仕事内容

【主な業務内容】

(1)　小学1年～高校3年生までの指導（中心は中学3年生まで）

全国の小中学校の教科書に完全対応したデジタルAI学習ソフトを活用し、生徒を指導します。デジタルAI学習ソフトには、5科目の単元解説ビデオ・解説プリントが入っており、生徒はそれらを通じ基礎知識を身につけます。

その後、デジタルソフト上の各種問題を解いていきますが、ノートにしっかり情報を落とし込み演習を進めます。間違えた問題は、類題を必ず解くようになっており理解の定着に努めます。

教室長や講師は「解法の理解」「ノートの書き方」など生徒さんの課題を分析し、適時サポートしていきます。

授業で学習した範囲の宿題をプリントで出題し、次回の授業で確認テストを実施します。授業、宿題、確認テストと最低3回の学習を繰り返すのがセルモの特徴です。

学習塾未経験の方でも、学習内容さえ理解できればしっかり指導できる優れたシステムです。

(2)　小・中学生の受験指導
・志望校に合わせての学習計画の立案
・模擬試験の実施、分析
・いわゆる受験指導はもちろんのこと、面接・作文・集団討論など、当社独自のサポートメニューがあり、その運営をお手伝い頂きます。

(3)　その他の業務（まずは教室長の補佐）
・新規生徒募集（問い合わせに応じての体験学習のご提案、体験学習の実施、入塾面談等）

・生徒の学力、モチベーション分析　

・保護者面談、ご提案（季節講習・新年度のコマ数など）

・他社員との情報共有（定期的な社員会議や、オンライン会議のツールを利用し、情報を共有します。

当社はまだまだ小さな組織で、社員間の情報共有やコミュニケーションは抜群です。今回の採用でご入社いただく方も、当社の中心となってご活躍頂けます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

◯社会人経験がある方
◯基本的なパソコン操作（エクセル、ワード等）
○塾や学校での職務経験が無い方でも、基本的な学力（中学3年生レベルの数学・英語を理解されている方）をお持ちの場合は歓迎いたします。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【募集の背景】

2012年5月にした「個別学習のセルモ町田忠生教室」は、「地域の学力向上に貢献する」という趣旨のもと開校し、最新のデジタルAIソフトとプロ正社員講師の熱心な指導が評判を呼び、多くの生徒さんにご来校頂いています。

2019年3月には、地域のお声を頂き、2校目となる「個別学習のセルモ町田木曽教室」、2023年2月には3校目となる「個別学習のセルモ町田鶴川教室」を開校しました。

教室の基盤を固めつつ、今後は培ったノウハウを活用し新規事業への取り組み・拡大を目指していきたいと思います。会社の中心メンバーとして、既存事業の改善、新規事業の推進等に力を貸して下さい。

給与

月給25万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収500万円／入社4年目／教室長、49歳

◯採用予定人数　1名

◯昇給年1回（2023年4月実績　基本給2%UP)

◯管理職手当　教室長手当35,000～50,000円
　　　　　　　副教室長手当15,000～25,000円

◯賞与は業績に応じて年2回支給（2023年実績　年間3ヶ月）

◯新規生徒獲得数に応じて、インセンティブを支給（2,000円～10,000円／人）

◯季節講習の予算達成率に応じて、インセンティブ支給（25,000～100,000円／回）

○試用期間3ヶ月
試用期間中給与　変更無し

勤務地

東京都町田市 / JR横浜線・小田急線　町田駅、JR横浜線　淵野辺駅

• 勤務先 : 個別学習のセルモ町田忠生教室

◇近隣のバス停複数あり

＜住所＞
東京都町田市忠生1-21-8アーバンライフ町田105号

勤務時間

シフト制

◯実働8時間
◯休憩1時間
◯月9日以上の公休（シフト制）

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇月9日以上の公休（シフト制、2月は8日間の公休）
◇GW， 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険あり
◇ 厚生年金あり
◇ 労災保険あり
◇ 健康保険あり
◇ 交通費支給あり
◇ 福利厚生サービスさるびあ加入
◇交通費　月20,000円まで支給

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない