仕事内容

【豆蔵K2TOPホールディングスグループの社内スタートアップ企業として誕生した自社SaaSソフトウェアの企業です！】

■お仕事：フロントエンドはVue.jsによるSPA、バックエンドはGo言語で実装したAWS Lambdaによるサーバーレスでクラウド・ネイティブなアーキテクチャを採用し、税務申告書を自動作成するソフトウェアを自社開発で提供しております。当社の製品の開発・保守運用を正社員のみで行っており、客先常駐、受託開発はありません。
★「決算ロボット」とはhttps://www.youtube.com/watch?v=sXPBtgBnmkw
★「通算ロボット」は2022年4月に適用された制度で大手企業様を中心に販売促進中の製品です。

■職務内容
自社開発製品「通算ロボット」「決算ロボット」「税効果ロボット」の開発および運用です。税制は年に一回制度改定があるため、改訂に伴う機能向上・追加の開発がメイン業務になります。税務に卓越したエンジニアと顧問税理士事務所が連携して開発を進めておりますので、税務知識がなくても大丈夫です。

■開発環境
・フロントエンド　：Vue.js + TypeScript
・バックエンド　：AWS Lambda. DynamoDB + Golang
・インフラ　：AWS全般（IAM, Cognito, S3, CloudWatch, WorkSpaces, Workmail, WorkDocs）
・コミュニケーション　：Slack
★フロントエンド、バックエンド、クラウドの得意分野から着手いただき、短期間でフルスタックエンジニアとしてご活躍いただきます。

応募資格

★学歴は一切問いません！

応募条件
■必須条件：
・プログラミング、一気通貫の開発経験３年以上（言語は問いません）
・AWS、Vue.js、Golang等モダンな開発環境に興味がある方またはご経験がある方
・会計、税務分野に興味があるまたは知識がある方

必要な経験年数
3年以上
ITエンジニア【システム開発・SE・インフラ】 / Web・オープン系 プロジェクトマネージャー【PM】、リーダー【PL】
応募するのに上記の経験が必要です

募集背景・人数

●10名以上の採用を予定しています

給与

年俸480万円 ～ 1,000万円

• 交通費支給あり

賃金形態：年俸制
月額：400,000円～
年額（基本給）：4,800,000円～

補足事項なし
※上記年収は年齢、経験などを考慮し決定します。

昇給有（年1回）

勤務地

東京都新宿区
★転勤はありません

・都営地下鉄大江戸線　都庁前駅（都営大江戸線「都庁前駅」直結でアクセスが便利）
・屋内全面禁煙※ビル内に専用喫煙ルームあり
・お客様先常駐業務はありません。毎日、新宿のオフィスに出社スタイルでご勤務いただきます。
・オフィスと会議室は最上階にあり景観も最高です！

＜住所＞
東京都新宿区西新宿2－7－1　新宿第一生命ビル26F

勤務時間

裁量労働制

・労働時間区分：裁量労働制
・みなし労働時間：1日あたり8時間
・休憩：60分

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

休日
年間休日数：120日
休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝）
年間有給休暇：1日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります。）
年末年始休暇（12/29～1/5）、有給休暇（毎年4月1日付与/付与日数は入社月による）
育児・介護・看護休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

福利厚生
・スキルに応じて1ヶ月の研修がございます。
・AWS資格取得を推奨しております。AWSトレーニング受講をサポート。資格取得者には奨励金を支給。
・通勤手当有　全額支給
・残業手当　なし
・住宅手当無　補足事項なし
・家族手当無　補足事項なし
・厚生年金基金無　補足事項なし
・健康保険：有
・厚生年金：有
・雇用保険：有
・労災保険：有

【福利厚生】
・健康診断
・産前産後休業
・慶弔見舞金
・資格取得奨励金制度
ほか

寮社宅　無　補足事項なし
退職金制度　無　補足事項なし
定年：60歳（継続雇用を拒まない）

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない