仕事内容

年商１００億円を目指す企業の青果販売スタッフの正社員募集。
イチから商品を学び、お客様から見やすく・買いやすく・毎日行きたい！とご支持いただけるお店を一緒につくりましょう！

※※　どんな仕事？　※※
（１）接客
『いらっしゃいませ！』明るく元気な声で売場の活気づくり！対面販売では商品の陳列場所だけでなく味や料理方法まで様々なご質問に答えられるようになりましょう。
（２）売場づくり
それぞれの季節・地域・施設の立地や特性などに合わせて行います。多くの商品の中からお客様にとって見やすく買いやすい陳列を行います。またＰＯＰをつくり値段や商品説明を分かりやすくします。
（３）商品加工・梱包
たとえば白菜まるごと一つは中々食べきれません。単身世帯や高齢の方が多いお店は１／４にカットしてラップをかけ販売します。逆に小ぶりなフルーツなどは複数をパックにして販売したり、お客様のニーズに応えつつ適正な量で販売できるようにします。
（４）商品発注
ある程度ご経験を積んだ後、在庫と売上のバランスを考えた商品発注業務に関わります。店長がメインで行いますが、不在時に任されるように、責任ある仕事も少しづつ学んでいきましょう。

※※　当社の特徴　※※
『地域のお客様に愛されるお店』
仲卸を介さず市場から直接仕入れを行い、新鮮で美味しい商品を他店よりリーズナブルに提供することが可能になっています。ただ安い！ではなく、高品質の商品を提供しているからこそ、お客様に支持され毎日ご利用いただけているのです。

『社員の自主性を尊重する会社』
各店長には売場づくり・価格設定・商品発注などに大きな裁量と権限が与えられています。もちろんスタッフの意欲的な提案も積極的に採用！自ら考え、自ら行動、そして成果につなげる・・・やりがいのある仕事です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

●障がい者の方、積極採用しています！

未経験の方、ブランクおありの方も歓迎いたします！

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●10名以上の採用を予定しています

『堅実な経営基盤と将来性～そして次のステージへ』
事業規模は年商７０億円と決して大企業とは言えないかもしれませんが、無借金経営で会社の基盤は安定しております（決算賞与は１０年以上連続で支給）。

小売業界は変化が非常に大きいのですが、その中でもお取引様から高い評価を得ており新規出店の依頼も非常に多い状況です。そのご期待に応え、店舗展開を拡大し、社員の成長と共に会社が成長していけるよう積極採用を行っています。

創業６０年以上の歴史を持つ当社ですが、年商１００億円・１００年企業に向かって新しいステージを迎えています。まずは現場でしっかり仕事を学び、会社の将来を担う意欲あふれる人材をお待ちしております！

給与

月給19万3,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
310万円 ～

＜年収例＞
●年収330万円／入社2年目／店舗スタッフ
●年収440万円／入社6年目／店長
●年収600万円／入社15年目／課長

※試用期間は３ヶ月あり、試用期間中みなし残業手当はありません。時間外労働時間分の残業手当は別途支給します。
※上記額にはみなし残業手当（月45時間分、6.3万円分）を含みます。45時間を超過した分は別途支給します。
※そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

群馬県安中市 / JR湘南新宿・上野東京ライン『上尾』徒歩20分

• 勤務先 : 大東青果　トライアルマート安中店

自家用車での通勤OK（社内規定による）

＜住所＞
群馬県安中市原市362

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：８時間（休憩２時間）
配属店舗の営業時間により異なります。
シフト例
・7：００～１７：００
・１１：００～２１：００

休日休暇

完全週休2日制
■（シフト制）
■年次有給休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない