
●U・Iターン支援あり
●残業代全額支給
●教育研修制度あり 等

【引越しサポートあり！】
●支援金：一律10万円支給（条件あり、お問い合わせください！）
佐賀県・大分県・熊本県・宮崎県・長崎県・鹿児島県等、その他九州地区以外からの転居者様のご応募も大歓迎です！

【VISA取得・切替サポートあり】
●在留資格「技術・人文知識・国際業務」や「特定活動（ワーキングホリデービザ）」等をお持ちの方が活躍しています。
●ワーキングホリデー（working holiday）ビザから、就労ビザへの切替サポートがあります。

雇用形態

契約社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない