仕事内容

〇ペット用食品の製造業務
株式会社みちのくファームは「愛犬とその御家族に幸せな時間を過ごして欲しい」という理念のもと、添加物を一切使用しない愛犬用おやつを原材料の仕入れから製造、販売までを自社にて一気通貫で行っています。メインはECサイトでの国内販売や卸売りですが、香港・台湾・中国の代理店も年々販売実績を上げている事から、今後も世界へ向けての販路拡大を視野に入れ積極的に活動予定です。
実際にお任せするお仕事は、工場運営に関わる全般をお任せします。

□具体的な仕事内容
〇ペット用食品の製造業務(機械作業・包丁での捌き作業等)
〇商品管理
〇商品開発
〇従業員管理
〇商品検品
〇商品出荷、仕入れ発注業務(電話・メール応対含む)
〇工場運営に関わる全般
※残業はありません。

【従業員の平均年齢】
28.2歳

《入社後は…》
未経験の方には、代表をはじめ先輩たちが丁寧に
指導していきます!

《当社で働くメリット》
未経験者・愛犬家歓迎。
分からないことはすぐ相談できる風通しの良い社風です。
明るく清潔な工場内で幅広い年代の方が活躍中！
未経験からのスタートでも、頑張った分はしっかり評価される職場です。
また、コロナ禍においても業績は年々アップ。業績も安定しております。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

《安定性が高いので、長く活躍できます!》
◆IUターンOK◆
■業種・職種未経験の方歓迎です
製造やペットに関する知識・経験・スキルは一切不問！先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。

《選考フローに関して》
書類選考（7営業日）→1次面接・SPI（WEB）→最終面接（対面）
※最短で2週間程度です。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

《募集定員1名》

当社は5ヵ年連続で業績向上!
コロナ禍で不安定な企業様が多い中で、ペットブームなどの需要が増加しております。
その背景もあり、発注依頼が絶えません・・

お蔭で通常の賞与とは別で、決算賞与も支給するなど
従業員への還元も積極的に実施!!

今回は管理職候補としての募集も行っておりますので、
将来的に管理ポジションに就きたいという方も大歓迎です。

是非積極的なご応募をお待ちしております。

給与

月給25万円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 350万円

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。
そのほかの条件に変更はありません。

♦原則残業はありません。
♦経験者優遇いたします。
♦前給保証可(但し、経験やスキルによる)
まずはご相談ください。

勤務地

島根県大田市 / JR久手駅

• 勤務先 : みちのくファーム　島根工場

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
島根県大田市久手町刺鹿2364-1

＜交通＞
JR久手駅 から 徒歩7分
◎自転車・バイク通勤可、車通勤可(一部規定有)

勤務時間

08:30 ～ 17:45

実働時間：８時間/日
残業はありませんが、万が一発生した場合は全額お支払い致します。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
☆年間休日108日（会社規定カレンダーによる）
・月8休み（日曜日+平日3日～4日）
※イベント・出張の場合、別途振替休暇あり
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・振替休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

〇賞与年2回+決算賞与(昨年実績)
〇昇給年1回
〇マイカー通勤可
〇健康診断
〇住宅手当※会社から半径3km以内に賃貸物件に住む場合、月額20,000円の家賃補助
〇社保完備
〇交通費支給
〇社員旅行有り（主に海外）
〇その他職務手当あり
〇海外研修制度あり
〇社販割引制度
◇ U・Iターン支援あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない