仕事内容

あなたには、人材不足に悩んでいるクライアント企業と、仕事を探している方を繋げる人材コンサルティング業務をお任せします。今回は新規開拓に注力していただける方を募集します。

＜クライアントについて＞
ゼネコンやプラントなど、主に現場での作業人員を必要としている大手企業です。そのため、スタッフは建設技術者、CADオペレータ―、事務職などの人材となります。対応エリアは九州一円ですが、本社は福岡・博多が多く、スタッフを配置するのは各地の作業現場です。

＜業務内容＞
主に下記のような業務に取り組んでいただきます。
■商談アポ獲得・飛び込み営業
■商談
■現場所長へのヒアリング
動き方の一例として、クライアントの課長・部長と商談を通してニーズのある現場について伺い、その後現場の所長を訪問してニーズを確認するなどします。決裁者である現場所長のニーズを集めることが大切です。

※目標数字の目安として、1年目でスタッフ5名・売上300万円程度の成果を想定しています。

＜仕事のポイント＞
◎成果の出せる方は優先的に役職の引き上げを実施しています。1年目でも主任など上のポストを目指すことが可能です。加えて、現在インセンティブ制度の導入を検討中です。頑張りをしっかり評価いたします！

＜配属先について＞
現在の営業職は4月入社予定の方を含め3名です。年齢層は30～40代で男性も女性も活躍しています。同じ営業所内の管理室には3名の女性も在籍しています。全員が中途入社の方です。

＜入社後について＞
■入社後1週間は座学研修を実施し、派遣法など必要な知識をお教えします。研修後はすぐ実務をスタートしていただきます。適宜先輩がフォローしますのでご安心ください。
■当社では6ヶ月単位で査定を実施しています。最短6ヶ月でキャリアアップも可能です！

応募資格

★経験者のみの募集になります

■新規開拓営業の経験をお持ちの方
■派遣営業の経験をお持ちの方
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

給与

月給25万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 600万円

＜年収例＞
●年収300万円／入社3年目／売上300万円(管理人数：5名)
●年収500万円／入社5年目／売上500万円(管理人数：10名)
●年収800万円／入社10年目／売上1,000万円(管理人数：20名)

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の待遇に違いはありません。

勤務地

福岡県福岡市博多区 / 各線「博多駅」
★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
福岡県福岡市博多区博多駅東１丁目13-9いちご博多駅東ビル7F

＜交通＞
各線「博多駅」から徒歩5分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月）
■賞与年1回（6月）
■報奨金制度
■通勤交通費支給（上限3万円／月）
※営業に必要な交通費は実費にて全額支給。
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■別居手当（上限3万円／月）※規定あり
■財形貯蓄
■社員旅行
■社内禁煙
■若年層スキルアップ支援
■資格取得支援制度
■会員制リゾートクラブ（リゾートトラスト利用可）
■選べる福利厚生（下記から1つ選択）
・『ベネフィット・ステーション』（日本最大級140万以上の福利厚生メニュー利用可／年間利用率600％以上）
・『iDeCo（個人型確定拠出年金）』加入補助手当※60歳未満の方
・『バースデイ・プレゼント』（ケーキ・お花・ギフトから選択）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない