仕事内容

オープニングスタッフ募集！
美爪を育てるサロン、ネイリスト募集！


☆Richer３つのこだわり☆
「お客様に寄り添うサロンNO.１ 」

１．「空間」
白を基調にナチュラルで清潔感ある大人向けプライベートサロンは、半個室の施術スペースだから人の目を気にせず受けられる♪

２．「品質・技術」
常にアンテナを張り品質や技法は一度自分たちで試し良いものをお客様に提供しています。又まつ毛の状態、ご要望を踏まえて長く楽しんでいただけるようカウンセリングまで徹底して正しい高技術と知識で施術を行います。

３．「接客サービス」
親切・丁寧にまつ毛をいたわりながらの施術を行うので、モチや仕上がりの美しさが特長です。


【あなたの能力をしっかり評価します★】
『経験者の場合、前職での給与明細を面接の際にご持参ください!』
私たちのサロンでは、前職でのお給料明細をご持参いただくと初任給から能力を考慮をさせていただきます☆今まで培ってきた技術や経験を、ここで活かしませんか(*^^)v

【支援制度も充実!】
長く働くために、避けて通れないのがライフスタイルの変化…そう、結婚や出産、育児ですよね。
もしも結婚やお子さんが生まれて、正社員として働くのが難しくなった時もご安心ください!


<正社員だけじゃない!働き方の選択肢いろいろ♪>
◆完全歩合の業務委託へ切り替えOK!◆
出勤日数、勤務時間の融通が利くよう、施術に入った分だけ収入になる業務委託に切り替えOK!
※結婚などの都合だけじゃなく、自分の顧客様が増えたら収入UPのための業務委託への切り替えもできますよ♪

◆準社員制度◆
結婚後、また育児がひと段落したら…準社員として時短勤務もOK!

◆独立支援制度◆
新店舗OPENを全面的にバックアップします!

応募資格

★経験者のみの募集になります

JNECネイリスト検定（旧JNA） / JNAジェルネイル技能検定 / JNA認定講師

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給20万円 ～ 38万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
240万円 ～ 456万円

【店長】
月給:380,000円~ +インセンティブ+全額交通費
-
SS:ネイル・アイリスト施術可能なトップアーティスト
月給:330,000円+インセンティブ+全額交通費
-
SN:トップネイリスト
月給:230,000円+インセンティブ+全額交通費
-
N:ネイリスト
月給:200,000円+インセンティブ+全額交通費
-
【ジュニアネイリスト】
給与:170,000~190,000円+インセンティブ+全額交通費
※研修期間3～6カ月(短縮考慮あり)
*
◆各種手当も充実
└JNECネイル技能1級5,000円・JNAジェル検定上級5,000円・JNA認定講師 30,000円
指名料全額バック/店販20%/年3回支給
売上60万円以上の50%をバック
※試用期間3ヶ月で、その間の月給は17万円です。その他待遇に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月16時間分、20000円分）を含みます。
※超過分は全額支給します

勤務地

福岡県福岡県福岡市中央区警固１－15－50 ARKTOWN102 / 福岡天神駅
★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
福岡県福岡県福岡市中央区警固１－15－50 ARKTOWN102

＜交通＞
福岡天神駅より徒歩6分

勤務時間

シフト制

10:00～19:00／早番
13:00～22:00／遅番
◆10:00～22:00（シフト制予定）
※上記時間内で実働8時間（休憩1時間有）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◎デザイナーズマンション完備 初期費用0円♪ 会社全額負担!
◎賞与(年3回!)
◎社会保険(雇用・労災・厚生年金・健康保険)
◎休日にまつげエクステ・ネイルも無料♪(社内規定有)
◎交通費全額支給
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない