仕事内容

やりたいことを一緒に実現☆
やる気次第でスキル・ご経験を活かせます！
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リニューアルオープン★お店づくりやメニュー開発など、主体的にチャレンジできる環境があります！

◆テレビや映像事業を展開している企業が運営◆
イベントやカルチャー発信など、他にはない異業種でつくり上げていく楽しみが味わえます♪
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【職場でも自宅でもない 3 番目の場所】

新宿ゴールデン街の カフェ&バー 3rdROOMは、仕事の交流から友人との出会いまで、1人飲みからグループでのご利用まで、あなたの日常のひと時を演出します！

またカフェ＆バーという場所を通して様々なエンタメ・カルチャー系の企画イベントなども開催♪

飲食は未経験でも、食べることが好き、人が好き、話すのが好きなど自分らしさを活かしたチャレンジもお待ちしております。

★髪型、髪色自由！ピアス、ネイルOK！
★自分らしい働き方が可能です。

独立願望のある方や、副業として働きたい方もOKです。
オープニングメンバーとしてどんどんお店を盛り上げていってくださる方をお待ちしています！

■主な仕事
・接客
・配膳
・ドリンク作成
・調理、盛り付け

上記に加え【カフェ事業の責任者】として、店舗運営・企画もお任せします！

■未経験・経験浅でも活躍の場があります！
・チームで働くことが好きな方
・人と話すことが好きな方
・人の話を聴くこと得意な方
・食べることが好きな方、料理をすることが好きな方

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

未経験でも歓迎！

▼こんな経験・スキルがある方優遇します！
・カフェやバーなど飲食店の経験がある方
・パティシエや調理経験のある方
・製菓・飲食サービスなどを学校で学んでいた方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

3rd ROOMはリニューアルオープンを迎え、今後さらなる展開を目指していくため、店舗運営はもちろん、店長やオフィスメンバーとともに、一緒に企画をし、盛り上げてくれる方を募集いたします。

給与

月給23万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
27万6,000円 ～

★経験やスキルによって相談の上、決定します！
★試用期間6ヶ月。その間の給与・待遇等は変わりません。

勤務地

東京都新宿区 / 新宿三丁目

• 勤務先 : 3rd ROOM

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

「人の出会い、日常を非日常に演出する」カフェ＆バー"3rd ROOM"は映像やイベントの制作、ライブ配信を主軸にしてい株式会社エル・エーが運営しています。

職場でも自宅でもない3番目の場所をコンセプトに、仕事の交流から友人との出会いまで、1人飲みからグループでのご利まで、3rd ROOMはあなたの日常のひと時を演出します。
店舗はゴールデン街にありながらも、見晴らしがよく開放感があってゆったり過ごせるのが魅力。

一度来たらリピートしてくれるお客さまも多く、ちょっとした隠れ家的存在になっています。

また、「食べる」「飲む」だけでなく「演出」をするのが3rd ROOM！カフェ＆バーという場所を通して、様々なエンタメ・カルチャー系の企画やイベントなども開催しています。

＜店舗情報＞
http://la-grp.com/3rdroom/

＜住所＞
東京都新宿区歌舞伎町1-1-5 パレスビル4F

＜交通＞
「新宿三丁目駅」Ｅ1出口より徒歩2分
「西武新宿駅」「東新宿」「新宿」より徒歩7分

勤務時間

シフト制

【シフト制 】10:00～28:00のうち9時間（実働８時間＋休憩1時間）

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり

■シフト制（、月8日以上）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（10月）
■賞与年1回（9月）
■交通費支給（月2万円まで）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない