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株式会社三六組
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前
【未経験OK！】南信州での建築施工プロジェクトに参加しませんか？
株式会社三六組 / 建築施工管理
  • 給与
    月給 26万3,000円 ～ 41万7,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    長野県飯田市
    • 飯田駅
  • 勤務時間
    08:00 ～ 17:00 残業なし
駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募！内定まで2週間
同じ会社の求人を見る（2件）

募集要項

仕事内容
【人々の生活に直結した仕事】
一般住宅や、地域の人々の生活を支える公共施設や商業施設など建物が完成するまでの管理をお任せします。
あなたが施工管理して完成した施設に休日に買い物に行く、なんてことも十分にありえます！まさに人々の生活に直結した、街づくりのお仕事です。

【主な仕事内容】
県や市から依頼される仕事や、個人のお客様から依頼される仕事もあります。全く同じ現場は二つとしてないので、まずは先輩と一緒に大小様々な現場を経験していただきます。その中で経験と技術を身につけ徐々にレベルアップ。ゆくゆくは責任者としてプロジェクト全体を管理する立場でお仕事をして欲しいと思います！

【こんな人にオススメ！】
・ダイナミックな仕事にチャレンジしたい！
・将来的に誇れる仕事や人々に信頼、尊敬される仕事をしたい！
そんな方に向いています。とは言え未経験者の場合、最初は不安が大きいと思います。ですが、どんなベテランでも最初は初心者です。弊社では頼れるベテラン社員や先輩が沢山いますので、わからないことはどんどん質問して吸収してください！1年後には想像もしていなかった「新しいあなた」になっているかもしれませんよ！

【資格取得も全面サポート！】
社員の専門性が高まることは、会社の技術力向上となり、より良いサービスの提供へと繋がります。また一人一人が自分の仕事に自信を持つという意味でも資格取得を推奨しています。もちろん、取得費用は全面負担、講習会への参加は就業時間認定いたします！
（ちなみに2022年末の試験で新たに4名が合格）

頑張って合格した際には、お祝い金を支給！もちろん、お給料にも資格手当が上乗せされます！今すぐご応募ください！
応募資格
未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

土木・建築・営業の各部署に配属され、基本的に先輩の指導により実際の仕事現場で職務を身につけていきます。
未経験でも心配はいりません。ていねいな教育・指導により確実に仕事を覚え、成長していけます。また、先輩たちは少数精鋭の環境のもと、幅広い業務に精通しています。その指導を受け、年齢的に早い段階で高いレベルへの到達が期待できます。
募集背景・人数
●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

受注好調につき2名募集いたします。
給与
月給26万3,000円 ～ 41万7,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 550万円

＜年収例＞
●年収340万円／入社5年目／20代前半
●年収500万円／入社10年目／30代前半～40代前半
●年収550万円／入社15年目／50代前半

賞与 年2 回＋ 業績に応じて決算賞与あり（前年度実績）
昇給 7,000円 ～ 25,000円
※試用期間6ヵ月の月給は24万円～27万円です。
勤務地
長野県飯田市 / 飯田駅
  • 勤務先 : 長野県飯田市　三六組本社

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

本社　長野県飯田市本町4-7-2
担当現場は南信州圏域
転勤無し

＜住所＞
長野県飯田市本町４丁目７番地２

＜交通＞
JR飯田線 飯田駅から約400ｍ（車2分、徒歩）
中央自動車道 飯田I.C.から約3.7km（車9分）
勤務時間
08:00 ～ 17:00

8:00～17:00（休憩90分）
原則 定時退社
残業 月平均5時間程度

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
休日休暇
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
社内カレンダーにより年間112日
・年次有給休暇は法定日数以上付与しており、祝日は有休奨励日としています。
・年末年始・ＧＷ・夏季に長期休暇あります。
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【社内制度のご紹介】
仕事に必要な資格取得の時間的、資金的な援助はもちろん、ワークライフバランスを重視し、社員の生活を支援する制度を充実。社員一人ひとりがプロとして成長することで、それぞれの人生も充実していくよう、会社としてバックアップします。

◆資格取得支援・手当支給制度
◆有給休暇奨励制度
◆育児・介護休業制度
◆社用車の貸与制度
◆親睦会
◆がん保険
◆長期休業補償
◆インフルエンザ予防接種
◆歯のクリーニング
◆コロナ感染対策
◆特定保険指導
雇用形態
正社員

●試用期間あり
地域のシンボル的な商業施設の建設を監督する立場でお仕事をしていただきます！（写真はイメージです）
弊社が施工した保育園の新築工事です。子供達が笑顔で過ごす姿を想像すると、より一層真剣に仕事に打ち込めます！
こちらはログハウスの建設現場です。パーツが運ばれてきました。
徐々に家が建てられてきます。
安全に確実に工事が行われいるか監督するのも重要な仕事です。
資格取得すれば、お祝い金を支給！もちろんお給料もUP！資格取得費用も会社が全面サポート！安心してチャレンジしてください！
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社三六組の採用・求人情報

最終更新日： 2024年02月05日
あなたの手で南信州の人々の
暮らし・安心・未来を
創造しませんか？
私たちは長野件飯田市で創業100年余年を数える総合建設会社です。
MESSAGE
チーム力で大きな価値を生み出す
少数精鋭の建設会社です。
その精鋭の一人となるあなたを待っています。
力と志のある一人が10人集えば
10人力をはるかに超える100人力！
わたしたち三六組はそんな会社。
成長に前向きな人、人生を充実させたい人、
安定した仕事に魅力を感じる人、
そして、南信州を愛する人。
三六組で、思う存分自分を輝かせてください。
ABOUT
三六組について
株式会社三六組という社名には、
100年企業ならではの伝統と地域の信頼に
こたえてきた自負が息づいています。
地域の方々がわたしたちを呼ぶ「サブロク」は、まさに信頼のあかし。
  • 地域の方々から「サブロク」と親しまれている株式会社三六組。この社名は、1947年に株式会社化にあたり命名されました。創立時の株主数が36名だったことに由来しています。同時に、当時の建設業は土木工事業、建設工事業、大工工事業など36種から構成されていたことも由来の一つ。株主全員が株主であることを誇りに感じられるような総合建設業をめざし、創設の心意気を社名に込めたのでしょう。
    社名としてはちょっと古風な響きかもしれません。けれど、創業100年の歴史を背負う建設会社として、また、地域に浸透している「サブロク」への愛着に応える企業として、わたしたちはこの社名を自信をもって継承していきます。
  • 日本が近代化に向けて劇的な変化を遂げつつあった1879（明治12）年。信州飯田・下伊那地域にも新たな産業の息吹がもたらされました。街道改修と地域づくりに立ち上がったのは「飯田四天王」と呼ばれる侠客出身の4人の実業家。その後継の一人が1922（大正11）年に興し、地域の近代建築事業を牽引した土木請負業が、三六組の前身です。

    時代の波に揉まれながら技術を磨き、地域との信頼を第一に事業を進めてきた三六組。
    その取り組みが、地域の方々の「サブロクなら安心」という何よりうれしい評価につながり、今に引き継がれています。
    南信州の発展に取り組み続けた100年はよりゆたかで安全な地域の未来を創造する道筋でもあるのです。
BUSINESS
事業内容
三六組は飯田下伊那地域＝南信州に根ざした総合建設企業。
安全で暮らしやすく、より豊かな地域の創造に
最先端技術を駆使して取り組んでいます。
  • 建築
    建築は空間を利用される方々の
    ゆたかな時間を創造する事業。
    安全性、機能性、耐久性、美観に配慮し
    価値ある建物の創造、維持、保全に力をそそいでいます。
  • 土木
    生活に欠かせないインフラ、
    防災のかなめとなる治山・河川工事、万が一の際の迅速な災害復旧。
    公共事業の一翼を担い、地域の発展と自然環境の保全に
    力をそそいでいます。
MEMBERS
メンバー紹介
三六組で働く社員へのインタビューを掲載しました。
社員の一日のスケジュールや仕事への取り組みを通じて、
私たちの想いを感じ取っていただければ幸いです。
  • 建築部 次長
    小林 利東
    建設業では、一人前の仕事ができるようになるまでにどうしてもある程度の時間や経験が必要です。でも三六組では、その時間や経験が決して無駄にならないと、自分を振り返って実感しています。
    中小企業の一社員が地域への貢献を実感できる仕事って、そうはない。でもここで取り組むさまざまな仕事は、確実に地域の人々の暮らしやすさや喜びにつながっていくんです。若い人々に、ぜひこのやりがいを感じてほしいと思います。入社して損はないぞと、自信をもって言えますね。
  • 土木部 係長
    川尻 文丈
    いろいろな人や業者が集まって工事を進めていく現場を、現場代理人としてとりまとめていく今の仕事には、大きな手応えがあります。がんばろうという気持ちを、会社がいろんな対応で支えてくれていることも実感できます。福利厚生がしっかりしていますし、社内の人間関係が実にいいんです。
    経験を積んできた私たちの役割は、若い後輩たちがより働きやすく、思い切った仕事に挑戦できるような環境をつくっていくこと。やる気のある若い人と一緒に、いい仕事をたくさん残していきたいと思います。
  • 土木部
    中島 徹也
    ものを売る営業の仕事から、まったく分野の違う三六組に転職しました。募集職種の「積算」ってなんだろう？…というくらい建設にうとかったのですが、仕事内容を聞き、数字や計算には強い自分に合っているかなと思い、飛び込みました。
    「入札」という言葉一つでも、前職と建設では意味が全然違うし、金額の大きさも段違い。戸惑いながらのスタートでしたが、わからないことはていねいに教えてもらえるので、不安はありませんでした。仕事を知り、現場を知るうちに、道路や建物をつくりあげていく仕事の仕組みが見えてきて、今はおもしろさを実感しています。積算で決めた金額で受注が決まる達成感、そしてその工事が進んでいく喜びも味わっています。
  • ログホーム事業部
    北原 小絵子
    以前は東京で建築関係の会社に勤務し、設計図面を描いていました。夫の出身地である飯田へ来てからは接客の仕事に就き、やりがいを感じていました。けれど高齢で介護が必要な両親と同居しながらの勤務が困難に。義父は亡くなりましたが、高齢な義母との生活。リスクがあるなかでも働ける職場を探し、出会ったのが三六組です。
    当初パート勤務でしたが、ログホーム事業部での業務が軌道に乗り、展示場で接客を担当するようになると、すぐに仕事に夢中になりました。そんな姿を認めて頂き正社員に。契約業務、お引き渡しやメンテナンスの対応、展示場の企画立案など、やりがいある仕事をまかせていただき、充実した思いで仕事に打ち込むことができました。
BENEFITS
福利厚生
いい職場環境こそ、いい仕事の源泉。
そして、いい人生の原点。
仕事とプライベート両方充実できるのが
三六組の働き方です。
  • 【社内制度】
    仕事に必要な資格取得の時間的、資金的な援助はもちろん、ワークライフバランスを重視し、社員の生活を支援する制度を充実。社員一人ひとりがプロとして成長することで、それぞれの人生も充実していくよう、会社としてバックアップします。
    ・資格取得支援・手当支給制度
    ・有給休暇奨励制度
    ・育児・介護休業制度
    ・社用車の貸与制度
    ・親睦会
  •   【保険】
    疾病やケガで通院・入院したり、休養を必要としたりする場合に、安心して治療や療養に専念し、復帰をめざすことができるよう、社会保険・共済とは別に会社が費用を負担する保険に加入しています。
    小さな会社だからこそ、社員一人ひとりに手厚くサポートすることができます。
    ・がん保険
    ・長期休業補償
  • 【健康支援】
    仕事もプライベートも健康あっての充実。三六組では厚生労働省が定める健康診断のほかに、独自の支援制度を設け、社員の健全な日々を支援します。
    ・インフルエンザ予防接種
    ・歯のクリーニング
    ・コロナ感染対策
    ・特定保健指導
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社三六組
事業内容 ■総合建設業
特定建設業／土木、建築、とび、水道、造園、水道施設工業、解体工事業
一般建設業／舗装、管工事、大工

■浄化槽
設計、施工、管理

■ログホーム事業部
建築資材（ログホーム）、住宅設備機器の輸入販売、ログホームの建築販売
企業
WEBサイト		 https://www.36kumi.co.jp/
所在地 長野県飯田市本町４丁目７番地２
株式会社三六組の
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