仕事内容

独自のノウハウや戦略を強みに、様々な企業の「営業支援」を手がけている当社。
あなたには、流通商社のクライアントが展開しているオーディオ製品や携帯・PC用の電子機器類などの売上を伸ばすために、担当エリアの店舗へ「売場提案・製品
導入提案」など、店員様に販売頂く環境を整える為の活動を行って頂きます。
売り場担当者と協力し、アイデアを活かした“売れる売り場作り”を仕掛けてください！
【商材・サービス】
オーディオ機器／携帯・PC用の電子機器類など
【1日の流れ】
▼9:30　業務開始　※直行もしくは出社
　　・メール確認　・営業準備（販促物/資料など）
▼10:30　店舗訪問
　　・新作製品の売場作成　・売場メンテナンス　・実績共有
▼13:00　ランチ
　　・営業先付近で有名な店舗を探すのも楽しみの一つです。
▼14:00　店舗訪問
　　・新作製品の売場作成　・売場メンテナンス　・実績共有
▼18:00　退社
※基本直行直帰が多く、活動に合わせて出社していただく事もあります。
※1店舗の滞在時間は1～2時間程度で1日に複数店舗を巡回します。
※営業活動は平日におこないます。　土日祝日はお休みです。
私たちの営業相手は店舗の売場担当者です。
訪問先は家電量販店が多く、ロフトなどの雑貨店も訪問する事もあります。
販売接客をすることはございません。（売場作成中にお客様にお声がけされることはあります）
商品が売れる売場の提案や仕掛けづくりをするお仕事になります。

no154

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

必要
【業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎！】
※社会人未経験の方もぜひご応募ください！
【必須要件】
普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
└レンタカーもしくは社用車を使用して、担当店舗を営業するため免許が必要です。

歓迎
■小売店（コンビニやスーパーなど）で売り場作りのご経験がある方
■家電／家電量販店が好きな方
■運転が好きで、色んなところに行ってみたい
■達成感のある仕事がしたい
■自分だからこそできることを見つけたい
■一つの分野をとことん極めたい
■アイデアを活かした仕事をしてみたい　…など！

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

年俸282万円 ～ 360万円

• 交通費支給あり

固定残業代制
基本給：179,000円～226,800円
固定残業代：57400円
固定残業時間：40時間
固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給：有り
時間外　月平均 20時間程度
試用期間　有り (3ヶ月)
試用期間前に10日間の研修期間があります。
・試用期間：月給23万円以上
昇給あり（当社規定による）
交通費全額支給
社会保険完備
出張手当
時間外手当（固定残業代の超過分を支給）
資格取得支援制度
PC・iPhone貸与
レンタカー・ETC・ガソリンカード各種貸与
定期健康診断

勤務地

東京都港区

※基本は直行直帰で、活動に合わせて、出社や直行直帰が選択できる形です。

＜住所＞
東京都港区浜松町

勤務時間

09:30 ～ 18:00

休憩４５分

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
土日祝休み()
年間休日123日
完全週休二日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（6日）
夏季休暇（5日）
GW
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇（結婚・出産）
※5日以上の連続休暇が取得可能。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

昇給あり（当社規定による）
交通費全額支給
社会保険完備
出張手当
時間外手当（固定残業代の超過分を支給）
資格取得支援制度
PC・iPhone貸与
レンタカー・ETC・ガソリンカード各種貸与
定期健康診断

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない