仕事内容

太陽光発電システムの導入を支援する当社で、営業のサポートを行ないます。余裕のある人員体制を敷いていますし、フォーマットに沿った仕事がメインです。ほとんど残業をせず働けます。仕事は内勤メインです。

◎ミスなく仕事を進められるよう、チェックリストを活用。また、最初は先輩がダブルチェックするので、ご安心ください。

＜具体的な仕事内容＞
■電話対応
「土地を売りたい／貸したい」という連絡や、「太陽光発電システムを買いたい／売りたい」といった問い合わせが電話で寄せられます。先輩のフォローを受けながら対応していきましょう。1ヶ月の対応件数は70～80件ほどです。

■電力会社への申請
電力会社への売電手続きなどの申請を実施。申請資料はExcelや電子システムを使い、フォーマットに沿って記入します。1人あたり月3件ほどを担当するイメージです。

■太陽光発電システムのレイアウト作成
土地の形に合わせて、「太陽光パネルを何枚設置できるか」などのレイアウトを作成。レイアウトのパターンは限られていて、特殊な知識が必要なものではありません。知識がなくてもできるようになるので、ご安心ください。1人あたり月10件ほど行ないます。

■法令関係の調査
太陽光発電システムの設置には許認可が必要です。設置にあたっての申請を行ない、市役所に許認可をもらいます。設置が否認された場合、地主様に報告しましょう。

■申請書の作成と提出
農地転用申請や木の伐採届け、太陽光発電システムの設置にあたって近隣住民とのトラブルを防ぐためのガイドラインなど、法令関係の書類を作成します。これらの書類はWebや紙などで月に10件ほど提出します。

※その他にも、備品の発注や、工事の発注書類・請求書・契約書・報告書の作成といった業務も行ないます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

■基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel・Word等)
　└フォーマットに沿って文字入力できるレベルを想定しています。

＜こんな方は特に歓迎します！＞
◎事務スタッフの経験がある方
◎不動産業界など、太陽光発電に関わる業界での経験がある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

■組織体制を強化するための募集です！
関東を中心とした日本全国で、太陽光発電システムの導入を支援する当社。シミュレーションを活用してお客様の利益に貢献する姿勢や、コストを抑えた提案で、人気を集めています。

そんな当社では、社員が長く活躍できるように余裕のある人員体制を敷いています。今回は、新しく事務スタッフを募集することで、組織体制を強化する見込みです。安定した会社で残業を抑えて働きたいという方、ぜひご応募ください。

給与

月給21万5,000円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 378万円

月給21万5000円～27万円＋賞与年2回＋皆勤手当（月5000円）
※経験や能力を考慮して決定します。
※上記給与には、月20時間分のみなし残業代（3万円以上）を含む。超過した分は別途支給いたします。
※試用期間６ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

東京都新宿区 / 飯田橋
★駅から徒歩5分以内です

■本社／東京都新宿区市谷船河原町9-1 8階
※転勤はありません。
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都新宿区市谷船河原町9－1

＜交通＞
東京メトロ・都営地下鉄・JR各線「飯田橋駅」より徒歩6分
都営地下鉄大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩8分

勤務時間

09:00 ～ 18:00


9：00～18：00（実働8時間）
※人員体制に余裕があるため、残業はほとんどありません。基本定時退社です。
※終業間際に連絡が来ても、お客様対応自体はあまり時間がかからないため、ご安心ください。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日120日以上＞
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇　※有休取得率は100％です！
└1時間単位で取得できます。

◎5日以上の連続休暇が取得可能です。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■給与改定 年1回
■賞与年2回（業績による）
■交通費支給（月上限3万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■皆勤手当（月5000円）
■役職手当
■オフィス内禁煙

◎コミュニケーションを大事にしています！
代表の高野（40代）は不動産業界の出身でした。国が太陽光発電に注力し始めたことを受け、太陽光発電システムの販売代理店へ転職。その後、当社を立ち上げました。社員とのコミュニケーションを大事にしており、定期的に神楽坂のお洒落なお店で交流会を開催しています。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない